職場聲譽是你的職業(yè)生涯的寶貴財富，人際交往中要遵循倫理道德規(guī)范，在涉及做人的原則和處事的價值觀時要謹慎地做出選擇。為了一時的利益而做出有損職場聲譽的事是不值得的。
接近一個不認識的人并不容易，有時我們?yōu)榱俗呓輳蕉滩蛔〗栌脛e人的名義。一定要當心，如果冒用別人的名義，總有一天會被揭穿。只有在得到允許的情況下才可以借用別人的名義。最好讓這個人通過電子郵件或電話給對方先打個招呼。如果你們共同的熟人推薦了你，把握好你與熟人之間關(guān)系的界限，絕不要輕浮地聲稱自己對某人有多么了解或者某人多么贊賞自己。
雖然你熱切地期望能與對方合作，但事先你應(yīng)明確哪些事不能做，必要的時候委婉地告訴對方你能接受到的道德尺度。如果在某個環(huán)境下你被迫要在價值觀上做出妥協(xié)，那就選擇逃離。如果在你的職場人際圈中的某個人要你執(zhí)行某件你認為錯誤的事或為這件事出謀劃策，你應(yīng)該重新評估這一關(guān)系并考慮撤出。
不管什么原因，在你決定撤離某個職場圈子時，都要耐心等待一個合適的機會。努力彌補你離開之后可能造成的損失，并爭取你的老板和合作伙伴的諒解。你原來的老板的推薦信和你留在原來的職場圈子里的口碑，對于你來說具有不可估量的價值。因為你即將面對的新老板和合作伙伴初期對你不信任，他們只能從你過去的老板和合作伙伴那里了解你。
小貼士——打造職場人脈的秘訣：
（1）以你所做的事情為榮。如果你不能為自己的言行感到自豪，這表明你已經(jīng)跨越了道德的底線。
（2）保持感恩的心。對曾經(jīng)幫助過你的人永遠保持一顆感恩的心，在任何場合都要維護他們的聲譽。即使你們因為某些分歧已不再交往，也不要發(fā)表對他們不利的言論。
（3）誠實守信始終如一。如果有任何人貶斥你的信譽，你會為此感到終身遺憾。
