其實我們的退休金計算是一個非常復雜的公式。不能簡單的說，上半年退休和下半年退休一樣還是不一樣。影響我們養(yǎng)老金高低的因素，有當?shù)氐耐诵萆夏甓壬鐣骄べY，也就是當年的社保平均繳費基數(shù)，交費年限、交費指數(shù)、個人賬戶養(yǎng)老金余額、退休年齡確定的計發(fā)月數(shù)，當?shù)剡^渡性養(yǎng)老金的計算方式等等六七個因素。
當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY、歷年本人繳費工資基數(shù)與當?shù)仄骄べY的比例、繳費年限。這三個值越大，能拿到的基礎養(yǎng)老金越多所以上半年退休和下半年退休養(yǎng)老金待遇是一樣的，只是上半年退休的在計算退休金的時候上一年的社評工資還沒有出來，待下半年出來以后重新計算退休金多退少補，這樣和下半年退休的工資是一樣的。
由于上年度的社平工資一般都是今年6月份才統(tǒng)計出來，所以上半年退休人員的基礎養(yǎng)老金只能先按2015年的社平工資核算（因為養(yǎng)老金必須要在退休的下一月發(fā)給），待七月份上年度社平工資作出公布，上半年退休人員養(yǎng)老金會做一個調(diào)整，并一次性將幾個月的增幅差額補給。
上年社會平均工資：上半年退休，由于上年社會平均工資還沒有出來，計算是按照上上年的社會平均工資計算，但是不用擔心，下半年等上年社會平均工資出來時再進行補虧。而下半年退休的，在計算時，由于上年社會平均工資已經(jīng)出來，所以就直接按照上年社會平均工資計算了。
如果非得要說怎么樣才能領得到更多的養(yǎng)老金，那就需要平時多交社保和繳納年限了。這樣一來，個人養(yǎng)老金賬戶基數(shù)就大了，每年的調(diào)整上漲也就多了。所以，大家的社保還是不要斷的好，以免影響退休后的養(yǎng)老金領取。
其次是養(yǎng)老金的上調(diào)，養(yǎng)老金的上調(diào)都是當年不享受上調(diào)的待遇，而作為第二年就可以享受上調(diào)待遇了，所以說下半年退休的人他很快就到第二年了，然后作為上半年退休的人，實際上將近還需要當年一年的時間才能上調(diào)這個養(yǎng)老金的待遇
