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什么是理想的職業(yè)?如何引導(dǎo)孩子思考興趣和職業(yè)的關(guān)系?


閱讀第一略有刪減,

如有想要了解的話題,也可以給我們留言。

無(wú)論是想法設(shè)法讓孩子贏在起跑線上,還是恨不得把最優(yōu)質(zhì)的教育資源給孩子,其實(shí)都是父母的用心良苦,期盼孩子未來(lái)能以最優(yōu)的狀態(tài)開(kāi)始他們的社會(huì)生活。但是大部分孩子懵懵懂懂選了專業(yè)上了大學(xué),又懵懵懂懂選了職業(yè)進(jìn)了社會(huì),可能根本沒(méi)有搞明白自己喜歡什么、擅長(zhǎng)什么就已經(jīng)摸爬滾打多年。


那么是否應(yīng)該早些與他們談?wù)摵吞接懧殬I(yè)這個(gè)話題呢?是否有可能引導(dǎo)孩子未來(lái)從事跟自己興趣相關(guān)的職業(yè)呢?這位媽媽分享了自己的一些思考和經(jīng)驗(yàn),也許能為我們的困惑帶來(lái)新的解答。


我首先要說(shuō)的是,我不是一個(gè)教育專家,我的孩子還很小,一個(gè)5歲,一個(gè)8歲,所以也沒(méi)有什么可以展示的成果。另外,我在這里也不會(huì)預(yù)測(cè)將來(lái)哪個(gè)行業(yè)會(huì)熱門,所以我現(xiàn)在先跟大家說(shuō)明一下。我今天分享的經(jīng)驗(yàn)和想法是有關(guān)職業(yè)發(fā)展一些根本的思考。



對(duì)職業(yè)理解的誤區(qū)


我用誤區(qū)來(lái)表達(dá),其實(shí)只是我的個(gè)人觀念,不代表正確答案,不是說(shuō)你必須這樣去理解職業(yè),只是跟大家分享我的想法。


第一個(gè)誤區(qū)

很多人在作職業(yè)選擇的時(shí)候,他的出發(fā)點(diǎn)是考慮外部需求。


很明顯的表現(xiàn)就是——猜熱門專業(yè)是什么。我上大學(xué)的時(shí)候,大家都在說(shuō)——21世紀(jì)是生命科學(xué)的世紀(jì),很多人去讀生物、生命科學(xué),造成很多學(xué)生發(fā)覺(jué)不是這么一回事,或者說(shuō)發(fā)覺(jué)自己根本不喜歡這個(gè)專業(yè)。


在做職業(yè)選擇的時(shí)候,我也看到極少數(shù)人會(huì)從自己的內(nèi)心出發(fā),先考慮我喜歡什么。目前的那些熱門專業(yè),考分那么高,很大一部分原因就是大家在選擇的時(shí)候考慮外部需求所造成的。


第二個(gè)誤區(qū)

認(rèn)為職業(yè)發(fā)展是線性的道路,是一條直線。


這個(gè)與我們接受多年應(yīng)試教育形成的思維模式有關(guān)。


也就是說(shuō)——我們從小學(xué)一直到大學(xué),這16年的教育就是一條直線,在這期間我們要應(yīng)付考試,是沒(méi)有機(jī)會(huì)進(jìn)行自我探索的。這種習(xí)慣性思維一直延續(xù)到大學(xué)、研究生,到找工作,覺(jué)得每一個(gè)選擇都非常重要,一步走錯(cuò),步步皆錯(cuò),以后就根本沒(méi)有糾錯(cuò)的機(jī)會(huì),職業(yè)和專業(yè)必須要對(duì)口等等。




第三個(gè)誤區(qū)

職業(yè)所需要的知識(shí),都必須從學(xué)校獲得。


這一點(diǎn)可能與線性思維也有關(guān),覺(jué)得我們以后用來(lái)謀生的那幾把刷子,都是從學(xué)校獲得的,如果你找工作很難的話,那咱們就繼續(xù)讀書(shū),再多讀點(diǎn)書(shū),可能這個(gè)問(wèn)題就能解決了。


實(shí)際上,現(xiàn)在我越來(lái)越覺(jué)得不是這么回事兒。


在我轉(zhuǎn)行以后,所需要的一些專業(yè)的培訓(xùn),全都是我自己去找資源,有很多是在網(wǎng)上進(jìn)行的。因?yàn)槲易约河袃蓚€(gè)孩子,不太可能在職學(xué)習(xí)或者說(shuō)到學(xué)校里去學(xué)習(xí)(脫產(chǎn)學(xué)習(xí)),所以我都是通過(guò)在線學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)的。


