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在職場(chǎng)的朋友，應(yīng)該都發(fā)現(xiàn)了一個(gè)普遍的現(xiàn)象吧，就是公司里的領(lǐng)導(dǎo)比較喜歡管老實(shí)人，而對(duì)于那些閑人，不老實(shí)的員工，很少去管理，這是因?yàn)槭裁茨?？看完下面這些你就明白了

因?yàn)槔蠈?shí)人性格好，就算說兩句也不會(huì)怎么樣，說白了就是容易欺負(fù)，但是那些不老實(shí)，閑人，就不太好對(duì)付了，如果領(lǐng)導(dǎo)去管理這些人，這些人指不定要惹出什么麻煩，最后還不好收?qǐng)?，所以領(lǐng)導(dǎo)一般不喜歡去管那些閑人，不老實(shí)的人。

雖然說領(lǐng)導(dǎo)喜歡管理老實(shí)人，讓他們多做一些工作，但是一旦遇到一些升職，調(diào)到好的崗位，或者公司需要發(fā)言人的時(shí)候，這些老實(shí)人就基本不會(huì)被領(lǐng)導(dǎo)想起，這就有點(diǎn)尷尬了

領(lǐng)導(dǎo)不喜歡浪費(fèi)時(shí)間和精力，所以管理這些老實(shí)人會(huì)舒服一些，省事聽話，管理那些閑人，就要耗費(fèi)很大的精力

老實(shí)人在公司容易得到很多老板的口頭表揚(yáng)，但是都是一些不痛不癢的話，沒有一些實(shí)際的東西，而那些好的事情一般都給了那些喜歡阿諛奉承的下屬，這些人最喜歡就是討好領(lǐng)導(dǎo)。

所以我建議大家要學(xué)會(huì)靈活，不要做個(gè)老實(shí)人，也不要做個(gè)刺頭，你要學(xué)會(huì)時(shí)而老實(shí)，時(shí)而刺頭，要讓領(lǐng)導(dǎo)知道你不簡(jiǎn)單，不然領(lǐng)導(dǎo)永遠(yuǎn)記不住你

在職場(chǎng)中一定要靈活應(yīng)變，千萬不要死板，死板的員工都不會(huì)有什么好的結(jié)果，要學(xué)會(huì)變通，這樣才能在變化多端的職場(chǎng)中生存下去。

希望上面對(duì)大家有幫助，做一個(gè)不老實(shí)的“老實(shí)人”吧！祝大家職場(chǎng)人生順順利利！

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