不知從什么時(shí)候開始老實(shí)人成為貶義詞,無論是在生活、愛情、職場中,都是一個(gè)貶義詞,在生活中老實(shí)人代表好欺負(fù),感情中老實(shí)人表示你是備胎,而在職場上老實(shí)人更是沒有發(fā)展的前途,而老實(shí)人認(rèn)為為什么我努力的工作領(lǐng)導(dǎo)卻視而不見,其實(shí)在職場中努力工作并不等于受重用,先要得到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注,必須要從以下這幾方面找原因。
【1】不懂得拒絕
作為一個(gè)優(yōu)秀的管理者,最重要的是要有威嚴(yán),但如果讓老實(shí)人當(dāng)管理者,總是會被別人牽著鼻子走,不懂得拒絕,所有的事情都要自己來扛,最后累死累活業(yè)績卻沒有做好,之所以這些人吃不開,是因?yàn)樗麄儧]有擺正自己的位置,不懂得拒絕,誰的工作都要幫忙,最后卻耽誤了自己的本職工作,看似你和別人的關(guān)系很好,但是在領(lǐng)導(dǎo)眼中你是個(gè)沒有主見的人。
【2】不懂得變通
職場中不懂得變通,做事太死板,這是愚蠢的固執(zhí)己見,因此想要在職場中混得開,就要做一個(gè)懂得人情世故的人,按照原則辦事也要懂得輕重緩急,如果不懂得變通,一條道走到黑,最后吃虧的是自己。
【3】沒有職業(yè)規(guī)劃
如果一個(gè)人沒有明確的職業(yè)規(guī)劃,永遠(yuǎn)跟在別人后面做事情,沒有主見并不懂得表現(xiàn)自己,這樣的人沒野心沒目標(biāo),自然得不到領(lǐng)導(dǎo)的提拔,雖然老實(shí)沒有錯,但是用錯了地方,會讓自己陷入“老實(shí)人的坑”。
職場中老實(shí)固然重要,但是適當(dāng)?shù)膶W(xué)會人情世故,學(xué)會與人相處,做到會說話,懂得變通,提高情商,才能夠在職場上生存得更好,千萬別讓所謂的老實(shí)拖累你,適者生存,做個(gè)不老實(shí)、不吃虧的精明人才是最重要的。
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