每天都是在上培訓(xùn)的課程,洗碗的時(shí)候、疊衣服的時(shí)候見(jiàn)縫插針,開(kāi)車的時(shí)候我也會(huì)聽(tīng)東西。然后就發(fā)現(xiàn)我自主學(xué)習(xí)、無(wú)時(shí)無(wú)刻學(xué)習(xí)的這兩年,好像是在我的整個(gè)求學(xué)生涯里面,學(xué)得最帶勁兒的一段時(shí)間是學(xué)得最開(kāi)心的一段時(shí)間。這也讓我覺(jué)得有點(diǎn)悲哀,好似以前的學(xué)習(xí)真的是很被動(dòng)。


當(dāng)你開(kāi)始自主學(xué)習(xí),接受終身學(xué)習(xí)這么一個(gè)概念,你會(huì)發(fā)覺(jué)——學(xué)校里的學(xué)習(xí)真的是你人生學(xué)習(xí)的很小一部分,職場(chǎng)所需要的一些知識(shí),原來(lái)有那么多的渠道可以獲得。


最后一個(gè)誤區(qū)

對(duì)職業(yè)缺乏想象力,對(duì)職業(yè)的可能性缺乏想象力。


我們?cè)谙氲揭恍┞殬I(yè)選擇的時(shí)候,通常局限在我們看見(jiàn)的、已經(jīng)存在的、非常常見(jiàn)的職業(yè),但實(shí)際上是存在很多種職業(yè)的可能性。


很有可能是,你根本不知道它的存在。比如說(shuō)教練這個(gè)職業(yè),我以前就根本不知道這個(gè)職業(yè)的存在,但等到我發(fā)現(xiàn)以后才知道,在美國(guó)原來(lái)這是這么大的一個(gè)行業(yè)。相對(duì)來(lái)說(shuō)它是比較新興的行業(yè),但也確實(shí)是一個(gè)很大的行業(yè),在中國(guó)可能現(xiàn)在也剛剛開(kāi)始興起,這是一點(diǎn)。


還有一點(diǎn),就是現(xiàn)在職業(yè)發(fā)展太迅速,每天都可以有新的職業(yè)產(chǎn)生所以,人完全是可以把自己的各個(gè)長(zhǎng)處、技能,各個(gè)資源整合起來(lái)創(chuàng)造一個(gè)新的職業(yè)。而這些職業(yè),你從學(xué)校設(shè)立的那些院系是根本看不到的。


比如說(shuō)做教練,你是很難看到有個(gè)什么專業(yè)是教你怎么做教練的,對(duì)吧?然后現(xiàn)在蓬勃的發(fā)展的自媒體,很多人通過(guò)自媒體,開(kāi)發(fā)出一個(gè)回報(bào)很豐厚的、獨(dú)特的、屬于他自己的一個(gè)職業(yè),沒(méi)有一個(gè)學(xué)校會(huì)教你這個(gè)。


實(shí)際上,學(xué)校現(xiàn)在都在追趕,追趕這個(gè)時(shí)代的發(fā)展。追趕就是說(shuō),先有了這個(gè)現(xiàn)實(shí),然后學(xué)校再去補(bǔ)缺,我感覺(jué)是這樣一個(gè)狀態(tài)。因?yàn)檫@個(gè)相關(guān)的研究或者教授,都還沒(méi)有產(chǎn)生。


所以,上面我說(shuō)到的,是我覺(jué)得很多人對(duì)職業(yè)理解的幾個(gè)誤區(qū),也導(dǎo)致了我們做職業(yè)選擇的很多時(shí)候,是非常狹窄的。





教育上的缺失


這些東西我覺(jué)得真的是學(xué)校里不會(huì)教的,可能它的培養(yǎng)很大部分是發(fā)生在家庭以及社會(huì)當(dāng)中。對(duì)于缺失是我總結(jié)了以下三個(gè)方面認(rèn)知能力,核心能力,心理或者思維。

認(rèn)知上的最大的缺失就是以下兩個(gè)方面。


第一,對(duì)自己缺乏認(rèn)知。

簡(jiǎn)單說(shuō)就是不知道自己內(nèi)在動(dòng)機(jī)是什么,不知道自己喜歡什么,不知道自己擅長(zhǎng)什么,不知道自己能創(chuàng)造什么價(jià)值。


我碰到的最極端的案例,不論我怎么問(wèn)他,從各個(gè)角度問(wèn)他,那個(gè)客戶都跟我說(shuō):“我就是好像對(duì)什么都沒(méi)有興趣。”我們先不說(shuō)可能心理上有什么問(wèn)題,但是有些人真的是不知道自己喜歡什么。


