先來讓我們了解一下社保是什么?
先來簡單了解下社保是什么?
社保是“社會保險(xiǎn)”的簡稱,內(nèi)容包括“五險(xiǎn)”:養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。其中,醫(yī)療保險(xiǎn)分為基本醫(yī)療保險(xiǎn)和居民醫(yī)療保險(xiǎn)。工傷保險(xiǎn)與生育保險(xiǎn)是不用個(gè)人繳費(fèi)的,而是由單位繳費(fèi)。所以說,個(gè)人繳費(fèi)的實(shí)際上只有:養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。
為什么國家要求繳納社保?
社保是基本保障,國家認(rèn)為:個(gè)人消費(fèi)不理性,年輕時(shí)有錢就先花光了,到退休了就麻煩了,如果大家都沒錢養(yǎng)老,實(shí)際上還是增加了國家的不穩(wěn)定因素和社會保障負(fù)擔(dān),所以要強(qiáng)制給大家上養(yǎng)老保險(xiǎn);同理,工傷事故這種小概率事件一旦發(fā)生,對個(gè)人、企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)都會很大,無論從員工個(gè)人利益還是社會穩(wěn)定的角度來說,都得強(qiáng)制繳納工傷保險(xiǎn)…
社保對于大家有什么好處?
社會保險(xiǎn)除養(yǎng)老保險(xiǎn)外是繳費(fèi)當(dāng)期符合條件后享受待遇,譬如生育保險(xiǎn)是發(fā)生了分娩或計(jì)劃生育手術(shù),可以報(bào)銷費(fèi)用并享受生育津貼;工傷保險(xiǎn)是發(fā)生了工傷事故可以報(bào)銷符合條件的全部醫(yī)療費(fèi)用并享受工傷補(bǔ)助金;失業(yè)保險(xiǎn)是在失業(yè)的狀況下可以領(lǐng)取失業(yè)補(bǔ)助金等等…
所以,社會保險(xiǎn)是非常有必要的,而且對個(gè)人有好處。如果現(xiàn)在意識不到重要性,不繳納社保。到老了之后沒有養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等,將是一件很麻煩的事情。
東臺社保該怎么繳納?
2016年度東臺市職工社保繳費(fèi)基數(shù)自7月1日起調(diào)整,上下限分別調(diào)整為16800元和2550元。2016年7月起,將按照新的標(biāo)準(zhǔn)征收。2016年度五項(xiàng)社會保險(xiǎn)最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)見下表:
社會保險(xiǎn)最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) (2016.7-2017.6) | |||||||
繳費(fèi)主體 | 險(xiǎn)種 | 最低繳費(fèi) 基數(shù) | 繳費(fèi)比例 | 金額(元/月) | 小計(jì) | ||
單位 | 個(gè)人 | 單位 | 個(gè)人 | ||||
單位參保 | 養(yǎng)老保險(xiǎn) | 2550 | 19.0% | 8% | 484.50 | 204.00 | 月688.50 |
工傷保險(xiǎn) | 2550 | 0.6% 0.8% 0.85% 1.2% 1.4% 1.6% 1.7% 1.9% | 0 | 15.30 20.40 21.68 30.60 35.70 40.80 43.35 48.45 | 0 | 月15.30 月20.40 月21.68 月30.60 月35.70 月40.80 月43.35 月48.45 | |
生育保險(xiǎn) | 2550 | 0.5% | 0 | 12.75 | 0 | 月12.75 | |
失業(yè)保險(xiǎn) | 2550 | 1.0% | 0.5% | 25.50 | 12.75 | 月38.25 | |
醫(yī)療保險(xiǎn) | 2550 | 8.0% | 2% | 204.00 | 51.00 | 月255.00 | |
