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退休后,除了養(yǎng)老金,還能享受四項(xiàng)待遇?有人領(lǐng)到了60萬?

前幾天,同事的爸爸辦理了退休,我們都被他的養(yǎng)老金驚到了!

他爸爸辦理退休手續(xù)時(shí),同時(shí)辦理了一次性提取住房公積金和企業(yè)年金。

公積金提了30多萬,企業(yè)年金又提了20多萬,一共領(lǐng)到了將近60萬!

那么,退休后,除了養(yǎng)老金,還有哪些待遇可以領(lǐng)取?

當(dāng)我們老了,頭發(fā)白了,該安享晚年了!

這時(shí)候,可靠的經(jīng)濟(jì)來源-----養(yǎng)老金,就顯得愈發(fā)重要。

我們繳納了一輩子的社保,該發(fā)揮作用了!

下面五項(xiàng)待遇都是我們該得的,千萬別忘了領(lǐng)?。?/strong>

一、養(yǎng)老金

最重要的肯定是養(yǎng)老金。

以前也有人叫做退休金,是我們繳納了一輩子社保以后,老了主要的生活來源。

只要繳滿最低繳費(fèi)年限15年以上,待我們達(dá)到退休年齡以后,就可以離開工作崗位,辦理退休,開始領(lǐng)取養(yǎng)老金。

養(yǎng)老金的金額與我們的繳費(fèi)年限、繳費(fèi)基數(shù)、還有當(dāng)?shù)氐纳鐣骄べY都有關(guān)系。

總體來說是,多繳多得,長繳多得。

二、企業(yè)年金

企業(yè)年金主要是指企業(yè)及其職工在已經(jīng)依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的前提下,自主建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。

但是目前我國的經(jīng)濟(jì)情況,只有少部分國企和效益好的企業(yè)能建立企業(yè)年金,大部分企業(yè)是沒有的!

企業(yè)年金的提?。?/strong>

企業(yè)年金可以在職工退休時(shí)或者完全喪失勞動能力時(shí),從本人企業(yè)年金個(gè)人賬戶中按月或者一次性提取。

三、住房公積金

按照《住房公積金管理?xiàng)l例》,職工離退休時(shí)可以一次性提取住房公積金賬戶余額。

有些人一直沒有貸款購房,公積金一直沒有提取過,退休時(shí),就有可能出現(xiàn)文中的情況,一次性提取了幾十萬!

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四、另一筆大錢:獨(dú)生子女費(fèi)

對于獨(dú)生子女對家庭來說,父母任何一方在退休時(shí)都可以領(lǐng)取一次性獨(dú)生子女費(fèi)。

對于獨(dú)生子女補(bǔ)貼獎勵辦法,全國沒有統(tǒng)一規(guī)定,北京是給1000元獨(dú)生子女補(bǔ)貼,上海是5000元,江蘇省是2400或3600,河北省3000元。

山東省的獨(dú)生子女補(bǔ)貼比較多,以本地區(qū)上年度社會平均工資為基數(shù),發(fā)放30%。

以2021年為例,獨(dú)生子女費(fèi)高達(dá)22,000,而且夫妻雙方都可以領(lǐng)取!

在企業(yè)退休的從企業(yè)領(lǐng)取,在街道退休的由街道發(fā)放。

五、高齡補(bǔ)貼和津貼

為了健全老年人福利制度,國家建立了高齡津貼補(bǔ)貼制度。

各個(gè)省市地區(qū)在老年人達(dá)到70歲以后都會給予高齡補(bǔ)貼。

以山東省為例,在逢70周歲養(yǎng)老金調(diào)整時(shí),會額外給予每月290元的補(bǔ)貼, 75歲再給予190元補(bǔ)貼,80歲再給予360元補(bǔ)貼,這樣,活到80歲,光高齡補(bǔ)貼就840元!

退休了,一共五項(xiàng)福利待遇,你領(lǐng)了幾項(xiàng)?

歡迎留言討論。

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