這種情況,仔細(xì)挖掘是有他的根源所在的。因?yàn)槿绻銌?wèn)一個(gè)孩子,知道自己喜歡什么是一個(gè)很容易回答的問(wèn)題。但由于自己對(duì)這自己缺乏認(rèn)知,在找工作的過(guò)程中,實(shí)際上就成為了一個(gè)很大的障礙。因?yàn)槟闳绻J(rèn)識(shí)不到自己喜歡什么,認(rèn)識(shí)不到自己的價(jià)值,實(shí)際上你是很難真正有激情地去推銷自己的。這時(shí),你的求職過(guò)程,就是一個(gè)很套路的、很機(jī)械的推銷,是很難打動(dòng)人的。


第二,是對(duì)你自己感興趣的東西缺乏深入的了解。

我之前說(shuō)到過(guò)我自己也是這樣子。你覺(jué)得好像這個(gè)職業(yè)是這樣子的,實(shí)際上你是從表象去想當(dāng)然,你根本不知道從事這份職業(yè)需要什么樣的知識(shí)和技能,它真正的工作內(nèi)容和工作環(huán)境是什么樣的,這些你都不了解。


我曾經(jīng)碰到一個(gè)大學(xué)生,她跟我說(shuō)她對(duì)文書(shū)工作很感興趣,當(dāng)時(shí)就要本科畢業(yè)了,問(wèn)我碩士是不是要去讀一個(gè)行政管理專業(yè)。這樣的情況讓我大跌眼鏡,這個(gè)學(xué)生覺(jué)得自己對(duì)寫(xiě)作感興趣,但是她很少寫(xiě),她只是自己覺(jué)得對(duì)寫(xiě)作感興趣,就覺(jué)得自己要去學(xué)行政管理,這之間的邏輯是很脫節(jié)的。


還有那些對(duì)設(shè)計(jì)、建筑、奢侈品牌管理有興趣的,特別是一些90后的孩子,自己生活中物質(zhì)條件比較豐富的那些孩子,他們消費(fèi)這些東西比較多,就覺(jué)得這個(gè)挺好玩的、挺酷的,但是對(duì)真正地去做品牌管理、去做設(shè)計(jì)到底需要學(xué)什么,他是一無(wú)所知的。


核心能力的缺失,主要也是以下兩個(gè)方面


第一  ,是缺乏做選擇的能力。

他不知道如何做選擇,從小到大根本沒(méi)有決策的經(jīng)驗(yàn),缺乏對(duì)處境進(jìn)行分析的能力,缺乏收集、分析信息的能力,缺乏面對(duì)不確定性和混沌的能力。


因?yàn)槲覀儚男〉酱笫强荚嚕荚囎畲蟮暮锰幨怯袠?biāo)準(zhǔn)答案,但是我們的人生、我們的職業(yè)當(dāng)中,是沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案的,那么他們還是企圖去尋找一個(gè)最優(yōu)的標(biāo)準(zhǔn)答案(他們是相信是有標(biāo)準(zhǔn)答案的),他們希望找到這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)答案就可以一勞永逸。但是,當(dāng)面對(duì)很多不確定性的時(shí)候,就完全不知所措了。


第二  ,是不知道如何建立人際關(guān)系,不懂得溝通技巧,不懂得推銷自己的價(jià)值。


這一點(diǎn)在求職中是非常非常重要的。大家可能覺(jué)得在中國(guó)需要關(guān)系,在美國(guó)可能不太需要。實(shí)際上人和人是比較相似的,在美國(guó)找工作一樣需要建立自己的人脈,只不過(guò)建立人脈的方法不太一樣,溝通的方法不太一樣,溝通的渠道不太一樣,但待人接物的根本原則還是需要的。


我發(fā)現(xiàn)大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生,讀到了研究生,在這方面是非常非常薄弱的。




最后,心理上的缺失,這個(gè)也是一個(gè)非常嚴(yán)重的問(wèn)題,主要也是有兩點(diǎn)。


第一  ,是缺乏自信。

這一點(diǎn)上,我的樣本是可能會(huì)有偏差,因?yàn)閬?lái)找我輔導(dǎo)的學(xué)生都是不太自信的,可能自信的學(xué)生就不會(huì)來(lái)找教練了。那些來(lái)找我的學(xué)生,他們大都覺(jué)得自己不夠好,但有些學(xué)生實(shí)際上是很厲害的,所以他們?nèi)狈ψ孕挪⒉皇且驗(yàn)閷?shí)際能力高低所決定的。


高能力、高成就的學(xué)生也覺(jué)得自己不夠好,覺(jué)得自己沒(méi)有別人厲害,總是在和別人比較,給自己造成了重重壓力。你自己都不相信自己足夠好,那在求職的過(guò)程當(dāng)中,是很難讓別人相信你是足夠好的。


