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領導干部理應以上“范”下
俗話說:“火車跑得快,全靠車頭帶。”領導干部就是群眾的火車頭,其一言一行、一舉一動,在群眾中有著潛移默化的影響,甚至起到導向作用。作為群眾利益的維護者和黨群關系的組織者,可以說,一個領導干部就是一面旗幟、一副標桿。個人認為,各級領導干部應以對黨和事業(yè)高度負責、對人民群眾高度負責、對個人高度負責的精神,兢兢業(yè)業(yè),真抓實干,吃苦在前,享受在后,真正做到以上“范”下,決不能掉以輕心、松懈麻痹,更不能有令不行、有禁不止,否則就會帶壞隊伍、傷害群眾。  
“艱難困苦,玉汝于成。”新的形勢、新的任務對各級領導干部也提出了新的更高的要求,領導干部應以時不我待的緊迫感、責無旁貸的使命感,全身心地投入到工作中來,做到與黨委、政府的中心工作思想同心、目標同向、工作同步、用力同拍、風險同擔、指標同保,堅定信心,苦干實干,既要按照黨委、政府統(tǒng)一的安排部署和目標要求,做好“規(guī)定動作”,又要發(fā)揮自身主觀能動性,結(jié)合工作實際,做好“自選動作”,而且要旗幟鮮明,毫不動搖。
在工作過程中,各級領導干部首先應學會“向前看”。只有看到實現(xiàn)工作目標的希望,才會眼前一亮,充滿信心、腳踏實地地走好當前的每一步。第二,領導干部應學會“回頭看”。“一日三省,體察得失。”不斷總結(jié)經(jīng)驗,汲取教訓,才能時時得以自重、自省、自警、自勵。第三,領導干部應學會“左右看”。善于通過縱向比、橫向比,對照標準找差距,才能“以利再戰(zhàn)”,迎頭趕上。第四,領導干部應學會“向下看”。主動深入基層,深入群眾,將群眾的感受視為最硬的指標,把群眾的滿意作為最高的標準,切實做到察民意、思民計、為民生、謀民利,才能真正解決人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。
當前,人民群眾對領導干部寄予“聞雷思雨”的厚望和企盼,各級領導干部理應珍惜黨委政府的關懷與重托,珍惜人民群眾的信任與厚愛,把職位當作施展才干、建功立業(yè)的舞臺,把權力視為報效祖國、造福群眾的工具,義無反顧挑重擔,責無旁貸抓落實,恪盡職守,殫精竭慮,堅持做遵紀守法的模范、做勤政廉政的表率、做廉潔自律的標兵,要求別人做到的,自己率先做到,要求別人不做的,自己堅決不做,真正做一名群眾信任、下級服氣的領導干部,只有這樣,才能真正擁有見賢思齊的凝聚力、令行禁止的影響力和一呼百應的號召力,才能夠不辱使命,不負重托,真正做到“為官一任,造福一方”!
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