“繁華屬于城市,而我要的是生活。”一線城市工作的職場人逃離大城市的首要原因是房價(jià)太高,生活成本難以承受,而就業(yè)壓力大也是畢業(yè)生們選擇回流二、三線城市的一個原因。
逃離“北上廣”
“協(xié)議簽完了,在心頭糾結(jié)了小半年的情緒終于平靜下來了,現(xiàn)在就等著畢業(yè)后去報(bào)到。”來自廣州中山大學(xué)醫(yī)學(xué)院研究生院的2010屆畢業(yè)生王彥君說。10天前,王彥君正式簽約廣東省江門市的一家三甲醫(yī)院。
這與他當(dāng)初的理想有點(diǎn)偏差:三年前來廣州讀書,他一門心思想留在廣州工作生活,但最后還是選擇了離開。王彥君說:“這是形勢所迫。”
上學(xué)第一天,王彥君的導(dǎo)師就給他潑過冷水:“你們這批同學(xué)畢業(yè)后肯定很難留在學(xué)校的幾家附屬醫(yī)院,留在廣州其他好一點(diǎn)的醫(yī)院都比較難。”
在隨后的三年里,每每談起畢業(yè)后找工作的事情,導(dǎo)師總是善意地提醒他:“去二、三線城市挺好的。以學(xué)校的名聲,研究生畢業(yè)之后至少能進(jìn)當(dāng)?shù)刈詈玫尼t(yī)院。即使留在廣州,房子這么貴,工作競爭那么激烈,生活質(zhì)量肯定好不起來。”
真到了畢業(yè)的時(shí)候,就業(yè)形勢正如導(dǎo)師之前的判斷。此時(shí)廣州的物價(jià)和房價(jià)比三年前漲了近一倍,想要他的是一家鎮(zhèn)醫(yī)院,開的薪水還比不上江門那家醫(yī)院出的條件。
王彥君決定去看看江門的那家醫(yī)院。
“去了以后才發(fā)現(xiàn)這家醫(yī)院真不錯,算是粵中南部實(shí)力最強(qiáng)的醫(yī)院之一了,關(guān)鍵是院方對我有非常大的興趣,積極邀請我來這里工作。”
“僑鄉(xiāng)江門城市小但干凈整齊。交通其實(shí)也挺便利,開車去廣州大約1個小時(shí)。”最讓他動心的還是這里的房價(jià),市中心最貴的商品房均價(jià)也只有每平米五六千元,而廣州房價(jià)則是動輒上萬甚至幾萬。
與王彥君這樣萬般糾結(jié)不同的是,北京化工大學(xué)理學(xué)院應(yīng)用化學(xué)專業(yè)的大四學(xué)生小羅直接放棄了在北京找工作的想法。
這位來自海南的小伙子最近剛剛簽約了海南公安消防總隊(duì)。他一共只投了兩份簡歷,投的都是海南的單位。
“即使在北京找到了工作,不解決戶口,福利待遇也不高,將來生活壓力肯定會比較大。”小羅說像他這樣理工類的本科畢業(yè)生,如果留在北京,很有可能是去比較偏遠(yuǎn)的科技園或生產(chǎn)基地工作,而在二、三線城市,從事一樣的工作,待遇也不比北京差多少,但消費(fèi)肯定會比北京低很多,兩相權(quán)衡,他還是覺得在地方“生活得舒服”。
據(jù)小羅介紹,他們班共35個人,有10多個選擇考研,大約六七個同學(xué)在北京找到了工作,其中包含了兩名京籍學(xué)生,剩下來的都回到了二、三線城市。
國內(nèi)比較有影響力的第三方教育數(shù)據(jù)咨詢和評估機(jī)構(gòu)麥可思發(fā)布的《2009中國大學(xué)生就業(yè)報(bào)告 (藍(lán)皮書)》顯示,2008年,“211”院校的畢業(yè)生中,去地級及以下城市就業(yè)的比例達(dá)44%。“今年這個比例一定會更高,離開一線城市已經(jīng)成為趨勢。”麥可思研究院負(fù)責(zé)人王伯慶說。
2009年,社調(diào)中心通過網(wǎng)絡(luò)對全國31個省、區(qū)、市的7761名應(yīng)屆畢業(yè)生的調(diào)查也顯示,34.2%的人就業(yè)首選省會城市或發(fā)達(dá)的地級市,其次是普通地級市(26.4%),而北京、上海等大城市則降到了第三位,約為24.7%。
二、三線城市的機(jī)會
來自北京對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)國際貿(mào)易專業(yè)研究生畢業(yè)班徐博,曾經(jīng)找到過留京的機(jī)會,但在西安的另一offer面前,他放棄了北京。
