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金玉良言(安利篇)陳婉芬
※     安利篇
※     安利不是訓(xùn)練萬能推銷員,而是培養(yǎng)全能經(jīng)營者。
※     安利處理好三大關(guān)系:與領(lǐng)導(dǎo)人的關(guān)系;部門與部門的關(guān)系;與下級部門的關(guān)系。
※     做安利,要有明確的目標(biāo),學(xué)習(xí)的榜樣,全力以赴,沒有問題。
※     做安利,先當(dāng)啞巴,后當(dāng)喇叭。
※     做安利好的領(lǐng)導(dǎo)人:要做拇指領(lǐng)導(dǎo),不要做食指領(lǐng)導(dǎo)。
※     做安利聽不懂照著做,聽得懂拼命做。
※     生活安利化,安利生活化。
※     安利夠好了,我們夠不夠好。
※     做安利不是我們能轉(zhuǎn)多少錢,而是我們能幫助多少人。
※     在安利事業(yè)中,做人最重要,其它都是雕蟲小技。
※     做安利不要讓愛你的人等的太久,不要讓恨你的人笑的太久。
※     安利不在于加入的早晚,而在于頓悟的早晚。
※     安利事業(yè)人格走在能力前,能力走在團隊前,團隊走在業(yè)績前。
※     做安利,零售治百病,介紹定江山,服務(wù)得天下。
※     做安利要感謝:給我們機會的人,開啟我們智慧的人,陪我們走過心理歷程的人。
※     安利不是我們理想的工作,但我們所有的理想、夢想都可以透過安利來實現(xiàn)。
※     做安利,先做人;做人做到天亮,安利就成功了。
※     做安利要簡簡單單、輕輕松松、快快樂樂。
※     做安利不是能力談,而是經(jīng)驗談。
※     做安利跟上不跟下,跟上輕飄飄,跟下亂糟糟。
※     二禮:1、彬彬有禮;2、講話講道理。
※     三法:1、想法;2、看法;3、做法。
※     安利發(fā)展來自于寬度,安利穩(wěn)健來自于深度。
※     安利不是一顆星星升起讓滿天星星隕落,安利是一顆新星升起帶動滿天星星升起。
※     當(dāng)一個領(lǐng)導(dǎo)人懂得感動時,安利事業(yè)就開始啟動了。
※     安利是真誠帶動,安利是人格帶動。
※     安利最重要的是放下自己。
※     安利最大的力量是同化的力量,環(huán)境的力量,團隊的力量。
※     安利要做到三點:1、笑容多一點;2、嘴巴甜一點;3、腰要彎一點。
※     安利三大補藥:積極、樂觀、上進(jìn)。
※     安利三大毒藥:消極、悲觀、喪志。
※     安利是帶動的事業(yè),不是推動的事業(yè)。
※     安利事業(yè)把老師話學(xué)一遍去做100遍。
※     做安利要相敬如賓,不要相敬如兵。
※     做安利要先付出后回報,先學(xué)習(xí)后收獲,先做人后做事,先助人后助己。
※     安利事業(yè)是讓人們種植觀念的事業(yè)。
※     做安利要注意挖掘人才,留住人才,培養(yǎng)人才,復(fù)制人才。
※     安利事業(yè)是給人希望、給人快樂、給人智慧、給人觀念、給人思想、給人知識。
※     安利事業(yè)是從真誠友誼開始。
※     安利三大法寶;銷售、配合與帶動。
※     安利做不起來的兩大原因:老師的話沒聽懂和不去做。
※     安利事業(yè)只有想不到,沒有做不到。
※     安利事業(yè)講死了有經(jīng)驗,講活了有功勞。
※     安利事業(yè),辛苦一陣子,享受一輩子。
※     安利事業(yè)五大禁忌:1、不能有金錢的往來;2、不能有感情上的糾紛;3、消極的言論到此為止;4、不能干擾旁部門;5、有問題向上反映。
※     做安利成功快的人,是真正能歸零的人。
※     做安利要經(jīng)過三關(guān):1、自己要不要成功;2、能不能學(xué)到位;3、關(guān)鍵是不斷去做。
※     做安利不講能力,就講動力,講學(xué)習(xí)力,講堅持力。
※     做安利要爭氣,不要生氣。
※     五鉆石三大特點:謙卑、快了、勤奮。
※     做安利要無盡的包容,無盡的愛。
※     安利幫助值得幫助的人,需要幫的人。
※     安利事業(yè)不是靠個人努力,而是靠團隊的助力。
※     安利事業(yè)女人可以做好,男人可以做大。
※     安利是邊學(xué)、邊做、邊修正。
※     按理75%是銷售出來的。
※     安利事業(yè)只有放棄沒有失敗。
※     安利會成功有兩股力量:態(tài)度和學(xué)會借力。
※     做安利,功勞給別人,責(zé)任自己擔(dān)。
※     做安利,不是話說的有多好,而是別人聽懂有多少。
※     做安利五動:主動、行動、生動、帶動、感動。
※     做安利五比:比學(xué)習(xí)、比付出,比謙卑,比感恩,比堅持。
※     做安利:慢在了解上,停在情緒上,站在溝通上,難在帶動上,苦在學(xué)習(xí)上,累在不跟領(lǐng)導(dǎo)人上。
※     做安利六到:知道、悟道、學(xué)到、做到、得到、傳到。
※     做安利成功領(lǐng)導(dǎo)人五大特質(zhì):1、眼光與遠(yuǎn)見;2、謙遜的態(tài)度;3、為人忠誠;4、處事積極;5、意志堅定。
※     做安利要做三點:1、向成功人學(xué)習(xí);2、說成功人想說的話;3、接受成功人的修正。
※     安利怎樣才可成功:就是成功的人走過的路,你也走一遍,你三年走一遍,你三年成功,你五年走一遍,你五年成功。
※     做安利寧愿多學(xué)三年,也不早做三天。
※     做安利有了目標(biāo)就會逼我們成長,逼我們成功。
※     做安利,信則靈,不信則零。為什么我們不做安利是因為生活還沒教訓(xùn)到你。
※     做安利為什么不容易珍惜自己的領(lǐng)導(dǎo)人,是因為人性的東西———因熟而失禮。
※     做安利一定要主要合作:你中有我,我中有你。
※     當(dāng)我們不珍惜領(lǐng)導(dǎo)人時,吃虧的不是領(lǐng)導(dǎo)人而是我們自己。
※     安利越做越大越需要彼此的助力。
※     做安利,要經(jīng)常與成功人對原稿。
※     做安利要用常帶小部門的經(jīng)驗帶大部門。做安利要借團隊目標(biāo)成就自己。
※     做安利沒有目標(biāo)時,就是團隊下滑的時候。
※     做安利要拼,拼——市場就出來了;拼——本事就出來了;拼——信心就出來了;拼——財富就出來了。
※     做安利,人心齊,泰山移。]
※     安利合作有三種:1.落難的合作,2.利益的合作,3.理念的合作
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