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高情商的人都擁有這5個特點


“‘熊,如何成為一個高情商的人?只要學(xué)習(xí)好好說話么?”后臺有一位朋友這樣問熊爺。


熊覺得,高情商的人,確實懂得與人相處的說話之道;但有些人雖然會說話,但卻不一定是高情商。


至于“如何成為一個高情商的人”這個話題......


熊覺得,再沒有人比熊將要引薦給大家的這位教授,更有發(fā)言權(quán)了。


這個人就“情商之父”:丹尼爾·戈爾曼。


戈爾曼是哈佛大學(xué)心理學(xué)博士,曾四度獲頒美國心理協(xié)會最高榮譽獎項,并榮獲美國心理學(xué)會終生成就獎。


他的代表作《情商》,全球銷量超過800萬冊,高居《紐約時報》暢銷書排行榜18個月,并成為20世紀最具影響力的話題書籍之一。




“管理情緒的工具叫做情商?!?/span>


戈爾曼教授在書中說,情商其實不止是溝通能力,而更是一種管理情緒的能力;


高情商的人的特點,集中體現(xiàn)在高超的管理情緒的能力上。


今天,熊爺就從書中分享關(guān)于高情商的人都擁有的5個特點,希望對大家有所啟發(fā)。


高情商的人

能意識到自身情緒的發(fā)生


蘇格拉底說:“認識你自己”。


看似簡單的一句話,卻道出了高情商的人的首要特質(zhì):能夠意識到自身情緒的發(fā)生。


作者說,當(dāng)我們遇到某件事、產(chǎn)生某種情緒時,有時候卻意識不到自己的這種情緒,直到釀成大錯,被別人提醒之后,才恍然大悟。


在書中,作者打了個比方:


有個人一大早就被粗魯?shù)募一锶菒?,在接下來的幾個小時都很容易生氣,朝每一個與他接觸的人發(fā)火;


如果別人向他指出這一點,他會感到吃驚,因為他并沒有意識到現(xiàn)在的自己正處于發(fā)怒的狀態(tài)。



而高情商的人,即使在情緒爆發(fā)時,也能保持“自省”;


就好像會“分身術(shù)”一般,分身出一個旁觀者,冷靜觀察處于情緒中的自己。


比如,當(dāng)他們發(fā)怒的時候,還會出現(xiàn)自省的想法:“我感到了憤怒”、“現(xiàn)在的情況并不適合發(fā)怒”。


高情商的人的“自省特質(zhì)”,讓他們可以在情緒發(fā)生時,重新評估這種情況,改變自己的表現(xiàn)和狀態(tài)。


高情商的人

懂得如何擺脫不良情緒


“控制我們的困擾情緒,諸如憤怒、焦慮、憂傷、壓抑等,是保持情緒健康的關(guān)鍵?!?/span>


正如亞里士多德所說:“我們需要的是恰當(dāng)?shù)那榫w,對環(huán)境恰如其分的感知”;


作者表示,情緒高低起伏是正常的,但倘若消極情緒太強烈,或者時間持續(xù)過長,會破壞情緒的穩(wěn)定性,讓人們的幸福感降低。


而高情商的人,懂得如何擺脫不良情緒,善于情緒的自我管理。




在書中,作者以最難控制的憤怒情緒為例,舉出了高情商的人擺脫憤怒情緒的三種有效途徑:


第一種途徑:控制和質(zhì)疑觸發(fā)憤怒的想法,獲得“緩和性信息”。


比如,當(dāng)情商高的人被同事侮辱時,他們便可能會從腦海中調(diào)出“緩和性信息”:他是兩個孩子的爸爸,最近還和妻子鬧脾氣,也挺不容易的;


這時,他們的憤怒便會受到控制。


第二種途徑:生氣時試著離開對方,換個能讓你心情舒坦的環(huán)境,分散自己的注意力。


作者舉了他自己童年時的例子:


