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【技術貼】人際交往中提高情商&吵架的技巧。盡量全面,言簡意賅?!皥髲汀笔矣言诨貜屠镏辈?/div>
【大家最關注的反駁和吵架技巧,在第三,四部分。慢慢更新女生的友誼呵護技巧,

  以及初入職場注意事項】(?·?灬·?)??

  一、【贊美與拉近關系】

  贊美有兩個要點,1、形成習慣。

  就是把贊美當成一種習慣(向王詩齡學習)

  2、揚長避短。

  是你的贊美要符合實際,只有人們認為你說話客觀,坦誠,你的言行才有分量。舉例,當你對一個長相2分女說;“美女,你好漂亮。”她只會當你在扯屁,或者諷刺她。正確做法是針對其優(yōu)點(比如這個人丑但是有錢),你可以說:“hi,我發(fā)現(xiàn)你的包質感都很好,在哪里買的呢?”這樣對方回答時,就會有自信,并且樂于打開話匣。btw,贊美是可以側面進行的。舉個例子:lz有個好朋友,她愛打扮,但一直因為容貌自卑,每當她感慨羨慕美女時,lz都會輕描淡寫的說:“女生呀,三分長相七分打扮,氣質才最重要?!边@類的~雖然lz從來沒有直接對朋友說你要自信,但我的善意和鼓勵能夠傳達給她~^ - ^

  【反面教材】:有很多人,聽不得別人好,每次大家聊起誰的優(yōu)點,她都要雞蛋里挑骨頭的否定一番。大家要知道,抬高別人并不意味著自己就低了,嘴酸只會透露出你的自卑。

  【ps】:拉近關系小技巧,可在學習辦公桌上備著巧克力,精致的筆,他喜歡的動漫周邊,對于想要接近的人,裝作不經意的給他一個,搭訕成功 ( ·??·? )?

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  二、【面對敵意/孤立】

  看到豆瓣里好多“被室友孤立,怎么辦?”這種貼。lz遭遇過這種痛,后來成功將始作俑者踢出了寢室。

  首先,擺正心態(tài)。被孤立,不意味著你錯了,你不好,也未必是你的室友心壞,很可能是有誤會,被嫉妒,很多種復雜原因。

  要點1、強化自己。

  好好學習,打扮自己,讓自己變得更好,更美。這樣你就增添了斗贏的資本。當你比別人強一點,人會嫉妒。但如果強很多,他們只能佩服。萬一哪天撕逼了,對方都找不到攻擊你的點~而你則可以針對ta的弱點貶低死ta吼吼~被孤立,最忌諱的就是每天悶悶不樂,心情和學業(yè)一團糟,那樣你就真的讓對手如意了。

  要點2、不卑不亢

  不要為了緩和關系,刻意去討好室友,也別撕破臉大鬧。讓自己散發(fā)出一種問心無愧的氣場。

  要點3、解決問題

  【必定有一個煽風點火的始作俑者,揪出她?!肯日\懇溝通。比如:“大家對我有成見,誰也不傻,我能感受到(免得對方裝傻說你想多了)你覺得我哪里做的不好,請說出來,我愿意改,相信你也愿意多一個朋友,少一個敵人?!?br>
  如果對方配合,那就請大家吃頓飯,和好。

  若對方死不悔改,就從其他成員下手,【一定要單獨談】告訴他們,聽到的都是一面之詞,你愿意和他們做朋友,解開誤會。

  【ps】:大多寢室是四人寢,俗話說二人成伴,三人不歡。你們覺得,那三個喜歡是非的人,可能和諧四年么?不可能,他們仨有矛盾時,就是你的機會。

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  三、【面對攻擊和挖苦】

  要點1、以牙還牙

  有一年lz參加公務員考試,挽著媽媽的手,對面走來一個女的(我媽單位里有名的賤嘴巴),她過來和我媽說:“喲!王姐!你今天這身衣服好漂漂!”我媽剛要說謝謝,賤嘴巴又加了一句:“我家泰迪就叫漂漂!”lz立刻笑瞇瞇的頂上去一句:“是嗎!我覺得你更漂漂!全局你最漂漂!”然后挽著媽媽走了。雖然過后被媽媽說沒禮貌,可是很爽!說lz媽媽不能忍!?。∽爝@么賤必然噎死她。

