只是因為你還沒有進入高管獨立辦公室，這并不意味著你不能成為一個領(lǐng)導(dǎo)者。事實上，如果你處于職業(yè)生涯的早期階段，你就有一個獨特的機會，學(xué)習(xí)要成為一個強有力的領(lǐng)導(dǎo)者，必須首先學(xué)會如何成為一個好的追隨者的道理。
你可以從你的職業(yè)生涯開始階段培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)能力：這樣做會增加你作為團隊成員的價值，而且隨著你的職業(yè)生涯的發(fā)展，它會加強你的工作保障，從而幫助你爬上成功的階梯。
領(lǐng)導(dǎo)才能是你必須學(xué)習(xí)的技能，而非與生俱來的特質(zhì)。這里有一些建議來支持你的成功和穩(wěn)定。
注視鏡中的自己
一旦你找到了第一份工作并開始掙錢，無論你的事業(yè)如何發(fā)展都取決于你自己。關(guān)心你的個人幸福的人很可能在你的職業(yè)世界里沒有影響力。為自己規(guī)劃和指導(dǎo)未來道路負起責(zé)任永遠不會太早。
客觀分析你指責(zé)所需的所有技能，并使其達到卓越。
這不僅包括那些自然的能力，更重要的是，你需要通過努力獲得的能力。取得成功取決于看到自己的弱點，了解它們是如何阻礙你的成長，然后把它們變成力量。
了解你的組織是如何賺錢的
每個公司都是為了盈利而存在的，每個公司的每個角色都在某種程度上支持這個目標。
把你的部門看作是你雇主的賺錢機器上的一個齒輪，并理解你的團隊在為這個命令性的利潤指標貢獻自己的作用。然后考慮自己的角色是如何為這個目標做出貢獻的（你是一個齒輪的齒輪?。⒄J識到你的存在和表現(xiàn)，無論它們看起來多么渺小，都是對整個成功的關(guān)鍵。
把這牢記在心:這是成功人士擁有的心態(tài)。
接下來，了解你的團隊中所有不同的職位頭銜是如何為部門的共同目標和職責(zé)做出貢獻的?？紤]到每個功能的人都代表了機器中的另一個齒輪，你就會認識到，對于部門來說，最優(yōu)的功能，它們必須一起平穩(wěn)地運轉(zhuǎn)——這需要團隊合作。尋找并注意各領(lǐng)域表現(xiàn)最好的員工，并研究他們的行為和表現(xiàn)。學(xué)習(xí)每個人扮演的角色，以及你的職責(zé)的執(zhí)行如何為他們的努力做出最好的貢獻。
你會發(fā)展團隊合作技能，了解那些影響力最大的人。
領(lǐng)導(dǎo)力要求你首先學(xué)會與他人一起成功地合作，而不是個人的表現(xiàn)。在領(lǐng)導(dǎo)完成部門目標的計劃之后，你將會了解所有的部分是如何組合在一起的，這將給你一個更大的參照框架。
你的意識、巨大的承諾和為共同利益而努力的動力將會感染最好的同事與你一起工作。領(lǐng)導(dǎo)力從以身作則開始和成長。
建立盟友網(wǎng)絡(luò)
在你每天從事的工作中，盡自己所能施以正面影響。先專注自己的工作；然后，無論何時，只要不妨礙你執(zhí)行你的職責(zé)，找到一種祝賀、鼓勵或幫助同事的方式。不要讓好的工作得不到認可。
你對細節(jié)的關(guān)注和幫助創(chuàng)造一個積極的環(huán)境都是領(lǐng)導(dǎo)力的基礎(chǔ)。
表現(xiàn)優(yōu)秀的人通常會樂于助人一臂之力；反過來，他們對你的成長機會也會產(chǎn)生積極的影響。
與那些在部門外工作的人建立聯(lián)系，但要定期和他們進行互動，建立持久的關(guān)系。你將被視為一個團隊的參與者，你將在整個公司范圍內(nèi)擴大你有影響力的同事關(guān)系網(wǎng)。
承擔(dān)責(zé)任
假設(shè)領(lǐng)導(dǎo)總是需要額外的時間和精力，但在你的整個職業(yè)生涯中，它會給你帶來回報。
尋找機會，直到找到一份需要完成的工作，以減輕老板或團體對的壓力。
這些事情通常不是任何人都能優(yōu)先考慮的事情。他們可能看起來太小，不愿意費心去做，而且做這些事可能不會帶來立竿見影的效果，但如果你能認識到一種承擔(dān)責(zé)任的方式并對部門實現(xiàn)目標有意義，那就去做吧。
我把這些“真空任務(wù)”稱為基于我與前任老板的經(jīng)驗。
有一天，當(dāng)我們走在大廳時，他發(fā)現(xiàn)地板上有一個口香糖包裝紙，于是他彎下腰去撿起來?！爸挥袃蓚€人會這樣做：門衛(wèi)或者是老板；他們都知道我是誰，”他笑著說。
我的老板每天都保有這種態(tài)度，而且，考慮到他的其他特點，使他像火箭般快速上升。我把這稱為職業(yè)發(fā)展的“真空理論”，我個人認為這對其他人的進步有巨大的影響。
建立成功的基礎(chǔ)
在你的工作的各個方面都取得卓越的成就，努力幫助部門獲得持續(xù)的成功，培養(yǎng)與同事的關(guān)系，被公司其他人所熟悉，在機會到來的時候不懼承擔(dān)責(zé)任。
這些是領(lǐng)導(dǎo)力的基礎(chǔ)。當(dāng)你建立起你有影響力的盟友的網(wǎng)絡(luò)時，他們會把你視為其中之一。與此同時，經(jīng)理們會因為你能替他們處理頭痛問題而重視你，你的事業(yè)也會蓬勃發(fā)展。
