細(xì)數(shù)成功人士的十大非凡要素
要素一：心態(tài)開放
人生能否開放，關(guān)鍵不在于出身是否普通，不在于接觸面是否廣泛和高端，不在乎能否游走四方和出國留學(xué)，而首先在于心態(tài)。“海納百川，有容乃大”，心態(tài)對(duì)人生、理想、個(gè)性、行為、思維起導(dǎo)向作用。譬如全國人大副委員長、歐美同學(xué)會(huì)會(huì)長韓啟德，大學(xué)畢業(yè)時(shí)，被分配到陜西臨潼最艱苦的農(nóng)村公社當(dāng)一名“赤腳醫(yī)生”，歷時(shí)10年之久；著名風(fēng)險(xiǎn)投資家汪潮涌來自湖北大別山的農(nóng)村，浙江橫店集團(tuán)創(chuàng)始人徐文榮本是山區(qū)一個(gè)只有高小文化的農(nóng)民。出身艱苦、環(huán)境閉塞、天賦普通等，這些都不是借口。心態(tài)開放，走向開放，才能擺脫這些客觀限制。
◆ 要素二：視野開闊
視野不遠(yuǎn)，我們會(huì)鼠目寸光；視野不廣，我們會(huì)為盲點(diǎn)所困。開放視野，追求的是人生能夠高瞻遠(yuǎn)矚、目光超前。在全球化時(shí)代有國際視野，才能夠?qū)r(shí)代發(fā)展、國家政策、市場行業(yè)、周圍環(huán)境有深刻的洞察力和敏感度，進(jìn)而才能夠更好地規(guī)劃人生、把握機(jī)遇。在我所接觸的海歸群體當(dāng)中，成為“金龜”和“精英”者，多半是有目的地出去留學(xué)，并且這個(gè)目的更多的是指向開拓視野和定位人生；而成為“海待”者，多半是盲目地出去留學(xué)，或者出去留學(xué)只是為了混個(gè)文憑鍍次金，結(jié)果越功利反而越無功而返。
◆ 要素三：擁有自信
愛默生說：“自信是成功的第一秘訣。”的確，自信是絕大多數(shù)成功者都需要擁有的重要心理素質(zhì)。唯有自信之人，才敢于進(jìn)取，堅(jiān)持奮斗。但開放的自信，應(yīng)該是建立在準(zhǔn)確定位自我、善于揚(yáng)長避短的基礎(chǔ)之上，而不是盲目地告訴自己“我一定能行”、“我最棒”。對(duì)于開放者來說，自信還意味著要分清我善于做什么、我喜歡做什么、我不能做什么、我必須堅(jiān)持什么、我不應(yīng)該堅(jiān)持什么。盲目的自信，可能把人帶入狂妄、自大、頑固、迷信自己、以個(gè)人為中心的境地。
◆ 要素四：富有膽略
世界上沒有不需要冒險(xiǎn)的成功，對(duì)于不敢冒險(xiǎn)的人來說，永遠(yuǎn)只會(huì)活在危險(xiǎn)的包圍當(dāng)中。毛澤東說：“為有犧牲多壯志，敢教日月?lián)Q新天。”開放型成功者很少缺乏冒險(xiǎn)精神，譬如世行首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家林毅夫當(dāng)年敢從臺(tái)灣的金門戰(zhàn)地游泳“泅渡”到大陸，維亞康姆MTV中國區(qū)總經(jīng)理李亦非一個(gè)女孩子當(dāng)年敢?guī)е?0美元去美國留學(xué)。人生的開放需要冒險(xiǎn)，但冒的是風(fēng)險(xiǎn)，依靠的是膽略和膽識(shí)，強(qiáng)調(diào)的是善于從危機(jī)中抓住機(jī)會(huì)。莽者、匹夫、狂徒，都不缺乏勇氣和膽量，卻只會(huì)陷入更大的困境。
◆ 要素五：有效策劃
人生策劃其實(shí)就是解決三個(gè)基本問題：我是誰？我要做什么？我應(yīng)該怎么做？策劃意味著主動(dòng)和策略，意味著要全面地認(rèn)識(shí)自己和社會(huì)，確立適合自身的目標(biāo)，并制定行之有效的人生藍(lán)圖和執(zhí)行方案。許多人之所以失敗，并不是因?yàn)槿狈η趭^、熱愛、激情、雄心，也并不是因?yàn)檫x錯(cuò)了人生大方向，而是沒有能夠優(yōu)化人生的策劃。譬如許多大學(xué)生一畢業(yè)就失業(yè)，正是因?yàn)椴幌矚g自己的專業(yè)（或父母代選，或?qū)I(yè)調(diào)劑），卻又隨波逐流，更沒有用行之有效的策劃進(jìn)行彌補(bǔ)，最終在畢業(yè)時(shí)陷入尷尬——找自己喜歡的工作缺乏硬件，找專業(yè)對(duì)口的工作又是繼續(xù)浪費(fèi)時(shí)間。
