階層跨越，是個(gè)很高端但又很實(shí)際的話題。往上追溯十幾代，我們的祖上基本都是農(nóng)民，但是有些人就可以通過讀書，考上好大學(xué)，找到好平臺(tái)從而實(shí)現(xiàn)財(cái)富自由、子女出國，實(shí)現(xiàn)家族階層跨越；也有的人，世代守著一個(gè)小四合院，有一天拆遷拿到幾千萬，也能實(shí)現(xiàn)階層跨越；也有孩子上學(xué)不行，沒有好的親戚提攜、沒有貴人相助，也遇不到拆遷，最后只能世代務(wù)農(nóng)，階層固化無法改變！

階層跨越，有時(shí)候不是一代人，而是需要幾代人的努力，一層層的接力：第一代有一定基礎(chǔ)，進(jìn)城買房；第二代出國上好大學(xué)，進(jìn)入政壇、商場(chǎng)，結(jié)交更多的人脈資源；第三代有了資源后，可以產(chǎn)生更大的價(jià)值，到達(dá)更高的高度...。

但是無論如何，幾代人中，一定會(huì)有一代人推動(dòng)家族產(chǎn)生質(zhì)的改變，讓整個(gè)家族富裕、有內(nèi)涵、有人脈、打造好家風(fēng)、讓下一代有更多的機(jī)會(huì)和可能...，這一代人，叫做創(chuàng)世紀(jì)代！

普通人如果想要實(shí)現(xiàn)階層跨越，是需要這五個(gè)方面的改變：空間改變、思維改變、人脈構(gòu)建、資源積累、良好家風(fēng)。

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空間改變

一個(gè)人在什么的環(huán)境中，就有什么樣的生活和思維！在工廠就是擰螺絲釘，在實(shí)驗(yàn)室里面就是實(shí)驗(yàn)探索創(chuàng)新，在創(chuàng)業(yè)場(chǎng)就是考慮如何搞錢搭建人脈；在農(nóng)村酒席上就是家長里短，在大飯店酒桌上就是政策趨勢(shì)，在會(huì)議室就是項(xiàng)目推動(dòng)；在中專大專里面就是顛勺挖掘機(jī)、在普通大學(xué)就是工作論文，在頂級(jí)的C9里面就是不斷深造去改變世界！...

孟母三遷，遷的就是環(huán)境和對(duì)心態(tài)的影響；劉強(qiáng)東通過讀書走進(jìn)人大，就是從土地走向商場(chǎng)；皮帶哥從河南到廣東，就是看中這片到處可以搞錢的熱土。這都是階層跨越，通過空間和環(huán)境的變化，帶來個(gè)人階層的改變！

人一定要適度的更換環(huán)境或者改變環(huán)境。反正都是要付出努力，一定要想辦法進(jìn)入到更大的平臺(tái)、跟著更大的咖、做更大的項(xiàng)目...，這樣的努力才事半功倍！

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思維轉(zhuǎn)變

每個(gè)人思維都有局限性，信息、認(rèn)知、情緒、性格、經(jīng)歷...各不相同。有人樂觀，百折不撓；有人悲觀，自我否定；有人小富即安，有人奮斗不止；有人有大格局，有人天天摳搜；有人不斷開拓，有人墨守成規(guī)...。

思維轉(zhuǎn)變了，格局也就改變了。就像同樣是進(jìn)城打工，有人看到房價(jià)這么貴就退縮了，算著要打多少年的工才能買上一套，算求了，而皮帶哥則從中看到了房地產(chǎn)的商機(jī)和未來，趁機(jī)做大做強(qiáng)。

一個(gè)農(nóng)民中了幾千萬的大獎(jiǎng)后，想得第一件事是要把扁擔(dān)變成金的，用金扁擔(dān)去挑大糞。雖然資源、地位、影響力變了，但是思維依然是舊的，能力體系也沒有進(jìn)行更新。

思維是新的，人才是新的！就像中了大獎(jiǎng)后，就要像有錢人一樣思考，投資、產(chǎn)業(yè)升級(jí)、個(gè)人包裝、眾籌...，把個(gè)人賺錢的模式和體系徹底顛覆！人，一定要會(huì)定期的認(rèn)知升級(jí)！就像電腦軟件定期更新一樣，始終保持在最具競(jìng)爭(zhēng)力的狀態(tài)中！無論是打工還是創(chuàng)業(yè)，要有著更大的格局、更高的站位、更深的人性思考、更全的信息來源、更多的借力...

