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寧高寧與韋爾奇對話錄

一個優(yōu)秀企業(yè)家應該具備什么能力——寧高寧與韋爾奇的巔峰對話

《贏》 杰克·韋爾奇

很多企業(yè)家學習杰克·韋爾奇，但卻忽視了最關鍵的一條

圖說：“世界第一CEO”杰克·韋爾奇的管理4絕

GE的培訓理念--管理思考ING！

GE董事長兼CEO：溝通永遠是最好的管理

韋爾奇的商業(yè)理念遭受時代考驗

GE“九宮格” 里選高管人才

韋爾奇

《商業(yè)的本質》-杰克·韋爾奇

杰克·韋爾奇論戰(zhàn)略、執(zhí)行與團隊

從GE年報說起

通用電氣前董事長兼CEO杰克·韋爾奇留給HR的管理經驗，值得借鑒！

紀念杰克·韋爾奇：最懂HR的CEO

【干貨】致敬杰克韋爾奇：揭秘全球第一CEO所創(chuàng)設的人才盤點體系

杰克·韋爾奇：留給世界的思考

“全球第一CEO”去世：一代管理大師杰克·韋爾奇，到底給世界留下了什么？

生態(tài)經濟時代，企業(yè)如何發(fā)展？來看看海爾經驗

好朋友眼中的杰克·韋爾奇：何以成就“世界第一CEO”？

201期：你哥（GE）還是你哥，你哥會回來的

早閱讀 | 管理的高級境界：既要會干涉，又要懂放手

通用電氣總裁杰克韋爾奇，一位傳奇企業(yè)家，35條深度思考值得收藏

互聯(lián)網35歲是個坎，博士可不可以干到40歲？

杰克·韋爾奇：真正傑出的領導，是不做管理的

全球第一CEO，杰克·韋爾奇離世，傳奇落幕

Truth and Trust，這也許是杰克·韋爾奇留給我們的最后財富

為什么杰克·韋爾奇能堅持親自做內訓？

在一個企業(yè)內部，如果沒有一種競爭的氛圍，勢必出現(xiàn)“堆出于岸，流必