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畢業(yè)季, 聽他們講第一節(jié)社會(huì)課
畢業(yè)季, 聽他們講第一節(jié)社會(huì)課

    編者的話

    又是一年畢業(yè)季,莘莘學(xué)子們完成人生一個(gè)階段的學(xué)業(yè),即將邁入社會(huì)這所更大的學(xué)校,開啟嶄新課程。在這里,我們摘編三篇名校畢業(yè)典禮上的演講,演講者有企業(yè)家、教授、校長,他們講工作、講人生、講理想,講我們與他人、與社會(huì)如何相處。這是他們?yōu)楫厴I(yè)生們精心準(zhǔn)備的高校課堂上的最后一課,也是社會(huì)第一課。

    壇主小傳

    雪莉·桑德伯格,F(xiàn)acebook公司首席運(yùn)營官。

    核心提示

    ● 如果你在一條道路上前行,卻發(fā)現(xiàn)自己的心另有所屬,那么就請你去獨(dú)辟蹊徑,以到達(dá)理想的彼岸。

    ● 領(lǐng)導(dǎo)力表現(xiàn)在,因?yàn)槟愕拇嬖谀苁顾俗兊酶?,而且?dāng)你不在的時(shí)候你的影響力還能一直持續(xù)。

    你的存在能讓他人變得更好

    當(dāng)錢穎一院長邀請我今天來做演講時(shí),我想,來給遠(yuǎn)比我年輕比我酷的人演講?這事兒我能做。我在Facebook每天都要做這樣的事情。因?yàn)樵瞬癖任倚?5歲,并且我們的大多數(shù)員工是他的同齡人。我喜歡和年輕人在一起,除非他們問我:“你在大學(xué)時(shí)沒有手機(jī)用是怎樣的日子?”甚至更糟糕的問題是:“謝麗爾,你能過來一下嗎?我們想知道歲數(shù)大的人對這個(gè)新功能有什么看法?”

    我1991年從哈佛大學(xué)本科畢業(yè),1995年從哈佛商學(xué)院畢業(yè)。其實(shí)這并不是那么久遠(yuǎn)的事,但是世界在這短短的25年當(dāng)中發(fā)生了翻天覆地的變化。在哈佛商學(xué)院時(shí),我所在的班級曾嘗試在線課程,最后沒有搞成,因?yàn)殡娔X系統(tǒng)不斷崩潰——當(dāng)時(shí)根本無法實(shí)現(xiàn)90人同時(shí)在線交流。

    不過在系統(tǒng)崩潰之間的幾個(gè)短暫瞬間里,我們窺見了未來——一個(gè)技術(shù)可以實(shí)現(xiàn)我們和同事、家人、朋友連接在一起的未來?,F(xiàn)在的世界已經(jīng)是我坐在你們這個(gè)位置時(shí)難以想象的世界了。而從現(xiàn)在起的未來25年,你們將塑造屬于你們這一代人的世界。

    將來你們中很多人會(huì)成為中國的領(lǐng)袖,還將成為全球的領(lǐng)袖。從今天畢業(yè)起,你們就開啟了成為領(lǐng)導(dǎo)者的征程。你會(huì)成為什么樣的領(lǐng)導(dǎo)者?你會(huì)對他人產(chǎn)生多大的影響?你將會(huì)在世界上留下什么樣的印記?

    在Facebook公司里,墻上貼著提醒我們要有遠(yuǎn)大目標(biāo)的海報(bào)——挑戰(zhàn)自我,每一天都要做得更多。這些海報(bào)中蘊(yùn)含了一些重要的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)力的經(jīng)驗(yàn)——今天,我想分享其中我認(rèn)為會(huì)對你們有意義的幾點(diǎn)。

    第一、命運(yùn)偏愛勇者。Facebook公司之所以存在,是因?yàn)樵瞬裣嘈?,通過科技實(shí)現(xiàn)個(gè)人之間的互聯(lián),可以使這個(gè)世界變得更美好。這些年來他一直為此奮斗不止,扎克伯格靠的不是運(yùn)氣,而是勇氣。

