職場上有一種人，非常不受待見，這種人，一般被稱為“白眼狼”。
白眼狼最大的特點(diǎn)是自私自利，他通常只關(guān)注自己的利益，而不考慮別人的需要，更不會考慮單位的利益。他們會利用別人來實(shí)現(xiàn)自己的目的，而絲毫不顧及別人的感受。也不負(fù)責(zé)任，不會承擔(dān)自己的責(zé)任，更不會為自己的行為負(fù)責(zé)。
因?yàn)椤鞍籽劾恰庇幸陨咸卣?，同事肯定也很不喜歡他，因?yàn)橥路浅Ｅ滤?，而他為了利益翻臉，就同翻書一樣方便快捷，因?yàn)樗姆槪尳咏娜耸芎?，因此同事往往都只能敬而遠(yuǎn)之。
這樣的人行走在職場上，領(lǐng)導(dǎo)看到他，只會利用他，我們要知道，白眼狼也要生存，因?yàn)樗隙ㄒ彩怯心芰Φ模蝗豢渴裁戳⒆隳?？然而，從領(lǐng)導(dǎo)的角度來看，這樣的人不能培養(yǎng)，只能利用。
因?yàn)榘籽劾撬叫闹?，對領(lǐng)導(dǎo)來說，你提攜他一百次，只要有一次沒有滿足他，他會把前面的恩惠忘得一干二凈，還會因?yàn)檫@僅僅的一次記恨你！
而領(lǐng)導(dǎo)提攜下屬，其實(shí)有個隱晦的重要考慮因素，就是提攜一個人，看這個人以后是不是會聽我的話，能不能把我的權(quán)力做延伸，而這樣的權(quán)力延伸，必然不是每次被提攜的人都有利，如果有一次對被提攜的人不利，那這人又正好是白眼狼，那自己都可能被舉報而惹下很大的問題。
而且這種“白眼狼”還有一個特征，就是付出希望得到快速的匯報，今天拎了兩瓶酒給領(lǐng)導(dǎo)，明天就要領(lǐng)導(dǎo)幫忙辦事或者其他匯報，如果不滿足就心生怨恨，甚至破口大罵，還會和領(lǐng)導(dǎo)對著干！
那真正的職場高手是什么樣的？他看似外面忠厚善良，其實(shí)內(nèi)心非常精明，老早就已經(jīng)在肚子里面計算好了利害得失，但是表面上嘻嘻哈哈無所謂，所謂的付出，也會經(jīng)過計算衡量。
要知道，所有的職場升遷，背后都有對應(yīng)的標(biāo)價，這個標(biāo)價不一定是金錢利益的交換，而是關(guān)系、感情、服務(wù)等無形的東西，只要他們對領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力有用，幾乎都可以作為籌碼，不過一定要記得，這些都是在幕后操作完成，切忌赤裸裸從嘴里面說出來！