◆ 要素六：高效行動(dòng)
行動(dòng)力是實(shí)現(xiàn)一切的保障。就行為本身而言，要事第一和效能第一的原則已經(jīng)談得比較多，這確實(shí)也是重要的原則。但我認(rèn)為善于把握機(jī)遇和找準(zhǔn)方向也一樣重要，抓住機(jī)遇就等于及時(shí)行動(dòng)。搜房網(wǎng)董事長莫天全曾這么描述方向的重要性：“如果你的方向正確，哪怕你做的事95%失敗了，你還是有挽回的機(jī)會(huì)；如果你的方向不對(duì)，就算你做的事95%成功了，最后還是一敗涂地。”自然，如果沒有人生開放，沒有心態(tài)、文化、思維、個(gè)性等深層次的開放，我們?nèi)绾文軌蛏朴趯彆r(shí)度勢？如何能夠及時(shí)行動(dòng)？如何能夠把握行動(dòng)的分寸和火候？如何能夠擁有高效的行動(dòng)力？
◆ 要素七：不斷創(chuàng)新
很多人都在哀嘆自己懷才不遇，哀嘆自己沒有遇見伯樂，哀嘆自己已經(jīng)力盡，哀嘆自己缺乏機(jī)遇。但是，很少有人去想過使自己成為一個(gè)創(chuàng)造型的人才，自己創(chuàng)造機(jī)會(huì)，自己挖掘自己，自己掌握自己的人生命運(yùn)。創(chuàng)造力是一切奇跡之源，也是人生開放的核心能力。我們大多數(shù)人出身普通，因此，因循守舊只能延續(xù)我們“普通的現(xiàn)狀”，我們需要有新思維、新想法、新策略、新技術(shù)、新行為，打破陳規(guī)、改變這必須改變的現(xiàn)狀，帶來人生突破性的發(fā)展。
◆ 要素八：整合平臺(tái)
整合平臺(tái)，其實(shí)就是整合我們的信息資源、人力資源、專業(yè)技能資源，使我們的人生平臺(tái)能夠配置最佳化，最終實(shí)現(xiàn)高效能的人生。整合信息，關(guān)鍵在于廣聽善斷；整合技能，關(guān)鍵在于搭配得法；整合人力，重在善于溝通、合作，形成人脈圈子；整合團(tuán)隊(duì)則重在得人、用人、凝聚人心。最高明的整合，莫過于“三個(gè)臭皮匠，抵個(gè)諸葛亮”；最缺乏效率的整合，莫過于“一個(gè)和尚挑水喝，兩個(gè)和尚抬水喝，三個(gè)和尚沒水喝”。
◆ 要素九：構(gòu)建人脈
“注重關(guān)系”并不是東方社會(huì)特有的文化現(xiàn)象，西方成功大師卡耐基先生一樣認(rèn)為：“一個(gè)人的成功85%靠人際關(guān)系。”但人脈并不是固定不變的，并不一定全靠有個(gè)“好父親”，同樣也可以“白手起家”。每個(gè)人都有多種身份和角色，也可以參與多個(gè)圈子，每個(gè)圈子都可能帶來人脈資源，每份人脈資源都可能帶來成功的機(jī)會(huì)。當(dāng)然，發(fā)揮圈子和人脈的作用，還需要我們善于處理人際關(guān)系，結(jié)交關(guān)鍵或有益的人，獲得自己的朋友、盟友、伙伴和支持者。
◆ 要素十：打造品牌
個(gè)人品牌是一個(gè)開放社會(huì)的標(biāo)志符號(hào)之一，它標(biāo)志著你成為了你自己。正如美國著名學(xué)者華德士所說：“21世紀(jì)的職業(yè)生存法則——建立個(gè)人品牌。”我們不僅僅需要“我就是我”——擁有自己的個(gè)性，最關(guān)鍵的是還要讓這種個(gè)性得到認(rèn)可，并從中得到收益。這也就是需要我們打造一個(gè)獨(dú)特而具有差異性、富有信譽(yù)和形象的個(gè)人品牌。個(gè)人品牌又需要我們明確核心價(jià)值、作出應(yīng)有的承諾、善于營銷推廣，才能使人生價(jià)值最大化。
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