去年12月下旬,經(jīng)過幾輪考驗(yàn),徐博順利得到了四大會計(jì)事務(wù)所 (以下簡稱“四大”)之一德勤的offer。“四大的招聘進(jìn)行得很早,一開始我很想留北京,所以接到offer后,就簽下了這家公司。”
由于自己不是會計(jì)專業(yè)出身,徐博對未來職業(yè)發(fā)展還是有些擔(dān)心。所以接下來的日子,他仍然留意著校園網(wǎng)的招聘信息。
一次偶然的機(jī)會,徐博注意到西安一家航空工業(yè)領(lǐng)域研究機(jī)構(gòu)要招聘一名國際貿(mào)易專業(yè)的研究生,工作地點(diǎn)就在自己的老家西安。徐博決定再去一試。
一個星期后徐博接到了錄用通知。隨后他經(jīng)歷了近兩個月的糾結(jié)和反復(fù),“這個公司以前從沒有招聘過國際貿(mào)易專業(yè)的人,起初我也擔(dān)心在這樣的專業(yè)機(jī)構(gòu)中做邊緣業(yè)務(wù)會不會被重用。”
后來徐博了解到,這家公司正在和美國該行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)商談成立合資公司的事宜,急需國際貿(mào)易專業(yè)方面的人才來幫助他們進(jìn)行前期準(zhǔn)備、商務(wù)談判、合同法規(guī)的翻譯等工作,而一旦合作達(dá)成,還會有后期項(xiàng)目管理等方面的工作要做。所以徐博認(rèn)為,在這樣的成長型企業(yè)里工作,他可以在一整套流程中學(xué)到制定商務(wù)合同、談判技巧、項(xiàng)目管理等方面的知識,視野也會更加開闊。
伴隨著西部大開發(fā)政策的引導(dǎo),最近幾十年西安確實(shí)有了很大的變化,越來越多的外企進(jìn)駐西安,臺商、港商都到西安開發(fā)項(xiàng)目。兩相權(quán)衡,徐博說服了自己回西安。
復(fù)旦大學(xué)學(xué)生職業(yè)發(fā)展教育服務(wù)中心與上海市教委聯(lián)合調(diào)查的結(jié)果顯示,在今年上海市的畢業(yè)生中,有超過一半的人決定離開上海,愿意到上海周邊的杭州、寧波、南京甚至合肥的畢業(yè)生占到了離滬畢業(yè)生80%以上。調(diào)查還顯示,這批打算離開的畢業(yè)生中,除了認(rèn)為一線城市“房價(jià)高、壓力大、生活質(zhì)量低”的原因之外,很多學(xué)生認(rèn)為地方區(qū)域經(jīng)濟(jì)崛起為他們提供了同樣廣闊的舞臺。
復(fù)旦大學(xué)學(xué)生職業(yè)發(fā)展教育服務(wù)中心一位要求匿名的負(fù)責(zé)人表示:“在近幾年來,新興區(qū)域經(jīng)濟(jì)規(guī)劃中,無一例外地都提到了對人才的需求,這些已經(jīng)納入?yún)^(qū)域振興規(guī)劃的后發(fā)城市,在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的同時(shí),人才缺口也正成為掣肘,為此有很多地方不惜開出優(yōu)越的條件來吸引優(yōu)秀畢業(yè)生。”
“繁華屬于城市,而我要的是生活。”小羅如此解釋他選擇回老家的理由。
大城市的節(jié)奏快,大城市的競爭激烈壓力大,大城市的開銷大,大城市的房價(jià)太高,這些是逃離“北上廣”的理由。中國科學(xué)院上海分院副院長朱志遠(yuǎn)在接受采訪時(shí)透露,因?yàn)樽》繅毫Γ@兩年至少“嚇”跑了30%的青年科研精英。
智聯(lián)招聘的另一個調(diào)查就比較能說明這個問題,不管是工作生活在四個一線城市的職場人還是其他城市的職場人,建議畢業(yè)生到二、三線城市就業(yè)的職場人比例高達(dá)八成。
智聯(lián)招聘的調(diào)查數(shù)據(jù)還顯示,在北、上、廣、深四個城市工作的職場人中,近八成職場人偶爾會有離開一線城市的念頭,具體比例為76.2%。進(jìn)一步假設(shè),如果確實(shí)有就業(yè)機(jī)會,80.8%的職場人表示自己確實(shí)會去二、三線城市就業(yè)。
