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【許栩原創(chuàng)】管理資料今日分享:豐田管理模式-14條原則

TheToyota Way豐田模式—14條原則,一本電子書,293頁,分享給大家,歡迎關(guān)注下載。

本書主要內(nèi)容:

第一部分豐田模式具有世界一流的效能

1.1  第一章以卓越的操作流程為戰(zhàn)略性武器

1.2  第二章全球最杰出的制造商:豐田家庭與豐田生產(chǎn)方式

1.3  第三章豐田生產(chǎn)方式的核心:杜絕浪費

1.4  第四章豐田模式的 14 項原則:豐田生產(chǎn)方式背后的文化基礎(chǔ)

1.5  第五章實踐豐田模式:“凌志”車款永不妥協(xié)

1.6  第六章實踐豐田模式:“先驅(qū)”車款創(chuàng)新紀元

第二部分豐田模式的做事原則

2.1  第七章原則 1:管理決策以長期理念為基礎(chǔ),即使因此犧牲短期財務(wù)目標(biāo)也在所不惜

2.2  第八章原則 2:建立無間斷的操作流程以使問題浮現(xiàn)

2.3  第九章原則 3:實施拉式生產(chǎn)制度以避免生產(chǎn)過剩

2.4  第十章原則 4:使工作負荷水準穩(wěn)定(生產(chǎn)均衡化)

2.5  第十一章原則 5:建立立即暫停以解決問題、從一開始就重視品質(zhì)管理的文化

2.6  第十二章原則 6:工作的標(biāo)準化是持續(xù)改進與授權(quán)員工的基礎(chǔ)

2.7  第十三章原則 7:運用視覺管理使問題無處隱藏

2.8  第十四章原則 8:使用可靠的、已經(jīng)過充分測試的技術(shù)以協(xié)助員工及生產(chǎn)流程

2.9  第十五章原則 9:把徹底了解且擁護公司理念的員工培養(yǎng)成為領(lǐng)導(dǎo)者,使他們能教導(dǎo)其他員工

2.10  第十六章原則 10:培養(yǎng)與發(fā)展信奉公司理念的杰出人才與團隊

2.11  第十七章原則 11:重視事業(yè)伙伴與供貨商網(wǎng)絡(luò),激勵并助其改革

2.12  第十八章原則 12:親臨現(xiàn)場查看以徹底了解情況(現(xiàn)地現(xiàn)物)

2.13  第十九章原則 13:不急于作決策,以共識為基礎(chǔ),徹底考慮所有可能的選擇,并快速執(zhí)行決策

2.14  第二十章原則 14:通過不斷省思與持續(xù)改進以變成一個學(xué)習(xí)型組織

第三部分

3.1  第二十一章運用豐田模式使技術(shù)型與服務(wù)型企業(yè)變革

3.2  第二十二章借助豐田模式建立精益的學(xué)習(xí)型企業(yè)

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