職場(chǎng)中每個(gè)人的性格不同，在處理事情的方法、角度也隨之不同，有的人大氣對(duì)于一些事情不在乎，但是有一些人比較敏感，別人的一句話就讓他懷恨在心，所以寫性格、角度的不同，在職場(chǎng)中有時(shí)候就會(huì)造成紛爭(zhēng)，我經(jīng)常說職場(chǎng)中上司決定你的前途，同事決定你的心情，在職場(chǎng)中有一個(gè)好的心情才能愉快的工作，今天我們就來說一說職場(chǎng)中如何減少與同事之間的沖突：
一，不要傷害同事的利益。
無論是職場(chǎng)還是官場(chǎng)，利益是有限的，很多時(shí)候你分享了利益，別人就沒有，你拿多了別人就拿少了，這種利益的相互爭(zhēng)斗也會(huì)造成彼此之間的矛盾加劇，所以職場(chǎng)中在面對(duì)利益的時(shí)候你首先要看看你和他的矛盾爭(zhēng)是否可以調(diào)解，如果可以調(diào)解的話，盡量調(diào)解，如果不能調(diào)解的話，你也采取非常手段將他拿下，永久的解除后患。
二，不要傷害同事的面子。
職場(chǎng)中要學(xué)會(huì)尊重他人，不要傷害他人的面子，不能與他為敵，更不能得罪他，即使你心里不喜歡他，在平日里還需笑臉相迎，如果你有意孤立他或招惹他，那么他就會(huì)把你當(dāng)成向上爬的墊腳石，暗中算計(jì)你，所以職場(chǎng)中不要為了面子、一口氣、一絲眼前利益，去得罪那些一起工作的人。
三，對(duì)同事不要情緒化。
我們經(jīng)常說有脾氣是本性，控制本性是本事。職場(chǎng)當(dāng)中很多人經(jīng)不起挑逗，就像汽油一樣一點(diǎn)就著，要知道在職場(chǎng)中當(dāng)別人挑逗你時(shí)，如果你憤怒正好說明了你容易戰(zhàn)勝，因?yàn)槟阍谒媲罢宫F(xiàn)了你的短板，如果說暴脾氣爆發(fā)，不冷靜下來好好處理的話，即使你有理在先，但是別人只要刺激你，到頭來吃虧的還是你。
四，職場(chǎng)中不能任人使喚。
職場(chǎng)中有許多人都不懂得拒絕別人，就是因?yàn)樗麄儾欢镁芙^，導(dǎo)致每個(gè)人都會(huì)把他們當(dāng)做使喚的對(duì)象，其實(shí)職場(chǎng)中拒絕別人是一種智慧，很多人沒有勇氣拒絕，感覺不好意思，所以你需要學(xué)會(huì)拒絕，學(xué)會(huì)為自己爭(zhēng)取利益，讓自己的工作凸現(xiàn)出來，這樣你的勞動(dòng)才有尊嚴(yán)，這樣才能體現(xiàn)你的價(jià)值。
總之身在職場(chǎng)，職場(chǎng)的處事之道，就必要學(xué)會(huì)中庸之道，你不能實(shí)現(xiàn)所有人的要求，你就必須學(xué)會(huì)拒絕別人，而拒絕是需要兼顧人際關(guān)系的相處，所以想要在職場(chǎng)處事圓潤(rùn)，馭人打交道就是一門藝術(shù)。
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