第二  ,是害怕被拒絕,害怕失敗,害怕嘗試,沒(méi)有執(zhí)行力。

我覺(jué)得這也是特別特別關(guān)鍵的。你想,找工作的過(guò)程中,探索的過(guò)程當(dāng)中,失敗是多么經(jīng)常的一件事情,被拒絕是多么常見(jiàn)的一件事情。但是,這一點(diǎn)對(duì)年輕人心理上的打擊是非常大的。


很多人工作或者面試被拒了一次,整個(gè)人都不好了,整個(gè)對(duì)自己的自我價(jià)值感就完全沒(méi)有了,有的甚至為了回避失敗、回避被拒絕就根本不去嘗試了。雖然我跟他說(shuō),如果你不去嘗試,那你自動(dòng)就失敗了,他們卻說(shuō),至少我沒(méi)有被拒絕,這樣心里上好像好過(guò)一點(diǎn)。這就大大限制了自己的成長(zhǎng)空間,限制了自己去探索一些有風(fēng)險(xiǎn)但是對(duì)成長(zhǎng)有利的領(lǐng)域,這樣你也沒(méi)有什么執(zhí)行力。


每個(gè)人腦子里都會(huì)有很多很多的想法,我想這樣,我想那樣,但是最后能否實(shí)現(xiàn)都要落在執(zhí)行上面。如果你害怕失敗、害怕被拒絕,那你是不會(huì)有執(zhí)行力的;你害怕執(zhí)行,那你就什么事情也不會(huì)發(fā)生了。





職業(yè)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)


但總體來(lái)說(shuō),我覺(jué)得職業(yè)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)是這樣的。


 第一個(gè)趨勢(shì)  ,是變化非???,不可預(yù)測(cè)的。


 第二個(gè)趨勢(shì)  ,是未來(lái)的產(chǎn)品和服務(wù)會(huì)越來(lái)越個(gè)性化。


 第三個(gè)趨勢(shì)  是隨著智能化的發(fā)展,能夠自動(dòng)化的,往后都會(huì)被自動(dòng)化。


 第四個(gè)趨勢(shì)  是你在學(xué)校里學(xué)的知識(shí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠于你一輩子的職業(yè)發(fā)展所需要的,與此同時(shí)獲得知識(shí)的渠道越來(lái)越開(kāi)放。


所以,我認(rèn)為大家需要有能力知道能從哪里獲得知識(shí),并且讓終身學(xué)習(xí)成為一種習(xí)慣。


隨著信息越來(lái)越爆炸式的發(fā)展,未來(lái)職業(yè)發(fā)展很重要的一點(diǎn)就是獲取信息、辨別信息、整合信息,需要你的結(jié)構(gòu)性思維、批判性思維,以思維能力去篩選、去綜合,只有這樣,跨界、轉(zhuǎn)型、迭代才能成為可能。




怎么引導(dǎo)孩子

建立從興趣到職業(yè)的連接


從興趣到職業(yè)我們需要考慮的四個(gè)維度。


第一個(gè)維度:服務(wù)


對(duì)于成年人來(lái)說(shuō),他可能會(huì)說(shuō)他不知道自己喜歡什么,但是如果你問(wèn)孩子,孩子是很容易能夠說(shuō)出來(lái)的。一個(gè)孩子可能會(huì)有100種喜歡的東西,你還要擔(dān)心他是不是3分鐘熱度,他到底喜歡什么?實(shí)際上他喜歡的東西是很多的。


如果想引導(dǎo)他把喜歡的東西變成一個(gè)職業(yè),關(guān)鍵是他的喜歡是消費(fèi)還是生產(chǎn)的行為。如果是一個(gè)職業(yè),是要服務(wù)于他人的,那就是不光你要消費(fèi),你還要能創(chuàng)造什么東西,然后用你創(chuàng)造出來(lái)的東西服務(wù)給誰(shuí),為誰(shuí)解決這個(gè)問(wèn)題。


這就會(huì)回到我們上面談到職業(yè)的本質(zhì),如果你能夠引導(dǎo)孩子從興趣轉(zhuǎn)移到這些點(diǎn),那他就有可能成為職業(yè)的發(fā)展方向了。


比如,有個(gè)孩子下棋特別厲害,下棋本身我不知道能否作為一個(gè)謀生的職業(yè),但是孩子后來(lái)創(chuàng)辦了一個(gè)非盈利機(jī)構(gòu),教別的孩子去下棋,然后獲得的收入都做了公益事業(yè),這就是一個(gè)很好的例子,把下棋這個(gè)興趣轉(zhuǎn)化成一個(gè)能夠服務(wù)于他人的東西,提供了價(jià)值,那他自然就會(huì)收獲價(jià)值,教別人下棋就可能成為一個(gè)職業(yè)的方向。


