俞敏洪：我們這一代人都在慢慢變老，新東方其實(shí)也正處于需要進(jìn)行交接思考的關(guān)鍵時刻。在選接班人和交接班，你的交接在某種意義上毫無疑問已經(jīng)變成中國企業(yè)的范例了。我們這老一代企業(yè)家，能不能放得下？
王石：不是企業(yè)離不開你，是你離不開企業(yè)。
我舉個例子，我交班的時候各方面都非常正常。一直到第二天我繼續(xù)上班，我還是董事長，但沒人找我簽字，我這一上班就冷冷清清的。我第一個問題就是，開會怎么不叫我？但是馬上我就醒了，今天我不是CEO了。我就特別想沖過去，聽聽他們開會。但是沒有，要是沖過去這個交接就失敗了。我就在屋里抓耳撓腮，真的就有點(diǎn)像困獸一樣。差不多熬了2個月才熬過去。
俞敏洪：對于那些自以為企業(yè)永遠(yuǎn)離不開他，離開他可能這個企業(yè)就拉倒了，這樣的企業(yè)家你有什么樣的建議？
王石：覺得企業(yè)離不開他，實(shí)際更多還是自己的一個心理作用。因?yàn)槟阍缤淼秒x開企業(yè)，要不就是你死了離開，要不就是你活得好好的交接離開。
俞敏洪：那我從明天開始堅決不來新東方上班了。另一個問題，你覺得在一個公司發(fā)展進(jìn)化、轉(zhuǎn)型的過程中，企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)會起到一個什么樣的作用？
王石：這作用當(dāng)然非常關(guān)鍵了。一個企業(yè)能不能有活力，我個人覺得還是傳承非常重要。就是剛才提到的接班人問題。
我舉個小例子。當(dāng)時選郁亮的時候，郁亮還有點(diǎn)猶豫。因?yàn)楫?dāng)時萬科是多元化，郁亮本人負(fù)責(zé)金融這個板塊。接班的時候郁亮就說“我不懂房地產(chǎn)”。我說，實(shí)際當(dāng)?shù)谝话咽?，關(guān)鍵是當(dāng)班長，能把大家的資源集合在一塊去。換句話來說，在選賢用能方面，賢是第一位的。當(dāng)然郁亮現(xiàn)在已經(jīng)是房地產(chǎn)專家了。
俞敏洪：當(dāng)下面對國際關(guān)系、高科技等帶來的這么多的不確定性，你對企業(yè)家最好的建議是什么？
王石：這是第一，互聯(lián)網(wǎng)，包括現(xiàn)在的AI等新技術(shù)，它對我們來講是工具，你不應(yīng)用就會被淘汰掉。淘汰你的不是同行，而是同行應(yīng)用了AI這種工具把你淘汰掉。所以一定要與時俱進(jìn)。
第二，我想還是長期主義，對公司來講，生存為第一要務(wù)，活著是真理。先活著，再發(fā)展。
俞敏洪：你第一次登珠峰到底是為了什么？
王石：就是想要讓別人覺得，我能，你不能。我就與眾不同，到第二次登珠峰還有那種“我能你不能”的感覺，但是稍微好了一點(diǎn)。
俞敏洪：登珠峰這件事給你人生帶來什么影響？有什么感悟？比如你登上珠峰下來以后的人生態(tài)度和登上之前的人生態(tài)度有什么區(qū)別？
王石：簡單來說，你對做任何事更有信心。登山對我來講很大的一個感受就是，人在自然面前實(shí)在太渺小了。實(shí)際上你想成功登珠峰，要最好的季節(jié)，最好的時機(jī)，聘請最好的探險公司協(xié)助你上去，再加上一定的運(yùn)氣。
俞敏洪：那會不會在有信心的同時，又會覺得其實(shí)我們每一個人都很渺小。
王石：那我太同意了。所以更有信心是你在社會上處理事情，你覺得原來不可克服的、不可想象的困難，你會想不妨試一試，至少試了，不成功又怎么樣？
俞敏洪：像你做這么多的運(yùn)動，你覺得對于像你這個年齡的人來說，它是會潛移默化地加快你身體機(jī)能的衰老過程，還是說會降低？
王石：對我來講，愉快更重要。人生就是個過程，這個過程是延長10年還是縮短10年。我覺得就是有質(zhì)量地活著和沒有質(zhì)量地活著兩個不同的概念。
對于我們這個年齡段來說就是如此。你熬到最后疾病滿身，現(xiàn)在醫(yī)療條件可以讓你活得很長，但是并不一定讓你有質(zhì)量地活著。那還不如我們健健康康地、充滿活力地、高質(zhì)量地活到明天。
我希望在我的追思會上這樣說，“昨天還很愉快，今天就離開了?！?/span>
俞敏洪：那你現(xiàn)在對死亡這件事是不是已經(jīng)想得很開了，比如現(xiàn)在就告訴你，你不能再活下去了，你也覺得這一生非常值得了。
王石：當(dāng)然人生無常，即使明年就走了，我沒有任何遺憾。但我依然希望后面的20年活得非常精彩。我計劃81歲登珠峰，現(xiàn)在準(zhǔn)備應(yīng)該是沒問題的?，F(xiàn)在最大年齡登珠峰的就是80歲，所以我的目標(biāo)是81歲。
我覺得生活當(dāng)中就是應(yīng)該哪個階段應(yīng)該做什么。80年代我恨不得覺得春節(jié)都不要過，天天就工作，天天就創(chuàng)業(yè)，天天就掙錢。但是我覺得現(xiàn)在對我們來講就是該休息的休息，該工作的工作，該瘋狂的瘋狂，該安靜的安靜。
我個人一直認(rèn)為60歲～85歲之間，差不多25年的時間，其實(shí)依然是一個人充滿活力的時間。原來我們到60歲都覺得人生已經(jīng)差不多結(jié)束了，或者已經(jīng)做不了什么事情，那現(xiàn)在從60歲～85歲，其實(shí)還可以做很多事情。
俞敏洪：你的能力、格局，是通過閱讀來的，還是通過和人打交道來的？
王石：我想說讀書非常重要。讀書、經(jīng)歷都非常重要。但是顯然在現(xiàn)在來講，你不讀書就得經(jīng)歷。
第一，我閱歷比較廣，我母親是錫伯族人，是游牧民族。第二，我父親是紅軍，長征兩萬五千里，就這樣我的基因里就是走動的。我出生在柳州。初中在柳州，后來又搬到了衡陽，又到了廣州，之后就到了北京。在北京之前我隨著姥姥到了東北的山村里，非常有生活閱歷。最大的好處就是你在路上見多識廣。
到深圳之前，我當(dāng)過兵，當(dāng)過工人，當(dāng)過技術(shù)員，又當(dāng)過機(jī)關(guān)干部等。我一直不滿意我自己的狀態(tài)，所以我一直想更換。
我想現(xiàn)在的很多年輕人，不是不能做些事情。不滿意在年輕的時候不重要，你將來能做什么，到你能做起來什么，你不知道。但你一定要做你不滿意的事。每個我不滿意的事情，我都認(rèn)真把它做好。
這一次和俞老師直播間的網(wǎng)友們分享，相信更多還是年輕人為主，也都比較焦慮。但是和我們那時候相比，現(xiàn)在環(huán)境是非常非常好的。
那現(xiàn)在年輕人要做什么呢？一定要做事情，一定要做自己，成為你的一個積累，不辜負(fù)你這個年齡的成長過程，你任何的逆境的經(jīng)歷，將來都會是你的財富。
