一到年底，年終獎又成了人們熱議的話題。近期，獵聘網發(fā)布了一份關于中高端人才的年終獎報告引起了媒體的廣泛關注。年終獎都有哪幾宗“最”？從這份報告里我們可以管中窺豹。
第一宗：最貪心
數(shù)據(jù)：獵聘網的這份年終獎預測報告顯示10倍以上才滿意？9.2%的受訪者認為年終獎必須要是平時工資的10倍以上才會滿意，真可謂欲壑難填。而大部分人則更加現(xiàn)實，認為年終獎只要是月薪的3倍就滿足了。
個案：對年終獎最貪心的行業(yè)：基金行業(yè)
基金行業(yè)的從業(yè)者紛紛表示年終獎要拿到9-15萬元才能讓自己覺得滿意，堪稱對年終獎最貪心的行業(yè)。
第二宗：最感人
數(shù)據(jù)：有31.5%的職場人表示，當收到較少的年終獎時，能夠理解公司效益不好，而且明年要更加努力工作。這個結果讓人大跌眼鏡。在所有的受訪者中，僅僅有7.9%的人表示，年終獎發(fā)得少證明公司的效益不好，會盡快離職。
個案：在某家公司的年會上，老板跪著給獲得最佳員工獎的兩名員工洗腳。這讓眾網友感動不已?？胺Q年度最感動年終獎。
第三宗：最有愛
數(shù)據(jù)：年終獎用來孝敬長輩。在年終獎該怎么花這個問題上，11.6%的人選擇用年終獎的錢來孝敬長輩；堪稱對年終獎最有孝心的使用方式。除此之外，大部分人選擇了理財和還貸。
個案：不發(fā)錢，那就放假吧！重慶一家科技公司的年終獎是：元旦6天假，春節(jié)13天假！堪稱最有愛的年終獎?。▓D：該公司員工在微博上曬放假通知）
第四宗：最苦逼
數(shù)據(jù)：年終獎夏天發(fā)！！獵聘網這份報告指出，僅有11%的人能在元旦前拿到年終獎，而55.1%的職場人在過年前收到，而有33.9%的職場人則表示是在過年后才能拿到年終獎，這其中甚至有不少人居然要到6、7月份才能拿到所謂的年終獎。
個案：石家莊某網友在網上曬出了自己的年終獎：每人20個饅頭！還有比這更苦逼的么？
第五宗：最土豪
數(shù)據(jù)：十大土豪行業(yè)，金融業(yè)高居榜首，平均年終獎55,738元；房地產開發(fā)相關排第二，網游、新能源、銀行分列三到五位。
個案：沈陽土豪老板揮金百萬發(fā)金條年終獎
部分土豪互聯(lián)網公司的年終獎令人羨慕，財大氣粗的騰訊年終獎發(fā)20-67個月的工資不等，而華為的年終獎總金額居然高達125億！而最近的一位土豪則是沈陽的一位老板，他豪擲百萬購買包括20克、50克和100克三種規(guī)格的金條一百多根，作為年終獎分發(fā)給員工。
第六宗：最狗血
數(shù)據(jù)：在談到能收到年終獎的原因時，8.2%的受訪者認為，完全是因為“老板心情好”，你見過比這更狗血的理由么…
個案：男人收到衛(wèi)生巾，夠狗血了吧？這位同學，千萬別難過，打籃球的時候可以用來當鞋墊不是？
第七宗：最坑爹
數(shù)據(jù)：2.7%的中高端人才，年終獎不及3000！
本次被調查的中高端人才中，高達60.2%的人的年終獎可拿到1萬-5萬的年終獎，26.6%的人可拿到5千到1萬的年終獎，另有3.1%的人可拿5-10萬的年終獎。但坑爹的是，還有2.7%的中高端人才，年終獎還不到3000元。
個案：蘋果+筆記本。以為年終獎是蘋果筆記本，結果是蘋果+筆記本，你見過比這更坑爹的么?。?！