    能像扎克伯格那樣這么早就發(fā)現(xiàn)自己的熱情所在,是一件不同尋常的事。我花了長得多的時(shí)間才發(fā)現(xiàn)自己到底想做什么。在我穿著學(xué)位服參加畢業(yè)典禮時(shí),無論如何也想不到自己會(huì)到Facebook工作,因?yàn)槟菚r(shí)互聯(lián)網(wǎng)還不存在。我當(dāng)時(shí)想我只會(huì)在政府或者非營利組織工作,因?yàn)槲蚁嘈胚@些機(jī)構(gòu)或組織可以讓世界變得更美好,而公司是以盈利為導(dǎo)向的。但是,當(dāng)我在美國財(cái)政部工作的時(shí)候,看到了科技公司在很大程度上影響著世界,于是我改變了想法。

    回過頭看,這似乎是一個(gè)明智的舉動(dòng)。但是在2001年,這是個(gè)可被質(zhì)疑的決定,因?yàn)槟菚r(shí)科技泡沫剛剛破滅,大公司都在大規(guī)模裁員,小公司倒閉如潮。我給自己4個(gè)月的期限要找到一份工作,但是我足足花了將近一年的時(shí)間。

    在我最初接受的某次面試當(dāng)中,有一個(gè)公司的首席執(zhí)行官對我說:“我之所以面試你,完全是受朋友所托,但是我根本不會(huì)考慮聘用像你這樣的人——在政府工作過的人無法勝任科技公司的工作?!弊罱K,我還是說服了某個(gè)公司雇傭了我。14年過去了,我仍然熱愛在科技公司工作。

    我希望,如果你在一條道路上前行,卻發(fā)現(xiàn)自己的心另有所屬,那么就請你去獨(dú)辟蹊徑,以到達(dá)理想的彼岸。如果一次沒有成功,請繼續(xù)鍥而不舍地嘗試,直到找到能點(diǎn)燃你激情的,對自己、對他人都有意義的工作。

    第二、反饋是一種本領(lǐng)。在Facebook,我知道決定我工作績效的最重要的因素是我與扎克伯格的關(guān)系。當(dāng)我剛加入Facebook公司時(shí),我就讓他做出承諾,每星期都要給我工作反饋,這樣任何困擾他的事情都可以盡快討論。他不僅爽快地答應(yīng)了,并且立即說他也希望我也對他做反饋。

    從自己老板那里獲得反饋很重要,但是從自己的下屬那里獲得反饋也同樣至關(guān)重要。這絕非易事,因?yàn)閱T工總是太過于渴望去取悅他們的上司,而不去批評或質(zhì)疑他們的上司。一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)者知道大部分雇員不愿意挑戰(zhàn)權(quán)威,所以領(lǐng)導(dǎo)者就有義務(wù)主動(dòng)要求反饋。我現(xiàn)在經(jīng)常問我的同事“有哪些地方我還能做得更好?”我總是對那些敢于對我說實(shí)話的人心懷感激。

    第三、以身作則。當(dāng)剛?cè)肼殘鰰r(shí),我觀察那些身處領(lǐng)導(dǎo)崗位的人時(shí)會(huì)想,“他們太幸運(yùn)了,他們有那么大的掌控力?!彼阅銈兛梢韵胂蟮牡?,當(dāng)我在商學(xué)院選修領(lǐng)導(dǎo)力課程時(shí)被告知,職位越高將會(huì)越依賴他人時(shí),我有多么的驚訝。

    其實(shí)教授講的是對的。我依賴我的銷售團(tuán)隊(duì),而不是反過來。如果他們達(dá)不到銷售目標(biāo),是我的責(zé)任。我相信有一些領(lǐng)導(dǎo)力的原則是世界通用的——其中一條就是激發(fā)總是好過指示。偉大的領(lǐng)導(dǎo)者不僅僅只是需要完全的服從,他們想要的是激發(fā)出員工心底的熱情。他們不僅僅是要得到團(tuán)隊(duì)的智慧,而是要贏得他們的心。如果他們相信公司的使命并且對你也信之如篤,那么他們就不僅僅只是把日常任務(wù)完成好,而且是以真正的熱情來投入這些工作。