另外一個(gè)例子,我為了讓我的小孩能很好地學(xué)中文,給他們開(kāi)了一個(gè)公眾號(hào)(朗里格朗ID lang_lg_lang)。剛開(kāi)始,他們會(huì)覺(jué)得什么好玩說(shuō)什么,然后我就引導(dǎo)他說(shuō),為什么別人要訂閱你的公眾號(hào)?你為別人提供了什么價(jià)值?你在說(shuō)你覺(jué)得好玩的事情,你有沒(méi)有想過(guò)你的聽(tīng)眾能夠從中學(xué)習(xí)到什么,或獲得什么樣的信息。


所以,要引導(dǎo)孩子養(yǎng)成一個(gè)習(xí)慣,知道不只是我自己好玩,希望能夠?qū)e人有用,才能創(chuàng)造價(jià)值。對(duì)于孩子來(lái)說(shuō),可能不是物質(zhì)上的反饋,而是獲得更多的粉絲、更多的觀眾,這樣就會(huì)讓他有動(dòng)力把這個(gè)節(jié)目辦下去,這也是我引導(dǎo)他從興趣到服務(wù)的過(guò)渡。


第二個(gè)維度:我們的長(zhǎng)處,所謂的擅長(zhǎng)。


家長(zhǎng)常常焦慮的一點(diǎn)是,怎么發(fā)展孩子的天賦。


我以前會(huì)覺(jué)得天賦像是藏在哪里的寶貝,家長(zhǎng)要特別觀察仔細(xì),火眼金睛,把這個(gè)寶貝挖出來(lái),好像發(fā)現(xiàn)了金子一樣。我是覺(jué)得除非孩子在藝術(shù)、體育等方面天賦異稟、特別厲害,其實(shí)對(duì)于大多數(shù)人來(lái)說(shuō),天賦可能就是一個(gè)挺平常的興趣以及在某些方面的一些能力。這個(gè)是需要發(fā)展的,它不是在那里被你發(fā)現(xiàn)了能馬上用的。


所以,天賦是一種潛力,它可能體現(xiàn)出來(lái)都不一定是孩子擅長(zhǎng)的東西,或者還沒(méi)成為他擅長(zhǎng)的東西。比如說(shuō)寫(xiě)作這件事情,小時(shí)候不是我擅長(zhǎng)的,我甚至覺(jué)得自己寫(xiě)東西很糟糕而感到很自卑,但是我心里特別渴望成為一個(gè)寫(xiě)的很好的一個(gè)人。另外一個(gè)反面就是物理,單看我的成績(jī),我是可以考得很好的,那么物理是不是我擅長(zhǎng)的東西呢?我心里知道,它不是,因?yàn)槲腋静幌矚g。


所以,擅長(zhǎng)和興趣實(shí)際上是相輔相成的,還有很多時(shí)候,可能你的擅長(zhǎng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)還沒(méi)有被挖掘出來(lái)。


那如果這樣,怎么看待孩子的天賦呢?


我最近看到另外一種對(duì)擅長(zhǎng)的理解,我覺(jué)得還挺認(rèn)同的——擅長(zhǎng)的東西并不一定是你現(xiàn)在可以做得很好的東西,但它一定是可以給你力量的東西。也就是說(shuō),你去做一件事,在這方面的能力慢慢提升,你會(huì)心里覺(jué)得越來(lái)越有力量、特別開(kāi)心,因?yàn)檫@是你喜歡的,你能有所提升,你就會(huì)越來(lái)越開(kāi)心,慢慢你在這方面就會(huì)越來(lái)越好。


所以,家長(zhǎng)不要過(guò)早下結(jié)論——孩子在這方面做得不好就是在這方面不擅長(zhǎng),如果是孩子喜歡的東西,家長(zhǎng)要給孩子機(jī)會(huì)和資源去打磨這個(gè)能力,然后孩子就會(huì)很有成就感。


第三個(gè)維度:要讓孩子知道,世界上沒(méi)有完美的職業(yè)。


你再喜歡的東西,當(dāng)它變成你的職業(yè)的時(shí)候,也會(huì)有一些讓你不喜歡的地方。


讓孩子看到一份職業(yè)光鮮有趣的地方是什么,以及比較枯燥的地方是什么,讓孩子有這樣的認(rèn)知,這個(gè)也是挺很重要的。


因?yàn)樵谧非笈d趣的過(guò)程中,必然會(huì)面臨這些不完美的地方,如果讓他們心理上有這個(gè)準(zhǔn)備,讓孩子知道現(xiàn)實(shí)就是這樣的,這是很正常的一件事情,孩子更有可能去接受,去克服這些。否則的話,發(fā)現(xiàn)還有自己不喜歡的部分就選擇放棄,那就找不到自己合適的方向了。