13歲時,作者和家人鬧脾氣。他沿著一條美麗的小路走了很遠,幾個小時后回到家,心里的不快也從此煙消云散。


“從那以后,我一生氣就盡可能這么做,我發(fā)現(xiàn)這是最好的療法?!?/span>


作者說,散步等積極的運動,以及深呼吸、肌肉放松等方法,對擺脫諸如憤怒、悲傷、壓抑等負面情緒皆有奇效。


第三種途徑:在憤怒或敵意想法剛剛萌芽時就把它們遏制住,并且把它們寫下來。


作者說,這種方法在憤怒升級為“暴怒”之前,比較有效。


高情商的人

能夠化焦慮為自我激勵


作者說,當(dāng)人們處于過度的焦慮狀態(tài)時,注意力會被破壞,并將無法有效接收或者處理信息。


比如,一個在考試中超級緊張的人,是無法順利完成答卷的;一個在演講中對臺下的人群感到緊張與害怕的,勢必將語無倫次,不知所云。


而高情商的人,則能夠很好地利用預(yù)期的焦慮,比如即將到來的演講或者考試,從而取得滿意的結(jié)果。


“情商高的人利用焦慮激勵自己作好充分準備,而在現(xiàn)場則進入狀態(tài),活在當(dāng)下。”



那么,當(dāng)我們處于某種消極情緒籠罩之中時,如何讓自己迅速恢復(fù)注意力與思考能力,讓自己的情商上線呢?


作者說,最快捷的方式就是:大笑一場。


“大笑可以極大地促進人的智力,啟發(fā)一個人思維的一個有效途徑是給他講笑話?!?/span>


高情商的人

都有很強的同理心


“所謂同理心,就是了解他人感受的能力,它在人生的許多競技場上都發(fā)揮著重要的作用”。


一個人如果缺乏同理心,就難以體察他人的心理,不會感覺到別人的痛苦,是情緒的“失聰者”。


反之,高情商的人都是情緒的敏感者;


他們能夠憑直覺感知他人的感受,從非語言信息(比如:聲調(diào)、姿勢、面部表情等)感知他人的感受。




一個沒有同理心的母親,若對孩子的特定情緒,比如歡樂、淚水、擁抱的需要等,一直沒有表現(xiàn)同理心,孩子就可能會開始回避表達類似的情緒;


一個沒有同理心的戀人,若對另一半的感受置之不理,最終也會讓感情走向分崩離析。


“沒有同理心的低情商者,不具備飽滿的情感,往往十分冷漠?!?/span>


高情商的人

懂得恰當(dāng)?shù)乇磉_自身感受


作者說,高情商的人,都懂得恰當(dāng)?shù)乇磉_自身感受。


他們知道在什么場合不能表現(xiàn)什么情緒,什么情形應(yīng)該展露什么情緒,而成為人們喜歡與之相處的“受歡迎”、“有魅力”的人。


高情商的人,有屬于自己的一套情緒展示規(guī)則:


1.情緒表達最小化,掩飾自身的感受。


比如,對于同事送來的糟糕的生日禮物,高情商的人懂得掩飾自己的失望情緒,而能夠微笑著向?qū)Ψ降乐x。


2.放大情緒表達,夸大自身感受。


比如,朋友在KTV唱的一首歌,可能是一般水準,但高情商的人則極盡夸獎之能事,讓現(xiàn)場氣氛熱絡(luò)融洽。


3.情緒替換,用一種情緒替換另一種情緒。


“當(dāng)他們意識到流露某種情緒會傷害到他們所愛的人,他們會把真實的感情隱藏起來,代之以傷害最小的虛情假意?!?/span>




要注意的是,有的人的情緒展示若完全違心,這些人便是“偽高情商者”。


比如,作者口中的“變色龍”:按照他人的意愿行事,說一套做一套,想與任何人都打成一片,私底下卻幾乎沒有任何穩(wěn)定或滿意的親密關(guān)系。


對此,作者說:“能隨機應(yīng)變,并忠實于內(nèi)心真實感受,這才是高情商的人?!?/span>




高情商的人

其實還有一個隱藏屬性


愛讀書

且愛著一只讀書熊......


哈哈~

笑一笑,情商就更高啦


各位,晚安



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