  要點2、用冷水澆滅賤嘴巴的氣焰

  千萬不要你一句我一句的嗆起來,最后變成潑婦罵街,丟臉的是我們自己。要用冷水,把對方的嘴堵上。lz的室友B很機智。一次,B拿出她奶奶給織的圍巾,問我怎么樣。(說實話那條圍巾有點土)還沒等我回答,賤嘴室友A馬上湊過來,說:“太恐怖了,B,你是要聽好話,還是真話?”(A都這么說了,意思就是這條圍巾很丑,無論B選哪個都是被埋汰)結果B看了A一眼,輕聲說:“我壓根沒要聽你說話?!?br>
  再舉個例子吧。當賤嘴巴說:“喂,我們都覺得你的品味很奇葩,我們理解不了!”你會回答?

  【反面教材】:“誰說的?不奇葩啊,我覺得還好吧?你們才奇葩呢!什么意思啊你!”

  【正面教材】:“謝謝,我只需要有品味者的認同?!?br>
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  四、【吵架的奧義】

  關于這部分要說的好多 (?????)

  lz教大家吵架,一定要在確定自己占理,忍無可忍無需再忍情況下拿出來用~畢竟我們都愛和平( *`ω′)

  要點1、擊中要害

  lz見過太多的女生,一罵架就蹦出來一堆綠茶婊、賤人、小三樣兒這類的詞匯??!lz想說,這樣真的很low一點營養(yǎng)都沒有!??!首先,你們不覺得綠茶婊,小三臉,在某種程度上,是認可了對方的長相么?你們感受下。。丑逼傻比之類的也別用了,只會讓人覺得你氣急敗壞,像個潑婦。

  那么怎樣罵才有殺傷力呢?戳中對方最介意,最沒底氣的軟肋,穩(wěn)、準、狠。

  范例:一個賣衣服的攤位,你看了很久的衣服,最后不買就走了。

  老板娘在背后大罵:“窮逼!買不起就別逛街?。?!”

  是不是很委屈很憤怒呢?在你還口之前,想想看,什么時你的優(yōu)勢老板娘的軟肋,你們都是女生,你們都是兩只眼睛一張嘴巴。。。。(?·?灬·?)??對惹!你是學生,風華正茂,而她卻年輕不再,迫于生活壓力,在鬧市里維持生計。

  于是你回身道:“對我確實窮,我要是不窮,早就出來賣貨了,還上什么學呀?”

  戳中!這時老板娘也不甘示弱:“學生還這逼樣兒,書白念了!”

  你說:“多謝提醒,我會好好讀書,免得一把年紀了還蹲在這賣貨!”

  總之,咬住對方的劣勢就是了!【lz沒有歧視任何群體,只針對謾罵的找茬者?!?br>
  再來個例子:你的男朋友家庭條件一般,一個單身賤嘴巴指著一個嫁入豪門的女生對你說:“我將來還是想找個有錢的,所謂真愛都是窮逼的借口?!?br>
  你會如何反駁呢?告訴她真愛比錢重要?弱,你要說的是:“我條件一般,只要真愛就夠了,免得自己狗屁不是還挑剔,最后剩下?!?br>
  要點2、言簡意賅

  開口前把自己的語言提煉一下,記住,【只表達意見,不表達情緒】語無倫次會削弱氣場。五、保衛(wèi)愛情

  lz也從不認為當街群毆,潑小三水有多么威武,漂亮。

  如果想挽回愛情:要點1、提升自己

  外在,事業(yè)多方面進步。永遠不要因為是一家人,就不注意在家的形象。形象上,擅用美麗的家居服,從不讓自己蓬頭垢面。事業(yè)上,一定要做到能養(yǎng)活自己,男人才不輕視你,更不做家庭主婦,否則你會與社會脫節(jié),男人在外接觸的是眼界開闊的俏白領,回家卻只能面對一個煮飯婆。

  2、擺出姿態(tài)

  【把自己塑造成楚楚可憐的小鹿,而非咄咄逼人的母獅?!孔约罕3值ǖ耐瑫r,激怒對方(激怒的最佳工具是你與男友的感情),90%男人都對吵鬧的哀怨女反感,你能把對手變成那樣,就贏了一半。

  如果不想挽回

  只需要對他們說:“今天我離開,是因為我本身不屑要了,真正的男人應該是專一,有擔當的,你和她倒是很配。”

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  豆友問:“每次被損完都反應不過來,事后才想起如何反駁,怎么辦?”

