寒假就要來(lái)了，趁這段大把時(shí)間，很多同學(xué)開(kāi)始準(zhǔn)備找寒假實(shí)習(xí)。
其中就有同學(xué)找到小英，問(wèn)我為什么投完簡(jiǎn)歷，等了將近一個(gè)禮拜，為什么還沒(méi)收到回復(fù)？
除去HR沒(méi)有及時(shí)回復(fù)、人員滿(mǎn)額等小概率原因，最主要的問(wèn)題還是：
你的簡(jiǎn)歷不過(guò)關(guān)。
很多同學(xué)總是會(huì)想著怎么樣寫(xiě)好簡(jiǎn)歷，比如：
字體怎么好看點(diǎn)？
格式怎么好看點(diǎn)？
排版怎么好看點(diǎn)？
其實(shí)寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷最主要是：
簡(jiǎn)潔大方，標(biāo)點(diǎn)和分段正確，整篇簡(jiǎn)歷除照片外不多于2種顏色，能讓人看明白，不亂，就過(guò)關(guān)了。
所以不需要過(guò)分看重簡(jiǎn)歷的格式，而是要充實(shí)簡(jiǎn)歷的內(nèi)容。如果你肚里沒(méi)貨但企圖蒙混過(guò)關(guān)，那真的幫不了你。
今天就分享一位HR大佬對(duì)簡(jiǎn)歷的總結(jié)，你一定會(huì)用的上。
首先，一份hr能看下去的簡(jiǎn)歷要有以下5個(gè)板塊：
1、個(gè)人信息
2、教育經(jīng)歷
3、個(gè)人經(jīng)歷（實(shí)習(xí)經(jīng)歷、項(xiàng)目經(jīng)歷、校園經(jīng)歷）
4、技能愛(ài)好
5、個(gè)人評(píng)價(jià)
所以我們就按這5項(xiàng)詳細(xì)說(shuō)明需要注意和規(guī)避的點(diǎn)。
首先個(gè)人信息要屬實(shí)，包括：
1.姓名
名字要放在簡(jiǎn)歷最顯眼的位置。名字就是個(gè)人的“品牌商標(biāo)”，是區(qū)分不同簡(jiǎn)歷最簡(jiǎn)短有效的標(biāo)示。
建議將名字放在左上角而且采用明顯大幾號(hào)的字體，將給人留下很深刻的印象。
2.聯(lián)系方式
聯(lián)系方式應(yīng)該和名字綁定在一個(gè)小空間內(nèi)，同時(shí)字體應(yīng)該適當(dāng)減小，這樣既為HR獲取你的聯(lián)系信息提供方便，又不會(huì)搶了正文的風(fēng)頭，因?yàn)槠渲匾燥@然不能正文相提并論。
1）地址：可以分為2類(lèi)，一類(lèi)是期望工作地點(diǎn)，一類(lèi)是目前所在城市，因?yàn)閷?duì)于HR來(lái)講，能不能異地來(lái)實(shí)習(xí)還是挺重要的，有時(shí)候因?yàn)闆](méi)有標(biāo)注可以異地實(shí)習(xí)，HR就直接pass了
2）手機(jī)：填寫(xiě)固定電話(huà)和手機(jī)號(hào)碼的時(shí)候一定要注意：固話(huà)號(hào)碼一定要加區(qū)號(hào)，手機(jī)號(hào)碼最好用分隔符“-”將11位的號(hào)碼隔開(kāi)。建議大家采用3-4-4的結(jié)構(gòu)。
3）郵箱：郵箱一般建議大家采用大眾化的郵箱，因?yàn)橛行┢髽I(yè)的公共郵箱會(huì)將部分小眾郵箱發(fā)來(lái)的郵件當(dāng)作垃圾郵件。
還有一點(diǎn)需要注意的是，如果給騰訊投簡(jiǎn)歷，需要用qq郵箱，但注意改昵稱(chēng)（改成自己姓名），如果是給網(wǎng)易投簡(jiǎn)歷，需要用網(wǎng)易郵箱
3.照片
照片中的你，應(yīng)該著正裝，發(fā)型和表情要顯得精神、干練，照片為純色背景，尤以白色為佳。除非與應(yīng)聘職位有關(guān)，盡可能不要貼藝術(shù)照或生活照。如果照片感覺(jué)不太好，還不如不放上去，這樣至少不會(huì)扣分。
那么哪些照片不能放?
