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做讓大家喜歡的“出頭鳥(niǎo)”

職場(chǎng)中與同事面對(duì)同樣的機(jī)會(huì)往往都想出頭,但有些人擔(dān)心若太露頭角弄不好落個(gè)出風(fēng)頭的評(píng)價(jià),更害怕“槍打出頭鳥(niǎo)”,遭來(lái)同事的疏遠(yuǎn)和排斥,影響人脈?!俺鲱^鳥(niǎo)”如何出頭更惹人喜愛(ài)?那就看看下面幾位成功人士是如何沒(méi)有成為“落湯雞”,反而成為職場(chǎng)鳳凰的吧。


臨危請(qǐng)纓選準(zhǔn)時(shí)機(jī)


在徐靜蕾導(dǎo)演的電影《杜拉拉升職記》中,杜拉拉進(jìn)入了DB公司行政部不久,接到公司裝修任務(wù),上司玫瑰在沒(méi)有任何交接的情況下以懷孕為由休假,這讓公司總監(jiān)李斯特一時(shí)不知所措,只得召開(kāi)緊急會(huì)議,商定誰(shuí)來(lái)具體負(fù)責(zé)裝修任務(wù)。部門(mén)同事對(duì)于裝修一事推三阻四,大家看好的麥琪認(rèn)為這項(xiàng)工作難做也以經(jīng)驗(yàn)不足推脫。此時(shí)資歷最淺的杜拉拉勇于承擔(dān)這項(xiàng)重任,杜拉拉臨危主動(dòng)請(qǐng)纓排除萬(wàn)難,終于圓滿完成裝修任務(wù),拉拉的個(gè)人能力得到了同事及上司的賞識(shí),并暗示她有可能升職。事后,杜拉拉在自己的博客中寫(xiě)道:“如何讓老板重視你?不僅要做好,而且要展示的好。你不努力,你很悲慘。你很努力,但不會(huì)選準(zhǔn)時(shí)機(jī)適當(dāng)展示出頭,你一樣很悲慘?!?/p>


“強(qiáng)出頭的椽子先爛”,但杜拉拉不是強(qiáng)出頭,她是在大家都不敢的情況下臨危請(qǐng)纓,既不會(huì)有爭(zhēng)強(qiáng)好勝的猜忌,又能解決同事們面臨的難題,反而其勇氣被人佩服,受到上司的青睞因而升職。相反,如果出頭是鳩占鵲巢,更有甚是做有損同事或公司利益的小頭目,那才會(huì)把自己推到風(fēng)頭浪尖。所以做出頭鳥(niǎo)首先要選準(zhǔn)時(shí)機(jī),在不損害同事或公司利益的時(shí)候出頭,事情做成功了都會(huì)刮目相看,職場(chǎng)邁開(kāi)可喜第一步。


敢于擔(dān)當(dāng)不為名利


皇明太陽(yáng)能集團(tuán)在2010年被選定為山東旅游新品牌“好客山東”新年圣火主會(huì)場(chǎng),這不僅要籌辦大型的焰火晚會(huì),還有諸多的準(zhǔn)備工作。恰巧董事長(zhǎng)黃鳴正趕上出國(guó)考察,就把任務(wù)“一籃子”打包交給幾位下屬,其中王偉向黃明承諾:“事情總得有個(gè)總負(fù)責(zé)的,我組織大家做,有功勞是大家的,有失誤有責(zé)任是我的,一句話,保證完成任務(wù)。”黃明雖有憂慮,但感覺(jué)企業(yè)所推動(dòng)的“出頭鳥(niǎo)”文化正在起作用,于是全權(quán)交給他們?nèi)プ?。這次活動(dòng)最終效果比較圓滿,但這中間也發(fā)生了一點(diǎn)事故,王偉連忙發(fā)短信給黃鳴,要求承擔(dān)這種失誤的責(zé)任并接受處分。黃鳴沒(méi)有處分他,而且還很欣賞他的這種敢于擔(dān)當(dāng),不圖名利的“出頭鳥(niǎo)”勇氣。 


王偉出頭時(shí)明確表態(tài)功勞是大家的,而且在工作中真的出了問(wèn)題時(shí)說(shuō)到做到,主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,這樣出頭同事感激,讓人敬佩。出頭鳥(niǎo)遭人厭,往往是因?yàn)槌鲱^的目的讓同事看來(lái)是為了個(gè)人利益爭(zhēng)功奪利,所以做出頭鳥(niǎo)還要注意敢于承擔(dān)失敗風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任,這樣才能贏得領(lǐng)導(dǎo)和同事的尊重,出頭即使有失誤也不會(huì)挨打反而惹人喜愛(ài)。


注意方式留人余地


李曉明在一家廣告公司做首席攝影師徐師傅的助手,一次公司讓徐師傅為酒店拍廣告,并要求盡快完成回來(lái)還有事情。徐師傅拍了很久達(dá)不到滿意效果,助手們也很著急,想自己試試吧,又擔(dān)心是越位或弄不好難堪,成不成對(duì)徐師傅都沒(méi)面子。李曉明更想試一試,便故意去一旁裝著接電話,回頭說(shuō):“徐老師,時(shí)間到了,公司叫您馬上回去。這樣吧,留下我再加一個(gè)助手,把后期工作做一做,現(xiàn)在采光不好,回去您看若不合適,明天咱換個(gè)時(shí)間來(lái)?!毙鞄煾荡饝?yīng)了,李曉明重新拍攝,圓滿地完成任務(wù)。徐師傅對(duì)拍出的效果很驚奇,李曉明卻說(shuō),您的技術(shù)是一流的,您的認(rèn)真執(zhí)著讓我佩服,就是咱那個(gè)相機(jī)不大適合當(dāng)時(shí)的采光環(huán)境,我實(shí)習(xí)時(shí)恰好遇到過(guò)這種情況。徐師傅很器重他,退休后極力推薦李曉明了做了首席攝影師。


李曉明為了工作順利完成,又不讓徐師傅可能感到難堪,沒(méi)有冒失頂替,而是巧妙支走徐師傅,自己把事情搞定,一點(diǎn)也不聲張而且回來(lái)那番解釋更維護(hù)了徐師傅的面子。在別人做不好的時(shí)候做出頭鳥(niǎo),對(duì)比之下有時(shí)容易讓對(duì)方面子過(guò)不去,所以出頭鳥(niǎo)要注意出頭方式,給別人個(gè)臺(tái)階下,盡量減少不利的影響,即做好了工作,又贏得了人心。


職場(chǎng)人才如林,職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,早起的鳥(niǎo)兒更有蟲(chóng)吃,不做出頭鳥(niǎo)就難有出人頭地展示才華的時(shí)候?!皹尨虺鲱^鳥(niǎo)”的古訓(xùn)倒從另一個(gè)角度給我們一點(diǎn)有益的思考,做讓人喜愛(ài)的出頭鳥(niǎo),才能成為一飛沖天的職場(chǎng)領(lǐng)頭雁。

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