  這種情況誰都會有,很正常!并非你反應慢!平時多社交,大膽表達觀點,多參加集體活動增強應變能力。當對方問了尖銳問題/刺耳的話,別急著表態(tài),組織好語言再看向對方。實在不行,就用萬能句式【關你屁事】?。?!

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  五、【初入職場與領導相處】

  lz太年輕,沒有太多經驗,分享的是爸爸媽媽多年摸爬滾打灌輸給我的?(?′3`?)?

  要點1、硬件過關

  說白了依然是提升自己的能力,因為在職場上,如果工作能力這項硬件不過關,任憑你討巧出花,也會被淘汰。不解釋。

  要點2、察言觀色

  舉例,領導在桌上接到一個電話,小聲說:“那我回去一趟。”接著,他站起來說:“我有事出去一趟,馬上回來,你們慢慢喝。?!蹦闶窍笳餍缘膯?,怎么了?還是傻乎乎的繼續(xù)喝,還是跟出去對領導說:“里邊太熱了,我開車送你去?!保磕銜粫⒁獾絼e人手上沾到了油,東張西望尋找餐巾紙,就遞上一張?你會不會注意到哪個客人受了冷落,馬上發(fā)起話題講大家的注意力集中到他身上?

  也許你會說,這樣拍馬屁,好累!lz想說,這些細節(jié)太重要!拍馬屁和有眼力價,是不同的。不只與領導,與人相處,你考慮不到,不減分,考慮周到,加無數分。

  【反面教材】:千萬別過了度,樂此不疲的給領導夾菜,拎包,噓寒問暖。不要過問私人的事。不然真成馬屁精了-_-#

  多說兩句,上級交給你任務,準備工作和匯報工作,要高效,利落,靈活。

  師傅看到賣地瓜的,讓甲和乙,去問地瓜價格。甲去了,問明價格,回來如實告訴了師傅,師傅想了想,又給甲十元錢,說,那買五斤好了。甲又去了。很聽話,沒差錯是吧?

  但是乙去之前,問師傅道:“師傅想吃地瓜了嗎?喜歡白瓤還是黃瓤?如果便宜,咱們買多少?”即使師傅不想吃,問了,總不算毛病吧?

  【反面教材】麻麻說,下級匯報工作時最煩這樣的:你問他資料拿到了沒,他說:“我上午去他們科了,本來科長不在,然后中午blablabla(省略幾十字)……總算拿到了!”媽蛋,你要先說結果??!還有求人辦事的,不要啰嗦講給上級這件事的來龍去脈,你只需要說,你需要什么!具體操作對方比你懂。

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  六、作為組織者/領導者

  要點1、以身作則

  自己不干活就指手畫腳,不可能服眾。不解釋。當然光勤快不行,不能傻干。要有能力把整個任務挑起來。這個需要長期積累。

  要點2、把任務細化

  有的組織者糊里糊涂,常說:“小吳你負責幕后這塊!”。。?!斑@塊”是指哪塊?布置舞臺,算幕前還是幕后?一旦哪有遺漏,底下互相推卸責任,最后責任還是你這個組織者的。當然了,如果組員機靈的把問題化解了,你這個組長會贊賞他。這個是雙向的。你布置的越細,就越少有組員天天電話轟炸你哪個哪個怎么做。

  要點3、敢于發(fā)號施令

  別覺得使喚人不好意思,角色交給你了,你要考慮的是把這件事做好。(只針對工作時,但是別趾高氣揚什么都使喚人)lz做商演時,有的隊長總是說:“這個部分給小婷行嗎?”“大家周六排練行嗎?”“明天早起,不睡懶覺了好嗎?”大家往往面面相覷,說隨便,氣氛十分松散。

  也有隊長雷厲風行,說一不二,只要要求不過分,大家都盡力配合。那個隊長下了舞臺,就是好姐妹,沒架子,經常自己出錢給大家買瓜,買水。
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