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原文:
世界名企最推崇什么?
如何讓你的每一個戰(zhàn)略都穩(wěn)準狠?(前GE管理者親述)
徐天坤1979 閱1089 轉11
決定執(zhí)行力的49個細節(jié)
歐陽思韻 閱572 轉68
好書推薦:贏在執(zhí)行力
悠然一笑. 閱1465 轉45
終極版:戰(zhàn)略實施與績效管理典型問題12Q
牧狼羊 閱371 轉16
發(fā)現上海一企業(yè)女高管做的《員工執(zhí)行力培訓》太細節(jié)了!值得學習
只摘不看 閱7 轉2
世界500強55句管理名言!
鷹擊長空186 閱499 轉13
三分戰(zhàn)略,七分執(zhí)行
秋風瑟瑟無盡思 閱119 轉3
選對人,比培養(yǎng)人更重要
法律財經解析 閱28 轉2
戰(zhàn)略與執(zhí)行 BLM業(yè)務領先模型
昵稱94U2a 閱13
改善執(zhí)行能力的三個關鍵
濠水之魚 閱1400 轉291
沒有執(zhí)行力,就沒有競爭力
wxh639 閱49 轉2
如何提升中層管理者的執(zhí)行力
林中清晨 閱1864 轉206
人和島學習筆記分享
木西子曦 閱117 轉4
執(zhí)行力就是領導力
過河卒沖 閱87
“執(zhí)行”須邁4道坎
老刻刀 閱111 轉7
中層執(zhí)行力—《財經文摘》—2007年第2期—龍源期刊網
斗王 閱717 轉39
流程打造執(zhí)行力
宋洋sy 閱133 轉23
用PDCA工作分析方法提升管理層執(zhí)行力
參謀指揮學院 閱1466 轉80
強執(zhí)行力才能實施企業(yè)戰(zhàn)略
net3d 閱46 轉6
管理中沒有執(zhí)行力,一切都是扯淡
YXBTSG 閱958 轉78
鐵腕執(zhí)行力
louisedn 閱411 轉53
管理顧問公司的正確模式
zhsunsea 閱298 轉42
知識型員工評估的四門功課
dyming 閱262 轉62
提高員工的執(zhí)行力建立企業(yè)的執(zhí)行文化
云飛洋 閱430 轉29
16字目的和5個維度:企業(yè)流程運行現狀如何評估?
刀鋒一九三八 閱1225 轉24
團隊領導失敗的十個特征(二)
弦月流螢 閱557 轉21
端到端業(yè)務流程,提升企業(yè)執(zhí)行力
玉之音lq3ee99b 閱2117 轉18
執(zhí)行力差只是表象,背后的原因你知道嗎?(內附解決方案)
shelbypf 閱617 轉13
如何借助績效管理提升企業(yè)的執(zhí)行力PPT
blackhappy 閱15 轉6
正確的思維認知決定企業(yè)的成敗
lindan9997 閱160 轉11
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