最后一個(gè)維度:是有關(guān)堅(jiān)持。


不管你有多喜歡這個(gè)東西,你要在這一方面有所發(fā)展的話,你必須要堅(jiān)持,那么在堅(jiān)持的過(guò)程中一定會(huì)碰到各種障礙。以目前的水平你覺(jué)得很挫折,你跨過(guò)去了,到了新的山頭你會(huì)發(fā)現(xiàn)有更高的山頭在等著你,所以從來(lái)不是輕而易舉的,而且很可能隨著你的水平越來(lái)越高,難度也會(huì)越來(lái)越大。


所以,這個(gè)時(shí)候家長(zhǎng)應(yīng)該幫助孩子,引導(dǎo)他能夠察覺(jué)自己的感受,讓孩子在長(zhǎng)大中學(xué)會(huì)如何堅(jiān)持,遇到問(wèn)題什么時(shí)候選擇堅(jiān)持什么時(shí)候選擇放棄,這是孩子需要擁有的察覺(jué)的能力。




家長(zhǎng)可以做些什么


基于上面所說(shuō),家長(zhǎng)可以做些什么?主要是這幾個(gè)方面,實(shí)際上是把上面所有內(nèi)容做一個(gè)總結(jié)。


要從小到大培養(yǎng)孩子需要的能力。


一是,對(duì)自己的認(rèn)知,真正做到認(rèn)識(shí)自己的能力。

二是,對(duì)職業(yè)的認(rèn)知,知道社會(huì)正在發(fā)生的變化,你自己感興趣的領(lǐng)域發(fā)展趨勢(shì)是什么,存在哪些需要解決的問(wèn)題。

三是,對(duì)價(jià)值交換的認(rèn)知,了解價(jià)值創(chuàng)造和交換的機(jī)制,這個(gè)時(shí)候經(jīng)濟(jì)學(xué)上的一些思維就很有用了。

四是,關(guān)鍵技能的培養(yǎng),做選擇的能力,溝通的能力,獲得知識(shí)的能力。


基于這些,家長(zhǎng)在孩子的成長(zhǎng)過(guò)程中,首先應(yīng)該創(chuàng)造一個(gè)激勵(lì)孩子自我發(fā)展的成長(zhǎng)環(huán)境。那么,什么是能激勵(lì)孩子自我發(fā)展的成長(zhǎng)環(huán)境呢?


小孩子會(huì)很容易讓家長(zhǎng)感覺(jué)到他只有三分鐘熱度,有很多的想法不切實(shí)際,這個(gè)時(shí)候父母如果站在一個(gè)成年人的角度,就很容易會(huì)打壓他,就會(huì)說(shuō)你這個(gè)是異想天開(kāi),不要瞎想。小一點(diǎn)的孩子,家長(zhǎng)可能會(huì)去鼓勵(lì),等到孩子比較大了,十幾歲了,要實(shí)際一點(diǎn)了,家長(zhǎng)就可能會(huì)打壓孩子的各種想法。


我碰到過(guò)不止一個(gè)學(xué)生,我會(huì)問(wèn)他,你的白日夢(mèng)是什么,他起先想不出來(lái),到后來(lái)就會(huì)說(shuō),小時(shí)候一些想法一說(shuō)出來(lái)就被父母給否了,說(shuō)這是不可能的,是癡人說(shuō)夢(mèng),到后來(lái)孩子也不知道自己想要干什么了。


激勵(lì)孩子自我發(fā)現(xiàn)并不是一味地說(shuō),你這很好完全沒(méi)問(wèn)題,這也不切實(shí)際,但是我覺(jué)得可以做到的是:

第一,肯定孩子夢(mèng)想的價(jià)值,“哇,你有這個(gè)想法真不錯(cuò)”;

其次,是給孩子提供資源,讓孩子對(duì)他的夢(mèng)想進(jìn)行深度的了解。


比如說(shuō)孩子想去太空,或者去想爬喜馬拉雅山,我會(huì)馬上說(shuō),你知道要到外太空需要懂得什么,需要經(jīng)過(guò)怎樣的訓(xùn)練?如果要爬珠穆朗瑪峰需要怎樣的訓(xùn)練?可以給孩子看已經(jīng)成為這樣的人,比如宇航員、登山者的生平,他們經(jīng)歷了什么成就了他們的目標(biāo)。