合計(jì) | 2550 | 30.1% 30.3% 30.35% 30.7% 30.9% 31.1% 31.2% 31.4% | 10.5% | 742.05 747.15 748.43 757.35 762.45 767.55 770.10 775.20 | 267.75 | 月1009.80 月1014.90 月1016.18 月1025.10 月1030.20 月1035.30 月1037.85 月1042.95 | |
靈活就業(yè)人員 | 養(yǎng)老保險(xiǎn) | 2550 | 20.0% | 510.00 | 年6120.00 | ||
醫(yī)療保險(xiǎn) | 2550 | 10.0% | 255.00 | 年3060.00 | |||
合計(jì) | 2550 | 30.0% | 765.00 | 年9180.00 | |||
備注 | 1、工傷、生育保險(xiǎn)個(gè)人不繳費(fèi) | ||||||
2、工傷保險(xiǎn)按參保單位所屬行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)水平,分為八類基準(zhǔn)費(fèi)率:0.6%、0.8%、0.85%、1.2%、1.4%、1.6%、1.7%、1.9%,同時(shí)依據(jù)工傷發(fā)生情況實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率。 | |||||||
3、表中基數(shù)為繳費(fèi)基數(shù)下限(最低繳費(fèi)基數(shù)),實(shí)際申報(bào)基數(shù)應(yīng)為單位應(yīng)發(fā)工資總額,應(yīng)發(fā)工資總額低于此下限的,按下限申報(bào)。 |
在東臺社會保障卡有哪些功能?
目前,社保有哪些用處?接下來就跟大家科普一下:
當(dāng)身份證使用:社會保障卡作為持卡人辦理就業(yè)登記、失業(yè)登記、參保登記、工傷認(rèn)定、職業(yè)培訓(xùn)、技能鑒定等人力資源和社會保障業(yè)務(wù),享受各項(xiàng)就業(yè)扶持政策和就業(yè)服務(wù)、社保服務(wù)、人才服務(wù)的主要電子身份憑證。在此基礎(chǔ)上,部分地區(qū)將社會保障卡進(jìn)一步擴(kuò)展為政府相關(guān)部門的辦事身份憑證,作為進(jìn)入公園、博物館的身份憑證。
當(dāng)銀行卡使用:目前的社??ㄊ且豢▋蓚€(gè)賬戶,分為醫(yī)保個(gè)人賬戶和金融賬戶,相當(dāng)于一卡兩用,既是一張社會保障卡,也是一張銀行借記卡,具有現(xiàn)金存取、轉(zhuǎn)賬、消費(fèi)金融等服務(wù),使用更加方便。
就醫(yī)結(jié)算功能。通過社會保障卡實(shí)現(xiàn)本地和跨地的醫(yī)療保險(xiǎn)醫(yī)療費(fèi)即時(shí)結(jié)算,支持掛號、診療、妊娠登記、住院登記、購藥等就醫(yī)過程的信息服務(wù),實(shí)現(xiàn)就醫(yī)一卡通。通過社會保障卡將醫(yī)療服務(wù)與醫(yī)療結(jié)算流程有機(jī)結(jié)合,可最大程度方便群眾就醫(yī)。
信息記錄和自助查詢。在社會保障卡內(nèi)或相關(guān)后臺系統(tǒng)記錄個(gè)人基本信息、人力資源和社會保障關(guān)鍵業(yè)務(wù)信息,形成電子形式的證件副本。通過社會保障卡在自助服務(wù)一體機(jī)或其他服務(wù)渠道連接后臺系統(tǒng),方便持卡人查詢個(gè)人的人力資源和社會保障權(quán)益信息及辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。
刷卡消費(fèi)與代發(fā)工資:直接把工資發(fā)到社??ǖ慕鹑谫~戶里,省去了多卡的麻煩。
社保意識與其帶來的便利
早已滲透到我們生活中的方方面面
作為單位,應(yīng)該承擔(dān)起為
員工繳納社保的責(zé)任
身為員工,也必須增強(qiáng)
自己社保繳納的意識
東臺社保一直秉行為客戶解決問題,
提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的態(tài)度
堅(jiān)持為企業(yè)保駕護(hù)航
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