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人脈構(gòu)建

假如你擁有一個(gè)工廠，那么工廠里面的每個(gè)人，都在為你創(chuàng)造價(jià)值，可能每個(gè)人貢獻(xiàn)不一定多，但可以積少成多；而人脈，就是認(rèn)識(shí)和可以進(jìn)行互助、互換的人脈資源，可以幫助你獲得更多的資源、信息、價(jià)值、助力...。

當(dāng)你具有了足夠多的人脈，并且每個(gè)人的人脈都能為你所用，那么你就可以像雇傭他們一樣，為你創(chuàng)造價(jià)值！只不過這種并不是真正的雇傭關(guān)系，而是資源、感情、利益、尊重、平等、互利、交換...等等來維護(hù)的。

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資源積累

資源的積累，可以讓你的下一代，不用為了做選擇而為難。很多人，為了讓弟弟妹妹上學(xué)，放棄自己考得很好的學(xué)校，丟失了跨越的機(jī)會(huì)，人家已經(jīng)完成家族安排的國外學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí)；當(dāng)你還在為了單身煩惱，人家早早完成了家族聯(lián)姻和生育幾胎的任務(wù)；當(dāng)你還在為了在大城市買房還貸款，不敢出國旅游，人家已經(jīng)開始了產(chǎn)業(yè)布局、事業(yè)發(fā)展；當(dāng)你為了節(jié)約，而不敢為自己投資或者換工作，失去了改變的機(jī)會(huì)，人家已經(jīng)開始搭建強(qiáng)大的人脈，想著如何推動(dòng)企業(yè)上市...

人的很多正確的選擇，一定是在沒有外界影響力的情況下做出來的，但凡有了被動(dòng)、負(fù)面的因素，就會(huì)讓自己的選擇大概率傾向于不好的方向。

只有資源一代代的積累，無論是資產(chǎn)、金錢、產(chǎn)業(yè)、還是品牌...，都可以讓你的下一代更加從容的面對(duì)生活，可以做出更好更理性的選擇、可以在年紀(jì)輕輕就擁有常人干到退休都不會(huì)有的視野、選擇、人脈、認(rèn)知...，不需要為了安穩(wěn)而放棄挑戰(zhàn)和冒險(xiǎn)。

資源積累既要靠運(yùn)氣、也要靠時(shí)代，更要靠積累。一代人的時(shí)間有限，可能能積攢一些，但是更大更多的資源，卻需要幾代人甚至更多人的守護(hù)和積累，就像很多百年老店一樣，一代代的傳承。

雖然金錢帶著銅臭味，卻是最撫凡人心、最解百般愁！張愛玲說過，成名要趁早。是啊，時(shí)機(jī)稍縱即逝，能賺錢的日子不多，過了就真的晚了！

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良好家風(fēng)

老話說“富不過三代”，因?yàn)槿诵匀绱?，第一代努力，第二代守成，第三代不懂珍惜就揮霍，每一代人有每一代人的生存環(huán)境、認(rèn)知體系、成長歷程...，當(dāng)有些東西來得太過于容易，就會(huì)不那么珍惜，就會(huì)產(chǎn)生享樂主義、揮霍主義！

所以良好的家風(fēng)，就是世家所必須有的家族精神。讓每一代人都能保持清醒認(rèn)知、不斷努力，維護(hù)家族的優(yōu)良傳統(tǒng)和資源，將優(yōu)秀、財(cái)富一代代的傳承下去！

就像曾國藩家族，有曾國藩留下來的家書和家風(fēng)，每一代人都有大視野、家族良好基因、懂得功成身退、能夠勤儉持家、謙虛謹(jǐn)慎，熱愛學(xué)習(xí)...，好的家風(fēng)傳承下來，每一代人都能夠和第一代創(chuàng)始人一樣，甚至做得更好，帶來的就是家族和事業(yè)的興旺！