這個(gè)時(shí)候家長(zhǎng)幫助孩子看到實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的可能性以及所需要的路徑,這樣才能進(jìn)一步給孩子努力的動(dòng)力和方向。而不只是說(shuō)“你就別想了,這對(duì)你來(lái)說(shuō)是不可能的?!敝惖脑拋?lái)打壓他。如果這樣的事情發(fā)生得多了以后,孩子就失去了做夢(mèng)的能力,孩子會(huì)認(rèn)為夢(mèng)想只是想想而已,以后就會(huì)大大限制孩子成長(zhǎng)的空間。


發(fā)展自我認(rèn)知的能力,是指引導(dǎo)孩子察覺(jué)自己的情緒、動(dòng)機(jī),培養(yǎng)一種自我審視的習(xí)慣。


這個(gè)自我審視不是反省錯(cuò)誤,因?yàn)槲覀兊奈幕?jīng)常要求人要謙虛,害怕孩子會(huì)自大,總是讓孩子看到自己不足的地方。但如果沒(méi)有一個(gè)平衡,孩子的自信心就很難建立起來(lái)。


我覺(jué)得自我審視的能力很重要。自我審視是指當(dāng)你有一些情緒,不管是沮喪、失望還是喜悅,你能不能知道它的來(lái)源在什么地方,什么讓我高興,什么讓我不高興,為什么我今天筋疲力盡,為什么我今天像打了雞血一樣。因?yàn)閷?duì)自我的認(rèn)知是需要用經(jīng)驗(yàn)作為載體來(lái)發(fā)現(xiàn)的,不是說(shuō)我們坐在那里就能想出來(lái)的。我碰到一些成年人問(wèn)有什么測(cè)試的工具,一做就知道自己是什么樣的人,或者有什么問(wèn)題問(wèn)問(wèn)我,我就能想出來(lái)。當(dāng)然外面有這類的工具,但對(duì)這種工具我是持非常保留意見(jiàn)的。


真正深層次的自我認(rèn)知,是通過(guò)實(shí)踐、通過(guò)人生閱歷,在這個(gè)實(shí)踐和人生閱歷之中不斷地察覺(jué)自己,進(jìn)行不斷的調(diào)整,然后才能慢慢了解自己,而人本身也是不斷成長(zhǎng)變化的。所以,如果孩子能養(yǎng)成這種習(xí)慣和能力的話,那他就會(huì)很自然地了解自己。


當(dāng)我以家長(zhǎng)式的語(yǔ)氣跟兒子講話時(shí),他就會(huì)跟我說(shuō)“你又不是我,你怎么知道我怎么想的?”,這一點(diǎn)讓我頗感欣慰。這說(shuō)明他對(duì)自己在想什么是有很高的察覺(jué)能力的。尤其后來(lái)我跟他讀我寫(xiě)的“初段經(jīng)濟(jì)學(xué)人”,說(shuō)到效用方程式后,他現(xiàn)在就會(huì)用這個(gè)工具跟我溝通。比如說(shuō)現(xiàn)在需要做選擇,他就會(huì)說(shuō),這個(gè)選擇給他帶來(lái)的效用比那個(gè)選擇更低或者更高,這個(gè)效用有可能是物質(zhì)上的,有可能是精神上的,有可能是情緒上的。如果培養(yǎng)孩子這樣的習(xí)慣的話,他就會(huì)自動(dòng)地審視自身。


我常常跟人說(shuō)我們?cè)诖蠊纠镒鰶Q策是需要數(shù)據(jù)支持的,那么個(gè)人的選擇也是需要數(shù)據(jù)的。這里的數(shù)據(jù)是什么?是我們過(guò)往做出的一些選擇。如果從小到大很少為自己做出選擇,那么你遇到人生大的選擇時(shí)一定是手足無(wú)措的。我自己的人生經(jīng)歷也是,第一個(gè)人生大選擇來(lái)了,就要決定自己的職業(yè),這是多么恐怖的一件事情;如果我之前對(duì)自己的各個(gè)方面都不了解的話,我怎么做決定;最后就只能依靠外部的反饋、外部的需求,完全無(wú)視自己內(nèi)心的需要。


引導(dǎo)孩子認(rèn)知各種職業(yè)的本質(zhì)。


之前也提到了,給孩子看到一個(gè)什么東西,就要讓孩子知道能解決什么問(wèn)題。如果不知道,就要去做調(diào)研,可以通過(guò)網(wǎng)上查資料,還可以通過(guò)家長(zhǎng)自己的朋友圈,看看你的朋友里面有沒(méi)有做這個(gè)的,讓孩子有機(jī)會(huì)跟專業(yè)人士去交談,去了解這份工作是怎么回事。


平時(shí),在外面看到社會(huì)上類似職業(yè)可以去問(wèn)他,進(jìn)行一些對(duì)話,比如這份工作是怎樣在創(chuàng)造價(jià)值?容易被替代嗎?有沒(méi)有辦法可以讓這份工作創(chuàng)造更多的價(jià)值?


