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領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)在具體實(shí)踐中做勤政廉政的表率

[最新分享]黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要做清正廉潔的表率

想干事?會(huì)干事?干成事?不出事?好共事

為官就得為民，干部就得干事

“表示”不如“表率”

「學(xué)習(xí)講堂」為官避事當(dāng)為恥

作表率是領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政之要

好風(fēng)氣從何而來

領(lǐng)導(dǎo)干部要成為干成事的表率

務(wù)實(shí)重行爭(zhēng)做有為表率

強(qiáng)化五種意識(shí) 做好五個(gè)表率 建設(shè)“五好”干部隊(duì)伍

王川紅：保持清正廉潔本色，當(dāng)好干事創(chuàng)業(yè)表率！

2010年社會(huì)熱點(diǎn)收集（10）

樹立正確的“干事觀”

為官不為是官之恥辱

讓下的干部整裝再出發(fā)

干事要實(shí)，做人得凈，為官須清

領(lǐng)導(dǎo)干部要練會(huì)四種功夫

改作風(fēng)“表態(tài)”之后更要“表率”

領(lǐng)袖家風(fēng)

用心想事　用智謀事　用力干事-

干部要干事，為官要有為！一、干事要有“想為”之境界

任職集體談話會(huì)上的講話

道德標(biāo)尺——做人講人品、做官講官德、做事講原則。