一線城市工作的職場人逃離大城市的首要原因是房價(jià)太高,生活成本難以承受,比例為61.7%。其次是工作壓力太大,生活節(jié)奏過快,比例將近五成。還有超過三分之一的職場人認(rèn)為一線城市生活環(huán)境惡劣、空氣污染嚴(yán)重、交通擁擠令人難以忍受。
對生活質(zhì)量的追求是許多回流發(fā)展的大學(xué)生考慮的一個重要因素,對此,來自安徽合肥一位媒體采編人員金林就以自己的經(jīng)歷證明自己現(xiàn)在的選擇多么正確。金林畢業(yè)于復(fù)旦大學(xué)新聞專業(yè),他的同學(xué)一半以上都留在了一線城市的媒體,回來就業(yè)的金林幸福感非常強(qiáng):有房有車,社會地位不錯。“在這里起碼我還算得上是一枚金幣吧,在大城市連塵埃都不是!”金林說。
就業(yè)壓力大也是畢業(yè)生們選擇回流二、三線城市的一個原因。
智聯(lián)招聘高級職業(yè)顧問趙立指出,由于這四個一線城市的高等院校較多,因此大部分畢業(yè)生選擇在高校所在地就業(yè),而其他城市的畢業(yè)生也被一線城市的各種機(jī)會所吸引,因此形成了高校畢業(yè)生扎堆在一線城市就業(yè)的現(xiàn)象,同時(shí)給一線城市的就業(yè)帶來較高的競爭壓力。
北京市高校就業(yè)指導(dǎo)中心的一位負(fù)責(zé)人也印證了這個觀點(diǎn):“雖然目前還沒有拿到準(zhǔn)確的在京高校生源就業(yè)的具體數(shù)據(jù),相比較往年,尤其是本科類畢業(yè)的大學(xué)生離京就業(yè)的比例逐年在增加的趨勢明顯。”
這位負(fù)責(zé)人還介紹,2010年,北京地區(qū)高校應(yīng)屆畢業(yè)生共計(jì)21.9萬人,北京生源高校應(yīng)屆畢業(yè)生共計(jì)9.9萬人。截至今年4月,已簽約的畢業(yè)生約占總數(shù)的四分之一,約為5萬人,但當(dāng)時(shí)北京市高校畢業(yè)生崗位數(shù)僅8780余個??梢韵胍?,高校畢業(yè)生留京就業(yè)的壓力有多大。
上海交通大學(xué)教授、教育學(xué)者熊丙奇認(rèn)為,大學(xué)生就業(yè)回流現(xiàn)象要從多方面考慮。“首先是生活成本,其次是就業(yè)壓力。另外,近年來國家為了鼓勵大學(xué)生到基層就業(yè)、中小城市就業(yè),出臺了很多鼓勵與優(yōu)惠政策,使得大學(xué)生到中小城市發(fā)展有更多凸顯個人價(jià)值的空間。”
堅(jiān)守者
大城市也有堅(jiān)守者。上海大學(xué)工商管理專業(yè)的大四畢業(yè)生張聰就是其中的一份子,他一直在茫茫的大上海尋找著屬于自己的offer。“來這里讀書四年了,我怎么可能說離開就離開呢。”
只有一個星期就要畢業(yè)了,到現(xiàn)在為止,張聰還沒有拿到一份讓自己能夠滿意的offer。但這位22歲的年輕人決心堅(jiān)定,他說:“自己把人生最美麗的四年留在這里了,今后我還要把人生最壯美的時(shí)光交予上海。”
張聰最近每天應(yīng)聘,夜晚回來,走在校園的林蔭小路上,他忍不住要哼唱那句“其實(shí)不想走,其實(shí)我想留”,常常會滿心疲憊地坐在校園廣場的臺階上仰望星空“發(fā)發(fā)呆”。
張聰堅(jiān)定地選擇留在上海,在他看來,上海已經(jīng)是全世界最大的金融中心,也是中國經(jīng)濟(jì)最發(fā)達(dá)的地方,“中國的社會資源較長時(shí)期集中于一線城市。這里有最好的大學(xué)、便利的交通、先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)施。雖然大城市房價(jià)高、生活壓力大、存在著種種尷尬,但比起家鄉(xiāng)的信息閉塞、機(jī)會不均來說,還是留下堅(jiān)守好。”
張聰承認(rèn),在一線城市確實(shí)競爭激烈,“但是競爭環(huán)境相對透明,只要有能力,養(yǎng)活自己不成問題。而在一些中小城市,受制于體制機(jī)制,如果沒有關(guān)系和背景就只能和理想中的職位擦肩而過,更不要說創(chuàng)業(yè)了。”