做一個(gè)合格的職場“心機(jī)婊”，道行的要求，說深不深，說淺不淺。你只要把下面十五種方法運(yùn)用自如，自然在老板面前游刃有余，馬到成功。
心機(jī)1：高效的完成本職工作
沒有什么能夠比高質(zhì)量地按時(shí)完成老板所要求的任務(wù)更為重要的事了。當(dāng)你表現(xiàn)出眾，即便老板沒有直接看到，也會(huì)通過他人的”流言蜚語”傳到老板的耳朵里，老板將會(huì)更加關(guān)注并且器重你。
心機(jī)2：遵守規(guī)則
你要先弄清楚規(guī)則，而不是挑戰(zhàn)規(guī)則。哪位“老板”會(huì)喜歡不聽號(hào)令的“員工”呢？
心機(jī)3：培養(yǎng)自己的核心優(yōu)勢
認(rèn)真剖析自己的能力和個(gè)性， 選擇一項(xiàng)你最擅長的技能，轉(zhuǎn)化為你的核心優(yōu)勢。一個(gè)有核心優(yōu)勢、能夠帶來Money的人，老板為何要拒絕？除非他打算挖一坑，把自己埋了。
心機(jī)4：瞄準(zhǔn)一些額外的工作
在高效完成本職工作的基礎(chǔ)之上，主動(dòng)承擔(dān)一些有價(jià)值的“份外”工作。這會(huì)讓你更容易獲得老板的重視。
心機(jī)5：幫老板善后
每個(gè)人都會(huì)犯錯(cuò)誤。幫助你的老板擺脫困境，會(huì)為你贏得好感。
心機(jī)6：成為老板“私人偵探”
有時(shí)候，處于云端的人，很難了解地上發(fā)生了些什么。為老板提供有用的情報(bào)，將會(huì)使你更受重視。這個(gè)有用的情報(bào)，并不是打小報(bào)告，請注意區(qū)分。
心機(jī)7：“3D掃描”你的老板
最起碼你得知道老板的好惡、忌諱與期望。這樣你就會(huì)知道如何與他們相處。也知道如何跟他們更好滴溝通。
心機(jī)8：多和老板探討業(yè)務(wù)，形成共識(shí)
不過不用一味遷就老板，堅(jiān)持你認(rèn)為正確的，只是執(zhí)行起來不要打折扣。
心機(jī)9：談?wù)摴ぷ髦獾脑掝}
多注意老板的喜好和興趣，談?wù)撘恍┕ぷ魍獾墓餐掝}。
心機(jī)10：尋求老板的建議
和老板交交心，讓老板給自己的能力和發(fā)展提一些個(gè)人建議…即使你所希望的僅僅是安于現(xiàn)狀，也可以開誠布公地與老板交流一下。
心機(jī)11：善于自我炒作
現(xiàn)在早已不流行悶聲做事了，做得好就一定要設(shè)法讓你的老板知道，不只是老板，你還要告訴你的同事、部屬，他們的宣傳會(huì)更有效果。常見的做法是：向老板直接匯報(bào)工作，在書面報(bào)告上簽名，會(huì)議發(fā)言也要適當(dāng)“浮夸”……
心機(jī)12：適時(shí)拍馬
在合適的場合和時(shí)機(jī)下，表達(dá)對(duì)老板的認(rèn)可和崇敬，表達(dá)對(duì)老板的重視和感遇之恩，肯定的言詞永遠(yuǎn)能帶給你收獲。（當(dāng)然，你的有的放矢，不能無中生有。）
心機(jī)13：零抱怨
如果你是老板，你會(huì)喜歡一個(gè)一天到晚對(duì)你抱怨的員工么？答案自然是否定的。工作中不順心時(shí)常有，最好的辦法是把這些煩心事化整為零地解決掉。即便無法解決，也不要向老板、同事，喋喋不休地表達(dá)怨氣，要么選擇自己離開，要么選擇接受。
心機(jī)14：不講困難
老板每天事情比你更多，壓力也更大。如果將困難上交，只會(huì)讓老板心情變糟，留下“故意添亂”的印象。遇到難題時(shí)，要先想好對(duì)應(yīng)的解決方案才向老板匯報(bào)，并提出自己的建議，不可直接把問題直接塞給老板。
心機(jī)15：屏蔽謠言
為老板提供有用的情報(bào)，將會(huì)使你更受重視。盡管搜集情報(bào)是好的，但是揭發(fā)同事卻是糟糕的。除非他們確實(shí)行為不當(dāng)。
如果以上你都做到了還是沒有獲得老板的“愛”，那你就需要考慮是不是跟對(duì)人了。千里馬只有遇到伯樂才能有所成就。
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