威海新聞網(wǎng)訊(記者 王曉根)記者從市人社部門獲悉,近日我市發(fā)布2018年人力資源市場(chǎng)部門職位(工種)工資指導(dǎo)價(jià)位,299個(gè)職位(工種)的指導(dǎo)價(jià)為供求雙方提供客觀的市場(chǎng)參考標(biāo)準(zhǔn),合理確定各類人員的工資待遇。
本次發(fā)布的職位涉及單位負(fù)責(zé)人、專業(yè)技術(shù)人員、辦事和有關(guān)人員、商業(yè)服務(wù)業(yè)人員、農(nóng)林牧漁水利生產(chǎn)人員、生產(chǎn)運(yùn)輸設(shè)備操作人員等6大職業(yè)分類,基本覆蓋了我市各行業(yè)通用性、流動(dòng)性較強(qiáng)的職位。據(jù)了解,在確定各類人員的工資待遇過(guò)程中,市人社部門抽樣調(diào)查了全市不同行業(yè)、不同規(guī)模、不同注冊(cè)類型、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常企業(yè)的613戶企業(yè)的67337名在崗職工2017年工資收入水平,包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資等,并經(jīng)過(guò)技術(shù)歸類、匯總、分析、整理形成。
“工資指導(dǎo)價(jià)位反映的是2017年在崗職工工資水平,各職位工資指導(dǎo)價(jià)位分高位數(shù)、中位數(shù)和低位數(shù)?!笔腥松绮块T相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說(shuō),工資指導(dǎo)價(jià)位是一種市場(chǎng)價(jià)格信息,不是政府規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn),可作為企業(yè)招聘、勞動(dòng)者求職以及開(kāi)展工資集體協(xié)商確定工資水平的參考依據(jù)。企業(yè)和勞動(dòng)者在參考使用時(shí),應(yīng)結(jié)合企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益及經(jīng)營(yíng)狀況、省政府發(fā)布的工資指導(dǎo)線、勞動(dòng)者素質(zhì)、人力資源市場(chǎng)供求狀況等因素,合理確定職工工資水平,但不得低于全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
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