來(lái)源:聊聊創(chuàng)業(yè) (id:liaolcy8)
大家都知道農(nóng)村人和城市人的生活方式和待遇都不太一樣,尤其是對(duì)于年齡超過(guò)60歲的中老年人來(lái)說(shuō)更是如此。
根據(jù)調(diào)查,超過(guò)89%的農(nóng)民工在年齡超過(guò)60歲或者由于疾病等原因無(wú)力打工的人都會(huì)重新回到農(nóng)村,在所有外出打工的農(nóng)民中只有很少一部分人能夠在城市中定居甚至繼續(xù)工作;可是相比較城市人來(lái)講,農(nóng)村人在年輕的時(shí)候很少有人會(huì)交養(yǎng)老保險(xiǎn),這也就導(dǎo)致大量的農(nóng)民工回到農(nóng)村后養(yǎng)老成了問(wèn)題。
那么農(nóng)民工超過(guò)60歲無(wú)力打工也沒(méi)養(yǎng)老金怎么辦?工友幫給出三條建議,農(nóng)民工快來(lái)了解。
一:向原公司申請(qǐng)退休金
雖然沒(méi)有養(yǎng)老金,但對(duì)于很多企業(yè)尤其是國(guó)有企業(yè)在員工退休后都會(huì)發(fā)放一定的退休金,這不僅是公司的人文關(guān)懷,更是國(guó)家的硬性要求,不管是城市戶口還是農(nóng)村戶口,只要從該企業(yè)退休就要給予對(duì)方退休金,當(dāng)然退休金的數(shù)額還是要按照工作年齡以及日常表現(xiàn)來(lái)判斷。
除了國(guó)有企業(yè)外,很多私人企業(yè)、工廠也有這方面的制度,還有教師等職業(yè),現(xiàn)在大部分企業(yè)、公司都有退休金的福利政策,農(nóng)民工需要及時(shí)了解這方面的信息,確保自己的養(yǎng)老生活有所保障;另外,如果是比較年輕的外出農(nóng)民工,也建議大家選擇工作時(shí)能夠選擇退休后有退休金發(fā)放的公司工作。
二:入住福利養(yǎng)老院
隨著我國(guó)社會(huì)老齡化問(wèn)題加劇,國(guó)家越來(lái)越重視老年人的晚年生活狀態(tài),因此也建造了越來(lái)越多的養(yǎng)老福利組織和設(shè)施,比如養(yǎng)老院、社會(huì)公益養(yǎng)老組織等等;如果農(nóng)民工在退休回家后沒(méi)有養(yǎng)老金也沒(méi)有退休金,也沒(méi)有兒女來(lái)贍養(yǎng)自己,那么就可以向村長(zhǎng)或者縣政府提交申請(qǐng)入住福利養(yǎng)老院。
這樣的福利養(yǎng)老院不需要交很多的錢,有的只需要交一點(diǎn),甚至有的壓根不需要交錢,一切費(fèi)用都由國(guó)家買單,當(dāng)然這種方法也只是迫不得已的時(shí)候再考慮。
三:強(qiáng)制要求子女履行義務(wù)
在城市地區(qū)還好,大部分老人都可以依靠退休金安度晚年,但對(duì)于農(nóng)村人來(lái)說(shuō),老人的瞻養(yǎng)大部分都是依靠自己的子女,有的子女會(huì)按時(shí)往家里打錢,有的會(huì)專門雇上一位看護(hù)人員對(duì)老人進(jìn)行照料,甚至有的孝子直接放棄在城市的工作搬回家和老人一塊住;但難免會(huì)有一些家庭的子女不愿意履行撫養(yǎng)老人的義務(wù)。
根據(jù)規(guī)定,凡是不愿意履行撫養(yǎng)老人義務(wù)的子女都將構(gòu)成違法行為,老人可以將此上報(bào)法庭進(jìn)行起訴,強(qiáng)制要求自己的子女履行撫養(yǎng)義務(wù),如果自己沒(méi)有能力和金錢進(jìn)行上訴的話也可以通過(guò)村長(zhǎng)或者縣、市政府尋找福利組織,福利組織有專門的律師會(huì)對(duì)你進(jìn)行援助。
當(dāng)然除了以上三點(diǎn)外,還是建議大家在年輕的時(shí)候能把養(yǎng)老金交上,不要貪圖一時(shí)的得失就毀掉了自己本該幸福的晚年生活。
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