    哈佛商學(xué)院弗朗西斯·福雷教授曾經(jīng)說過,“領(lǐng)導(dǎo)力表現(xiàn)在,因?yàn)槟愕拇嬖谀苁顾俗兊酶?,而且?dāng)你不在的時(shí)候你的影響力還能一直持續(xù)。”你們也應(yīng)該能在自己的職業(yè)生涯中為他人做到這一切。

    (雪莉·桑德伯格在清華大學(xué)經(jīng)管學(xué)院2015年畢業(yè)典禮上的演講,有刪節(jié))

    壇主小傳

    楊念群,歷史學(xué)者,人民大學(xué)教授。

    核心提示

    ● 一般人想象戰(zhàn)爭總是炮火紛飛,彈道縱橫,雖然危險(xiǎn)卻很刺激,其實(shí)真實(shí)的戰(zhàn)爭卻每天與雨水、泥濘、無休止的行軍和寂寞的等待相伴。

    ● 對一件東西有興趣,不一定能保證你成功,卻能讓你從每天的奔波中解放出來。

    學(xué)會(huì)以“無用之用”對待人生

    記得81年我上大學(xué)時(shí),我在圖書館里偶然發(fā)現(xiàn)一本叫《外國文藝》的刊物,里面有一篇薩特的演講《存在主義就是一種人道主義》,其中有一句話是:“存在先于本質(zhì)”,這句話對我是個(gè)非常大的刺激。那時(shí)我們剛剛走出文革的陰影,正步入改革開放的新階段,思想還是被捆綁得不知如何掙脫教條的束縛。這句話的刺激在于,我們過去的生活都是被規(guī)定好了的,所有被看作“本質(zhì)”的那些不容質(zhì)疑的東西,很多都是謊言,我們卻毫無知覺地加以接受。我們?nèi)松母淖兙蛻?yīng)該把自我的存在和自我的意識(shí)當(dāng)作思考的起點(diǎn),不是靠本質(zhì)規(guī)定好的那些東西去規(guī)范我們的生活,而是要由我們自己的思考做出選擇。

    所以自我選擇是第一重要的,但你不是生活在真空里,你必須面對不同的人群,學(xué)會(huì)如何與他們相處。當(dāng)你們經(jīng)歷了今天的狂歡,一旦脫下這身禮服,就會(huì)進(jìn)入另一個(gè)世界。剛走出校門的學(xué)生經(jīng)常對未來充滿玫瑰色幻想,結(jié)果發(fā)現(xiàn)自己是操著賣白粉的心,掙著賣白菜的錢。記得讀到過一個(gè)采訪,說一般人想象戰(zhàn)爭總是炮火紛飛,彈道縱橫,雖然危險(xiǎn)卻很刺激,其實(shí)真實(shí)的戰(zhàn)爭卻每天與雨水、泥濘、無休止的行軍和寂寞的等待相伴。最難熬的是,你同期畢業(yè)的同學(xué)成了CEO,你卻還在老板的呵斥下每天累得生不如死。據(jù)說,有個(gè)測驗(yàn),你如果愛養(yǎng)貓,說明你混得不錯(cuò),能當(dāng)貓奴,如果你愛養(yǎng)狗,說明在單位老受氣,回家得養(yǎng)個(gè)搖頭擺尾的寵物釋放壓抑。如果你變成了養(yǎng)狗族怎么辦?一個(gè)選擇是去聽各種勵(lì)志故事,從奧巴馬、喬布斯直到馬云。他們總是不厭其煩地重復(fù)著各種屌絲逆襲成為英雄的故事,他們靚麗光鮮地站在那里,是因?yàn)樗麄円呀?jīng)是英雄,但對我們大多數(shù)人來說未必適用,因?yàn)槲覀兌际瞧胀ㄈ耍麄兊膭?lì)志故事就有了欺騙性,讓大家以為人人可以成為英雄。普通人和英雄的區(qū)別在于,英雄奮斗享受榮耀贏得歡呼,普通人奮斗純屬默默耕耘,卻無人知曉。