我曾經(jīng)和孩子有過(guò)類似的對(duì)話,這里當(dāng)作一個(gè)例子。有一次,孩子看到麥當(dāng)勞里做漢堡的員工。

他問(wèn):“媽媽你說(shuō)做漢堡包的員工工資高嗎?”

我就問(wèn)他:“你覺(jué)得他工資會(huì)高嗎?”

接著,他就問(wèn)道:“要怎么樣才能做好漢堡包?”

我就告訴他:“做漢堡包是有一定的流程的,大家按照流程就可以做出一樣的漢堡包。”

他想了一下就得出了自己的結(jié)論說(shuō):“那這樣他都不用動(dòng)腦子了,每個(gè)人做出來(lái)都是一樣的,都沒(méi)有差別,他的工資一定不會(huì)很高了?!?/span>


啟發(fā)孩子看到生活中有什么需要解決的問(wèn)題并思考解決的方案。


其實(shí)到最后,一個(gè)很關(guān)鍵的問(wèn)題是——你想為世界解決什么問(wèn)題,這是很關(guān)鍵的一個(gè)引導(dǎo),從理想到現(xiàn)實(shí)的很重要的橋梁。


如果你看到一個(gè)問(wèn)題需要解決并有了解決的方案,這就形成了一個(gè)職業(yè),這個(gè)也應(yīng)該形成一種習(xí)慣性的思維。如果你對(duì)生活有一些敏銳的觀察,生活中能夠看到問(wèn)題并去思考怎么解決,很多創(chuàng)業(yè)的人就是看到問(wèn)題覺(jué)得自己能解決,于是他就去創(chuàng)業(yè)了。


價(jià)值創(chuàng)造和交換,這個(gè)話題屬于經(jīng)濟(jì)學(xué)和商業(yè)思維。


經(jīng)濟(jì)學(xué)是一個(gè)有關(guān)選擇的學(xué)問(wèn),經(jīng)濟(jì)學(xué)最根本的假設(shè)就是資源是稀缺的,每個(gè)人是要利益最大化的,這是經(jīng)濟(jì)學(xué)非常根本的假設(shè)。


在資源稀缺的情況下,你如何做出選擇?通過(guò)經(jīng)濟(jì)學(xué)的工具,可以讓孩子認(rèn)識(shí)到選擇是怎么回事。


有關(guān)價(jià)值,我也有一個(gè)例子想跟大家分享。


我目前是一個(gè)人創(chuàng)業(yè),基本上就是我一個(gè)人,沒(méi)有固定的員工。一開(kāi)始我兒子以為當(dāng)老板就是什么都不用做,躺在床上數(shù)錢,后來(lái)發(fā)現(xiàn)媽媽其實(shí)也挺辛苦的。


他就會(huì)問(wèn):“媽媽,你怎么當(dāng)老板這么辛苦,一個(gè)員工都沒(méi)有?”

我跟他說(shuō):“我不敢雇人啊,我每個(gè)月的收入也不穩(wěn)定,雇了人還要給人家發(fā)工資,我能不能掙到錢還是個(gè)問(wèn)題?!?/span>


后來(lái)他想了想就說(shuō):“如果你要雇員工的話,一定要確保他能為你創(chuàng)造的價(jià)值比他自己掙的錢多?!?/span>


當(dāng)時(shí)我就有點(diǎn)掉下巴,他竟然能想到價(jià)值交換中一個(gè)非常重要的原則。


有關(guān)選擇,還有一個(gè)就是邊際效用遞減,這個(gè)我也曾在欄目中寫(xiě)到。


有些東西不是越多越好,當(dāng)達(dá)到一定量的時(shí)候,每增加一個(gè)單位給你帶來(lái)的效用并不是等比例增加的。這也能讓孩子體會(huì)到,東西不是越多越好,讓孩子思考,選擇給我們帶來(lái)幸福滿足感的閾值在什么地方,這也是很好的工具。


我今天的分享差不多就到這里,最后總結(jié)一下,就是需要給孩子充分的機(jī)會(huì)去做選擇,去實(shí)踐,去試錯(cuò),去承擔(dān)選擇的后果。


我覺(jué)得人生不管怎么大的選擇,他的能力不是一蹴而就的,是一定要通過(guò)不斷的實(shí)踐和試錯(cuò)的,而且真的要讓孩子勇敢地去犯錯(cuò),也知道自己對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的最大承受能力在哪里,這方面很大程度上是家庭所培養(yǎng)和熏陶出來(lái)的。



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