1）人不上相，看上去長(zhǎng)的比較安全的相片不放。人都是動(dòng)物，招聘官也是人，看了漂亮的，賞心悅目的照片自然會(huì)多看兩眼，多看幾眼就是機(jī)會(huì)。如果長(zhǎng)相十分安全、抽象，那十分沒(méi)必要放上去；
2）藝術(shù)照不放。面試官見(jiàn)了漂亮的照片會(huì)有所期待，結(jié)果見(jiàn)了真人之后大打折扣，難免面試中的“首因效應(yīng)”會(huì)影響面試效果。
3）網(wǎng)吧等非正式場(chǎng)所拍攝的照片不放。隨意拍攝的照片，讓人感覺(jué)你對(duì)這次工作機(jī)會(huì)的態(tài)度不端正，求職態(tài)度可是面試官考察的重要指標(biāo)。
4.其它
關(guān)于健康、身高、體重等，如果你所應(yīng)聘的職位和此沒(méi)有什么關(guān)系，一般不用寫(xiě)。
其次，寫(xiě)明自己的求職意向和崗位，不然hr怎么知道你想應(yīng)聘的崗位呢？
這一點(diǎn)是大多數(shù)人忽視的，當(dāng)然有時(shí)候簡(jiǎn)歷投遞是與網(wǎng)申結(jié)合使用的，網(wǎng)申中會(huì)有職位意向。但是簡(jiǎn)歷包含了職業(yè)意向會(huì)顯示你的專(zhuān)注與目標(biāo)，向HR留下可靠、目標(biāo)清晰的印象。
具體做法：可以在名字后面直接用同等字體標(biāo)明，意向崗位：XXXX。
教育經(jīng)歷包括以下3項(xiàng)：
1.教育背景：你的學(xué)校名稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)和入學(xué)及畢業(yè)時(shí)間；
2.成績(jī)排名，最好以百分比表示，比如如果成績(jī)中上，就可以寫(xiě)成績(jī)排名：前30/100；
3.專(zhuān)業(yè)主修課程：如果你投遞的崗位與你的專(zhuān)業(yè)相關(guān)，可以將主修課程列幾個(gè)在里面，因?yàn)檫@是和你所實(shí)習(xí)的崗位非常有相關(guān)性，hr會(huì)參考主修課程來(lái)判斷你適不適合你投遞的崗位，如果你投遞的崗位跟你專(zhuān)業(yè)無(wú)關(guān)，就可以不用寫(xiě)。
這里分3項(xiàng)：
1.實(shí)習(xí)經(jīng)歷：如果沒(méi)有就不用寫(xiě)了，如果有，請(qǐng)答應(yīng)我，一定按照STAR法則詳細(xì)、認(rèn)真的寫(xiě)出來(lái)；
2.項(xiàng)目經(jīng)歷：負(fù)責(zé)過(guò)什么項(xiàng)目，取得過(guò)什么樣的成果，都可以進(jìn)行展示；
3.校園經(jīng)歷：在學(xué)校參加過(guò)什么活動(dòng)，在學(xué)生會(huì)擔(dān)任過(guò)什么職位和在大學(xué)期間獲得榮譽(yù)和獎(jiǎng)項(xiàng)，必須要寫(xiě)在里面啊，這是加分項(xiàng)。
其實(shí)個(gè)人經(jīng)歷是一份簡(jiǎn)歷的重要板塊，盡量要出彩，所以說(shuō)下要注意的點(diǎn)。
經(jīng)歷描述具體是指不要把自己做過(guò)的事寫(xiě)成崗位職責(zé)，而是要說(shuō)明自己做了什么。一定要區(qū)分出崗位職責(zé)和自己經(jīng)歷的區(qū)別。少用“負(fù)責(zé)”、“相關(guān)工作”等詞語(yǔ)，要使用一些更加專(zhuān)業(yè)更加明確的詞語(yǔ)。
（1）多用名詞和動(dòng)詞，少單純地用形容詞；
（2）避免人稱(chēng)代詞：你、我、他；
（3）模式：動(dòng)詞+名詞+修飾詞