    這個(gè)時(shí)代的英雄故事永遠(yuǎn)是由財(cái)富和名望堆積起來的,卻沒有人意識(shí)到一將功成萬骨枯的道理,一般人一輩子都沒有享受聚光燈下大擺各種pose的資格。那么我們這些普通人該怎么辦呢?講個(gè)故事,我在美國訪學(xué)的時(shí)候,和一個(gè)中國博士生住在一起,他的專業(yè)是生物醫(yī)學(xué),可是在他的書架上總擺著錢鐘書的《管錐編》,那是一本很難讀懂的文學(xué)理論書,每天看一頁。我說你一個(gè)理工男,看這東西有啥用呀?他說每天看一頁,就有興趣,就是享受,沒別的什么理由。由此我悟到了,興趣和有用不一定關(guān)聯(lián),興趣和成功也不一定成正比,對一件東西有興趣,不一定能保證你成功,不一定能使你成為馬云或喬布斯,卻能讓你從每天職業(yè)化的奔波中解放出來。感受這種“無用之用”,學(xué)會(huì)用“無用之用”的態(tài)度對待殘酷的人生,會(huì)使你的生命中洋溢著一種充實(shí)感。它不一定有鎂光燈閃耀下的那般奢華絢爛,卻可能長久流淌在你的心靈之中伴隨一生。這就是古人所說的:“古之學(xué)者為己,今之學(xué)者為人”的道理。

    我是教歷史的,最怕學(xué)生上了半天課,最后問一句:學(xué)歷史有什么用?那時(shí)我甚至?xí)淮笈?,因?yàn)槿绻憷鲜怯眠@種功利心而不是某種釋然的心態(tài)去讀史,那么你還不如直接去炒股票。用物質(zhì)和實(shí)用的標(biāo)準(zhǔn)給成功披上華麗的外衣正是我們教育失敗的最大癥結(jié)之所在,也是我們的生活缺乏詩意的原因。

    在人大的英雄譜系中,我們可以看到何干之、胡華的名字,他們作為中國共產(chǎn)黨歷史觀的奠基人,是成功的典范;同樣也可以看到王小波的名字,他一生潦倒,小說書稿因過于先鋒,不被文學(xué)界主流所接受,一次次被退回,死后才爆得大名,但并不妨礙他一直是年青人心目中的超級英雄,也驗(yàn)證著我剛才所說的“無用之用”在廣大人民群眾中無可撼動(dòng)的地位。

    (楊念群在人民大學(xué)博士生2015年畢業(yè)典禮上的演講,有刪節(jié)。)

    壇主小傳

    德魯·福斯特,哈佛大學(xué)校長。

    核心提示

    ● 這是一個(gè)自拍——還有自拍桿的時(shí)代,這也許是“利己主義”最真實(shí)的寫照了。

    ● 過度的自我關(guān)注削弱我們對于他人的責(zé)任。

    ● 大學(xué)的工作針對更大的世界,它提醒我們肩負(fù)的責(zé)任,真正的我們要比自拍照廣博得多。

    “自拍”時(shí)代, 不能忘記責(zé)任

    當(dāng)我們的開國先輩于1630年來到馬塞諸塞州的這片海岸時(shí),他們是作為持異見者而來的——他們摒棄了家鄉(xiāng)英國的體制。但是一直令我驚奇的是,在當(dāng)時(shí)的這片荒地里,在如何生存下去還是個(gè)未解的問題之時(shí),這些開國先輩很快就意識(shí)到了建立哈佛大學(xué)這所高等學(xué)府的必要性。

    自此以后,一代代人來了又去,哈佛的校園也不斷擴(kuò)大,但沒有變的是,每一代人都充滿信心,想要建立更好的社會(huì),每一代人也都相信,這所大學(xué)將使這種愿望成為可能。正如一位早期創(chuàng)始人托馬斯·謝普德所說,我們希望畢業(yè)生走向世界之后,能夠成長為對國家有益之人。

    而如今,將近四個(gè)世紀(jì)后,我們發(fā)現(xiàn)我們處在一個(gè)充滿挑戰(zhàn)的歷史時(shí)刻。我們應(yīng)如何鼓勵(lì)我們的畢業(yè)生去做對他人有益之事?我們是否培養(yǎng)出了以造福他人為目的的畢業(yè)生?還是,我們所有人都已變得對個(gè)人成就、機(jī)遇和形象如此癡狂,以至于忘記了我們的互相依賴,忘記了我們對于彼此和對于這所旨在促進(jìn)公共利益的大學(xué)的責(zé)任?

