中國網4月1日訊 (記者 張啟安) 3月29日中石油發(fā)布了2011年財報，自此中石油、中石化、中海油三大油企去年成績單終于浮出水面。與此同時，國內一家名為MI能源的民營石油上市公司也發(fā)布了2011年財報。

　　同一經營政策環(huán)境下，上市民企與三大石油公司對比，可從一個方面反映出國內油企經營現狀。

　　MI能源去年凈利潤為6.45億元，同期中石油凈利潤1329億元，中石化凈利潤716億元，中海油凈利潤702億元，顯然從整體盈利規(guī)模來看，MI能源難以匹敵三大石油公司，但是在桶油成本和人均工資費用兩項指標上，這家民營公司均領先，民企數據顯然好于三大石油國企。

　　不過多位油氣專家認為，雖平均成本指標上民企領先央企，但考慮到企業(yè)經營方式和具體油田情況不同，僅憑經營數據也難以算出孰優(yōu)孰劣。

　　桶油操作成本：三家央企較高

　　MI能源為一家香港上市公司，董事長張瑞霖此前曾是中石油員工，2003年經幾番騰挪，該公司終將原中石油吉林油田所屬的大安、莫里青及廟3三個原油區(qū)塊購入囊中，2011年底MI能源成功赴港上市，成為國內唯一一家民營性質且已上市的石油公司。

　　據MI能源2011年財報顯示，該公司每桶原油開采成本為7.29美元，其中國內桶油成本7.16美元，國外桶油成本9.70美元。相比而言，中石油2011年財報顯示，當年桶油成本為11.23美元；中石化當期財報顯示，桶油成本16.24美元；中海油當期桶油成本30.58美元。

　　四者成本由低到高比較，中海油桶油開采成本最高，MI能源桶油開采成本遠低于三大油企，中石油與中石化分列二、三。

　　不過中石油中石化相關人士均認為，兩家企業(yè)所屬的油田開采時間長，資源接續(xù)力度不足，成本自然增大。中石油一位人士表示，以大慶油田為例，經過50多年開發(fā)，大慶主力油田進入高含水開發(fā)后期，投入成本很高。而中石化主力油田中的勝利油田也遇到類似問題。

　　中海油是國內唯一大規(guī)模從事海洋油氣開采的油企，囿于海上開采的自然條件限制，海上油田的桶油成本一直高于陸地油田，不過中海油2011年的桶油成本還是上升明顯，同比上升25%至30.58美元。

　　MI能源所屬的原油區(qū)塊是當年中石油放棄的貧油區(qū)塊。1997年急于上市的中石油為甩掉包袱將品位低開采成本較高的原油區(qū)塊對外招標，MI所有的大安、莫里青及廟3三個區(qū)塊正是當時標的。

　　廈門大學教授林伯強和中國石油大學教授董秀成認為，雖然民企兩個指標好于三大油企，但僅比較經營數據很難一較高下，兩者的經營方式和區(qū)塊自然條件均有不同。林伯強表示，如果中石油將開采成本低的區(qū)塊作為儲備，重新開發(fā)老油田，那么開采成本就是變量可以很高。

　　董秀成認為，雖然MI能源所屬區(qū)塊為中石油當年丟棄的低品位區(qū)塊，但是中石油也有一些像遼河油田開采成本非常高的老油田。

　　人均工資成本：MI能源最低

　　三大油企的人工成本歷來是輿論關注的焦點之一。通過分析數據可以看出，三家石油央企的人均工資成本確實均高于MI能源。

　　根據2011年三大油企公布的財務報告顯示，中石油當年擁有正式員工552，810名，離退休人員71，590 名，兩者合計員工624400名，而當年中石油的員工費用為971億元(包括員工工資、社會保險、住房公積金等附加)，年人均工資成本為15.5萬元(包括退休職工)。

　　中石化財報顯示，當年員工377235名，員工費用為415億元(包含工資保險及住房公積金等附加)，年人均工資成本為11萬元。

　　中海油2011年的雇員工資、薪金、雇員福利及社會保險額度總計15.27億元，員工總數5377人，人均工資成本28萬元。

　　根據MI能源2011年公布財報，當年正式員工總數為1844人，包括工資薪金、津貼、住房補貼、福利等其他費用在內的薪酬成本為1. 97億元，人均工資成本為10.6萬元。

　　綜上，四家石油企業(yè)的年人工成本由低到高分別為，MI能源10.6萬，中石化11萬，中石油(包括退休人員)15.5萬，中海油28萬。

　　對于上述數據，林伯強認為石油央企近年來海外業(yè)務猛增，海外人員工資補貼照國內肯定會有所提高，這也是拉升人均工資成本的關鍵因素。