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我沒參與罷工,老板問為啥不參與?我回7字后升職為車間主任!

想通過辭職來威脅老板加工資?這個(gè)世界人太多,公司這個(gè)工作是否除了你別人就干不了?想清楚這個(gè)問題,我想你就明白你在老板心里到底占多大的位置了!

每個(gè)職場人來到這個(gè)職場上,目的只有一個(gè),那就是求財(cái),可是總有一些人干出一些傻事,工資沒了,人也鬧翻了,真的是得不償失啊!

這不,前段時(shí)間兩三個(gè)同事因?yàn)椴粷M意自己薪酬,非要鬧什么集體不干了,以此威脅老板,讓老板給大家普漲工資,很多人也傻傻的同意,說支持!

這不是,第二天很多員工,一個(gè)個(gè)的提交了辭職信,奈何領(lǐng)導(dǎo)怎么挽留就是不回頭,就下班了,最后公司就剩下我獨(dú)自呆在車間!

不知道領(lǐng)導(dǎo)是不是哭過,自己惆悵的從辦公室出來,轉(zhuǎn)眼看到了我還在車間工作,老板問:呆呆他們都罷工了,沒叫你嗎?

“叫我了啊”

“你咋沒參與?”

“我是來賺錢來的”

老板這個(gè)時(shí)候眼睛一亮,就像在感激我一樣,連連說了好幾個(gè)好,然后讓我今天提前回家休息,今天給我算全勤,之后老板奇跡般,開除了幾個(gè)鬧事者,然后我也莫名其妙的升職到了車間主任!

也許,老板知道,我上班的目的就是為了錢財(cái),他可以完全通過錢來控制我,像我這種人更讓他放心吧!

或者我沒像我同事一樣,太把自己當(dāng)回事,有自知之明的,公司離了我照樣轉(zhuǎn)吧!

還有一種可能是,我沒有落井下石吧,員工的忠心和穩(wěn)定要比員工能力更重要吧,畢竟能力越大,危害也越大吧!

你們覺得是什么呢?職場事,創(chuàng)業(yè)經(jīng)皆在職場呆呆華這里!


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