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家長不要讓子女去做這3類工作,工資低又沒前途,去了準(zhǔn)后悔

對于很多畢業(yè)生來說,找工作是一件讓人頭疼的事,對于這些剛畢業(yè)的年輕人來說,他們的知識儲備和技能不好也不壞,屬于中等層次,但面對如今的就業(yè)形勢就不容樂觀。

特別是那些沒有工作過的畢業(yè)生,一旦心里著急就會照貓畫虎,隨便找一份工作來湊合。其實找工作不只是為了掙錢,這也是為你之后的人生做鋪墊,胡亂找的工作,不僅會浪費你的時間,還有可能影響你的職業(yè)生涯。

有些工作不止工資低,而且沒有發(fā)展前景,剛畢業(yè)的年輕人,千萬不要去。下面成杰老師就帶大家看一看,工資低沒前途的3類工作。

第一種、耗人脈的工作

什么是耗人脈的工作呢?就是我們看著這個工作外表挺好,可以加強人際溝通,但這種工作會直接損害自己的人脈關(guān)系。

比如銷售這個工作,這個工作有時候會要求員工,在朋友圈發(fā)轉(zhuǎn)發(fā)公司產(chǎn)品,甚至讓你自己去把產(chǎn)品,推廣給自己的朋友。

我們從兩個方面來說:

(1)這個產(chǎn)品你推銷給了自己的親戚朋友,如果這產(chǎn)品后期出現(xiàn)了各種各樣的問題,那么親戚朋友就會對你的人品產(chǎn)生懷疑。

(2)如果這個產(chǎn)品不能賣給你的親戚朋友,你每天都在發(fā)這種廣告,會讓每一個人看到你就煩。

理解你的人,只是將你屏蔽,不理解你的人,直接拉黑、刪除。直接導(dǎo)致你的人脈關(guān)系受損,導(dǎo)致你日后的工作圈越來越小。

第二種、被代替性強的工作

在工作中競爭力就是唯一性,如果你找的工作,替代性很強,總有一天你會被替代掉。簡單來說就是,如果你的工作人人都可以做,那么你就失去了,你應(yīng)有的競爭力,每天都處于擔(dān)心自己什么時候被辭退。這樣的工作你無法干一輩子,如果你自己沒有一門核心技術(shù),想再找工作都困難。

第三種、穩(wěn)定工作

我們每個人工作都有目的,有的是為了眼前的生活,有的是為了長期發(fā)展,有的是為了一份安穩(wěn)的工作,每個人的工作都有一個基礎(chǔ)標(biāo)桿。

沒有誰愿意整天奔波,每個人都喜歡安穩(wěn)的工作。如果太過穩(wěn)定,就會讓你逐漸適應(yīng)這種穩(wěn)定,變成溫水煮青蛙,久而久之讓你變得頹廢。

對于一個中年人來說,找一份穩(wěn)定的工作可以理解,但是對于一個剛剛畢業(yè)的年輕人來說,就是不對的了,不能因為喜歡享受生活,而選擇太過安逸的工作,不然之后你一定會后悔。

在職場中,如果你去做了代替性強、太過穩(wěn)定、耗人脈的工作,無異于你在浪費自己的時間,所以以上這三類工作,如果你遇到了,千萬不要去做。

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