    這是一個(gè)自拍——還有自拍桿的時(shí)代。不要誤解我:自拍真是件令人欲罷不能的事兒,而且在兩年前的畢業(yè)典禮演講上,我還特意鼓勵(lì)畢業(yè)生們多給我們發(fā)送一些自拍照,讓我們知道他們畢業(yè)后過得怎么樣。但是仔細(xì)想想,如果社會(huì)里的每個(gè)人都開始過上整天自拍的生活,這會(huì)是怎樣一個(gè)社會(huì)呢?對于我來說,那也許是“利己主義”最真實(shí)的寫照了。

    我們無休止地關(guān)注我們自己、我們的形象、我們得到的“贊”,就像我們不停地用一串串的成就來美化我們的簡歷,去申請大學(xué)、申請研究生院、申請工作——借用謝普德的話來說,就是進(jìn)行不停的“自我放大”。正如一位社會(huì)評論家所觀察到的那樣,我們都在不停地為打造自己的品牌而努力。我們花很多時(shí)間盯著屏幕看,卻忽視了身邊的人。

    當(dāng)然,適度的利己是我們的本性。但是我想強(qiáng)調(diào)的是,這種自我迷戀會(huì)有兩個(gè)令人不安的后果。

    首先,它削弱了我們對于他人的責(zé)任感——一種服務(wù)他人的意識(shí)。這種意識(shí)正是哈佛大學(xué)的使命:讓畢業(yè)生們不斷成長,超越自我。這種成長并非僅僅是為了每個(gè)人自身的利益,更是為了他人和整個(gè)世界。

    過度的自我關(guān)注掩蓋的不僅是我們對于他人的責(zé)任,還有我們對于他人的依賴。對于哈佛大學(xué)、對于高等教育、對于各種社會(huì)基礎(chǔ)機(jī)構(gòu),這很是令人困擾。我們遺忘了高校和機(jī)構(gòu)存在的目的和必要性,使我們自己處在危險(xiǎn)的境地。

    為什么我們還需要大學(xué)?批評家們問道:我們就不能全靠自學(xué)嗎?我們被告知,大學(xué)將土崩瓦解,顛覆性的創(chuàng)新將使得每個(gè)人可以自學(xué)成才。人們可以在大規(guī)模開放在線課程(MOOC)中選課,并設(shè)立DIY學(xué)位。但是,在線學(xué)習(xí)與大學(xué)學(xué)習(xí)并不相悖,前者可以拓展——但不會(huì)取代——后者。通過在線課程平臺(tái),我們已經(jīng)開始與全球數(shù)百萬的學(xué)習(xí)者分享哈佛的精神財(cái)富。

    主張大學(xué)已經(jīng)沒有存在意義的斷言來源于人們對于機(jī)構(gòu)的不信任,這種不信任的根本在于我們對于個(gè)人權(quán)利和感召力的陶醉以及對于名人的崇拜。

    機(jī)構(gòu)體現(xiàn)了我們與其他個(gè)體之間持久的聯(lián)系,它們將我們不同的天賦和能力擰成一股繩,去追求共同的目標(biāo)。同時(shí),它們也將我們與過去和未來維系起來。機(jī)構(gòu)促使我們放棄眼前即刻的快感,思考更遠(yuǎn)大的圖景,更長遠(yuǎn)的全局。它們提醒我們世界只是暫時(shí)屬于我們,我們肩負(fù)著過去和未來的責(zé)任,真正的我們要比我們的自拍照廣博得多。

    而大學(xué)的責(zé)任正在于此。我們的工作是一個(gè)持續(xù)的承諾,它并不針對單一的個(gè)體,甚至不針對一代人或一個(gè)時(shí)代,它是對一個(gè)更大的世界的承諾,是一個(gè)對于正在等待它服務(wù)的時(shí)代的承諾。

    (德魯·福斯特在哈佛大學(xué)2015年畢業(yè)典禮上的演講,有刪節(jié)。)

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