項(xiàng)目?jī)?nèi)容和結(jié)果盡量要詳細(xì)。
因?yàn)槭钦覍?shí)習(xí)機(jī)會(huì)，所以對(duì)大多數(shù)同學(xué)是沒(méi)有相關(guān)工作經(jīng)歷的，但不意味著經(jīng)歷這一欄就什么也不寫(xiě)。
項(xiàng)目經(jīng)歷的意義在于，除了大家極其相似的學(xué)歷專(zhuān)業(yè)外，項(xiàng)目經(jīng)歷給了那些真正表現(xiàn)優(yōu)秀的候選人一個(gè)很好地展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì)。
項(xiàng)目對(duì)于后期的溝通是一樣重要的。所以你可以不寫(xiě)得這么詳細(xì)（要不面試就沒(méi)的問(wèn)啦），但一定要寫(xiě)項(xiàng)目經(jīng)歷，而且別忘了拿數(shù)據(jù)說(shuō)話(huà)。
就拿非技術(shù)實(shí)習(xí)崗來(lái)說(shuō)：
1）參加興趣社團(tuán)
2）參加課外公益活動(dòng)
3）平常會(huì)寫(xiě)隨筆
——在HR的眼里這叫啥也沒(méi)寫(xiě)
因?yàn)樵诨ヂ?lián)網(wǎng)行業(yè)，非技術(shù)崗主要是以運(yùn)營(yíng)為主，這個(gè)崗位一般看重這幾種能力：文案能力、組織能力、溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力。
所以在寫(xiě)過(guò)往經(jīng)歷時(shí)一定要往以上這四項(xiàng)上靠，比如：
1）在校期間，運(yùn)營(yíng)個(gè)人公眾號(hào)，賬號(hào)定位：blablabla,目前總共推送x次，篇均閱讀量xxxx，粉絲人數(shù)達(dá)到xxx。
2）在某社團(tuán)曾策劃過(guò)某活動(dòng)，通過(guò)blablabla等方法，吸引xxx位同學(xué)參與，在校園達(dá)到一定影響力等等。
——這就好多了不是？
還有校園經(jīng)歷方面，簡(jiǎn)單寫(xiě)明經(jīng)歷和所任職位就好，因?yàn)檫@部分和將來(lái)實(shí)習(xí)工作相關(guān)性不大。
技能包括：語(yǔ)言技能和專(zhuān)業(yè)技能，主要要把和崗位相關(guān)度高的技能放進(jìn)去，比如你想做新媒體方面實(shí)習(xí)，技能里就要寫(xiě)：熟悉135、秀米等排版編輯器、有一定文案功底等。
愛(ài)好就不用詳細(xì)說(shuō)明了吧，但是注意是偏正向的愛(ài)好，也不用著墨太多，寫(xiě)簡(jiǎn)歷可不是讓你顯擺的。
自我評(píng)價(jià)中”工作努力，與人為善，積極溝通“這樣的評(píng)價(jià)請(qǐng)不要占主要部分，沒(méi)有人會(huì)看的。
HR想看的是精通XXXX，熟悉XXXX，了解XXXX，對(duì)XXXX在XXXX環(huán)境下的XXXX有深入的認(rèn)識(shí)。說(shuō)白了，就是對(duì)你自己技能的一個(gè)總結(jié)。
很簡(jiǎn)單，你說(shuō)你能做，你不一定能做；你說(shuō)你做不了，你肯定做不了。
然后，請(qǐng)將簡(jiǎn)歷命名為“應(yīng)聘職位-姓名-學(xué)校-手機(jī)-入職時(shí)間”，HR會(huì)感激你的！
最后再透露一下，建議大家在早上八點(diǎn)之前或是晚上五六點(diǎn)鐘投遞簡(jiǎn)歷，因?yàn)閔r上班第一件事和下班前最后一件事都是查看郵箱的。
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