一只饑腸轆轆的老鼠游蕩到了一個佛塔里，在佛塔頂端梁木縫隙里安了家。它并沒有佛和佛塔的概念，只知道尋求一個遮風避雨的地方。
然而，它驚喜的發(fā)現(xiàn)，它獲得的遠遠不止于此。在這里它不但能享用人們每天提供的豐盛貢品，接受著人們對它畢恭畢敬的頂禮膜拜、，它還擁有聽悉所有人秘密的特權。興致來時，它甚至還可以在這些善男信女的頭上，揚武耀威的撒泡屎尿。
老鼠陶醉在自己的位置和特權中，每天過著飄飄然的生活。
突然一天，一只貓闖了進來，一把抓住了老鼠。
老鼠高傲的沖著貓說道“：快把我放下來，你這不懂規(guī)矩的貓，看不見人們都在向我膜拜嗎？你得向我行禮！”
貓聽了哈哈大笑“你這只不知天高地厚的老鼠，人們膜拜的不是你，而是你的位置，你只不過呆在那個地方罷了”說完一口將老鼠吞進了肚中。
老鼠被假象所惑失去了對自我的認知，結果鬧了笑話又丟了性命。
作為企業(yè)的管理者，下屬服從、敬畏的可能并不是你，而是你所在的位置和手中的權力。你是飄飄然的把這個假象當真，還是保持清醒的頭腦正確認知自己？
管理者有效管理，大致有這樣幾個資本：
一、位置和權力
二、人格的魅力
三、能力
第一個條件就像是給老鼠造成錯覺的佛塔，它只是一個外在的條件，雖有效但不持久。
人格和能力這是你的內(nèi)在，是你真正的干貨，是最能服人的東西。即便有一天，你失去了那個位置和權力，你的這些內(nèi)在的品質，也足以使你繼續(xù)得到別人的尊重和認可。
管理者，想想你現(xiàn)在擁有的是什么？
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