周末在寧波共有1800多名考生參加了公務(wù)員的面試。其中一位女士在面試的10分鐘不到的答題時間內(nèi)，共說了69個”嗯“，”呃“之類的詞語，讓考官鄒起了眉頭。在緊張的氛圍里面，這個女生的心理壓力可能有點大，造成過度緊張，不僅說話斷斷續(xù)續(xù)支離破碎，時間也分配不合理。她答題答道第三題時，就被考官喊停。最終只拿了最后一名。
在社會輿論的監(jiān)管和督促下，公務(wù)員筆試的公平原則已經(jīng)得到了社會的廣泛認(rèn)可。報考公務(wù)員的人數(shù)也逐年增加。然而公務(wù)員的招考人數(shù)始終有限，于是考試的難度就相比以前增大許多！經(jīng)常出現(xiàn)幾百人爭奪一個崗位的情況。
能從筆試環(huán)節(jié)中脫圍而出的人，已經(jīng)是優(yōu)秀的學(xué)生，然而很多優(yōu)秀的學(xué)生，在筆試環(huán)節(jié)取得了高分，甚至是第一名，卻在面試環(huán)節(jié)鎩羽而歸！最終沒有被成功錄用。讓很多人對面試環(huán)節(jié)忿忿不平。公務(wù)員考試的面試，到底有沒有必要？
從用人的角度來說，面試環(huán)節(jié)還是非常有必要的。國家招公務(wù)員跟公司招員工一樣，不僅要考察對方的知識水平，還要考察對方的交流能力，行為舉止，說話談吐，等方面的素質(zhì)。很多學(xué)生雖然是所謂的“學(xué)霸”，但不擅交流，不能處理好和朋友同事的關(guān)系，也不適合進(jìn)入公務(wù)員隊伍。況且很多企業(yè)甚至有一次面試，二次面試等等繁瑣的招聘流程。如果你無法通過公務(wù)員面試的考驗，到外面的企業(yè)去應(yīng)聘也非常困難。
面試在公考的組成中是必不可少的部分，而且占的分?jǐn)?shù)比重也不小，各位考生千萬不要輕視，注意對自己的談吐方面進(jìn)行訓(xùn)練，不要出現(xiàn)文中提到的69個“呃”這樣的悲劇發(fā)生。
